Miten pääset työtoverisi kanssa
Miten hypitään P:2
Sisällysluettelo:
- 01 Kunnioita kollegojasi
- 03 Hanki työpaikkasi suhteet hyvään alkuun
- 04 Etsi tapa päästä yhteen kaikkien kanssa, jopa vaikeimpien ihmisten kanssa
- 05 Harjoittele hyvää viraston etikettiä
- 06 Ole ystävällinen työtoverisi kanssa
- 07 Älä levitä haittaohjelmia
Koska käytät todennäköisesti enemmän aikaa työtoverisi kanssa kuin kenenkään muun kanssa, on välttämätöntä, että sinulla on ainakin kunnollinen suhde heidän kanssaan. Toivottavasti se on jopa parempi. Harmoniset työpaikkasuhteet voivat tehdä töistä mielihyvää. Noudata näitä ohjeita oppiaksesi, miten pääset käsiksi työtoverisi kanssa.
01 Kunnioita kollegojasi
Joskus kollegoista tulee ystäviä, ainakin työssä. On hienoa, jos olet täysin heidän kanssaan, mutta olkaa varovaisia tunne, että olisit niin mukava, ettet usko, että jokin aihe olisi rajoitettu. Jotkut aiheet voivat aiheuttaa hankaluutta, joten sinun pitäisi välttää niitä.
Jotkut kiistanalaiset aiheet, esimerkiksi politiikka ja uskonto, voisivat jopa rohkaista argumentteja, jotka saattavat johtaa ristiriitaan työpaikalla. Toiset, kuten sukupuolielämäsi, voivat aiheuttaa hämmennystä. Odota, kunnes keskustelet ystävien ja perheen kanssa.
03 Hanki työpaikkasi suhteet hyvään alkuun
Uuden työn aloittaminen on stressaavaa. Huolimatta pomosi vaikuttamisesta, olet huolissasi myös siitä, että muodostat yhteyden työtoverisi kanssa. Tuletko heidän kanssaan yhtä hyvin kuin teit entisten kollegojesi kanssa tai olisit parempi, jos suhteesi eivät olleet yhtä hyviä kuin ne olisivat?
Vahvojen joukkovelkakirjojen rakentaminen vie aikaa, mutta se alkaa ensimmäisestä päivästäsi uudessa työpaikassa. Hanki asiat hyvään alkuun olemalla ystävällinen kaikille, joita tapaat. Jos pientä puhetta on vaikeaa, muista, että lämmin hymy menee pitkälle. Kysy kysymyksiä ja ota armollisesti vastaan apua ja neuvoja, kun toiset tarjoavat sitä. Jos saat kutsun liittymään muihin lounaaksi, mene.
04 Etsi tapa päästä yhteen kaikkien kanssa, jopa vaikeimpien ihmisten kanssa
Sanonta "voit valita ystäväsi, mutta et voi valita perheesi" olisi laajennettava niin, että se sisältää myös työtoverit. Et voi myöskään valita niitä. Muutama - toivottavasti ei liikaa - voi olla vaikeaa (aivan kuten jotkin sukulaiset).
Riippumatta siitä, kuinka ärsyttäviä he voivat olla, löytää tapa päästä yhteen kaikkien kanssa, olipa kyseessä chatterbox, juoru, delegaattori, valituksen tekijä tai luottokappale. Se tekee elämästäsi paljon miellyttävämpää.
05 Harjoittele hyvää viraston etikettiä
Hyviä tapoja tarvitaan työhön niin paljon kuin ne ovat missä tahansa. Muista tämä aina, kun olet työtoverisi ympärillä ja olkaa aina kohtelias heille.
Kun teet puheluita joko henkilökohtaisina matkapuhelimellasi tai työhön liittyviä puheluita, älä häiritse kaikkia, jotka yrittävät työskennellä. Pidä äänesi alas ja keskustele henkilökohtaisesti.
Käytä myös oikeaa etikettiä, kun lähetät kollegasi sähköpostitse. Sano aina "kiitos" pyyntöä tehdessäsi ja älkää ajako työtovereitasi hulluksi lyömällä "Vastaa kaikki" ryhmäviestiin, kun vain lähettäjän täytyy nähdä vastauksesi.
Pidä mielessä oikeat pöytäkäytännöt, kun syödä lounasta työtoverisi kanssa. Älä esimerkiksi käytä pöydän henkilökohtaista hygieniaa koskevia asioita (laita hammaslanka pois), pidä matkapuhelin kädessäsi tai taskussa, äläkä riitä odottamaan.
06 Ole ystävällinen työtoverisi kanssa
Sinun pitäisi olla avuksi työtovereillesi koko ajan, mutta myös tehdä satunnaisia ystävällisyyttä, joka estää heitä. Esimerkiksi tuoda kollegan kahvia ja evästettä karkeaan iltapäivään tai tarjoa pysyä myöhässä auttaaksesi häntä suorittamaan suuren hankkeen, jolla on uhkaava määräaika.
07 Älä levitä haittaohjelmia
Gossipin levittäminen työssä saa sinut vaikeuksiin siitä, ovatko jakamasi tiedot tarkkoja tai huhuja. Vaikka voi olla houkuttelevaa jakaa mehukkaita yksityiskohtia, vastustakaa halu puhua työtovereistasi. Näin saat näkyvänsi epäluotettavaksi ja jätät kaikki huolestumaan, että he voivat olla seuraava aihe.
Työntekijä syytetään Affairin kanssa työtoverin kanssa
Työntekijää syytettiin siitä, että hänellä oli asiat työtoverin kanssa, ja häntä pyydettiin puhumaan vähemmän hänen kanssaan. Mitä neuvoja annat työntekijälle HR-näkymästä?
Tässä ovat nopeat näyte Kiitos sähköpostiviestit työtoverisi kanssa
Kiitos sähköpostiviestit eivät vaadi paljon aikaa, mutta menevät pitkälle luomaan positiivisen työympäristön. Tässä on useita näytteitä, joita voit käyttää.
Liian paljon tietoa jakaminen työtoverisi kanssa
Liiallisen tiedon jakaminen työssä voi aiheuttaa ongelmia. Tässä ovat TMI: n seuraukset ja vinkkejä siitä, mitä jakaa ja mitä pitää itseäsi.