• 2025-01-18

Liity ammattiyhdistykseen, jotta voit tehostaa urasi - Löydä unelmiesi työpaikka

JHL - Suomen monipuolisin ammattiliitto

JHL - Suomen monipuolisin ammattiliitto

Sisällysluettelo:

Anonim

Tänään aiotte liittyä ammattiyhdistykseen, joka liittyy teollisuuteen. Ammattiliitto on organisaatio, jonka jäsenillä on samanlaiset valtakirjat tai ammatilliset edut.

Esimerkiksi American Marketing Association on johtava markkinoinnin ammattilaisten organisaatio, ja American Bar Association on asianajajien johtava yhdistys.

Ammattiliittoon liittyminen auttaa sinua paitsi työnhakuun myös koko urasi ajan. Vaikka olisit jo yhdistyksen jäsen, lue vinkkejä siitä, miten voit käyttää jäsenyyttäsi tehostamaan työnhakua.

Miksi liittyä ammattiliittoon?

Ammattiliittoon voi liittyä useita tapoja auttaa työnhakuun. Ehkä tärkeintä on, että ammatillinen yhdistys on loistava lähde verkostoitumiselle.

Pääset käyttämään monia alan toimijoita, joiden kanssa voit keskustella toimialasta, ja kuka voi antaa sinulle neuvoja.

Yhdistyksillä on myös useita kokouksia ja konferensseja. Nämä arvokkaat paikat verkottumiseen ovat paitsi seminaareja myös urakehityksestä ja teollisuuden kehityksestä.

Jäsenet voivat saada lisää alan näkemyksiä yhdistyksen julkaisuista, kuten kaupallisesta lehdestä tai sanomalehdestä. Teollisuuden trendien lukeminen antaa sinulle erinomaiset teollisuustiedot, jotka saattavat olla hyödyllisiä työhaastattelun aikana.

Monilla yhdistyksillä on myös online-työtietokannat, joissa jäsenet voivat lähettää ansioluetteloita ja etsiä työpaikkoja, jotka liittyvät nimenomaan niiden toimialaan.

Vinkkejä ammattiliiton valintaan

Kaikki ammatilliset yhdistykset eivät ole yhtäläisiä. Pyydä entisiä kollegoitasi tai muita alan toimijoita, joita yhdistykset suosittelevat (tämä on hyvä kysymys kysyttävä tiedotushaastattelussa).

Jos löydät mielenkiintoisen yhdistyksen, katso, onko lähellä alueellista lukua, johon voit liittyä. Paikalliseen lukuun osallistuminen helpottaa sinua osallistumaan tapahtumiin ja tavata alueesi ihmisiä.

Sinun ei tarvitse liittyä kaikkiin toimialallesi liittyviin järjestöihin eikä sinun pitäisi. Tämä levisi itsesi liian ohueksi, ja se todennäköisesti maksaisi enemmän rahaa ja vie enemmän aikaa kuin se olisi arvokasta. Sen sijaan löydät yhden ammatti-tarpeisiisi sopivan yhdistyksen.

Mitä tehdä, kun liityt

Kun tulet yhdistyksen jäseneksi, tarkista järjestön verkkosivuilta tulevia tapahtumia tai konferensseja. Osallistu paikalliseen tapahtumaan ja lyö keskustelu muiden jäsenten kanssa (tuo käyntikorttisi!).

Aloita kevyt keskustelu ja avaa sitten työnhaku. Muista, että voit saada tietoa toimialasta ja lisätä yhteystietoja, joten älä viettää liikaa aikaa asumiseen työpaikkasi tarpeeseen.

Jos yhdistyksen verkkosivuilla on työnhaun tietokanta, lähetä ansioluettelosi ja etsi mielenkiintoisia työpaikkoja. Jos olet yhteydessä verkkoon kaikkien sellaisten yritysten kanssa, jotka työskentelevät työpaikalla, ota yhteyttä ja katso, voivatko he suositella sinua työhön tai antaa sisäpiiritietoa.

Jatka yhdistyksen resurssien hyödyntämistä koko työn ja koko urasi ajan.


Mielenkiintoisia artikkeleita

Ilmailunvalvontaviranomaisen työn tiedot

Ilmailunvalvontaviranomaisen työn tiedot

Yhdysvaltojen tulli- ja rajavalvontaviranomaiset ovat Yhdysvaltojen CBP-lennonjohto-operaatioiden ensisijaisia ​​täytäntöönpanoviranomaisia.

Käyttämällä päätösteoriaa työpaikan tehostamiseksi

Käyttämällä päätösteoriaa työpaikan tehostamiseksi

Päätöksen teoria sisältää monia käytännön sovelluksia. Voit käyttää sitä henkilöstöhallinnossa ja johdossa, jotta voit päättää, mitä tehdä missä tahansa tilanteessa.

LinkedInin käyttäminen harjoittelupaikkojen löytämiseen

LinkedInin käyttäminen harjoittelupaikkojen löytämiseen

LinkedIn ei ole vain suuri sosiaalisen verkostoitumisen sivusto työpaikkojen etsimiseen, se on myös hyvä paikka yhdistää ja etsiä harjoittelupaikkoja.

Miten voit käyttää empatiaa työympäristön parantamiseksi

Miten voit käyttää empatiaa työympäristön parantamiseksi

Empatia on, kun ymmärrät ihmisten tunteet ja tunteet. Voit parantaa empatiaa työpaikalla harjoittelemalla neljä tapaa rakentaa empatiaa.

Johtajien kehittäminen 9-laatikon matriisin avulla

Johtajien kehittäminen 9-laatikon matriisin avulla

Jos käytät yhdeksän laatikon suorituskykyä ja mahdollisia matriiseja lahjakkuuden tarkistamiseen, sinun on valittava oikea kehitystyö oikeaan johtajaan.

Työpaikan sopeutuvan johtamisen periaatteet

Työpaikan sopeutuvan johtamisen periaatteet

Sopeutuva johtajuus varmistaa, että teet muutoksia ja parannuksia, joita tarvitaan jatkuvaan liiketoiminnan menestykseen. Käytä näitä mittoja johtamiseen.