Mitä tehdä, kun et saa työpaikkaa?

Ei ole väliä, kuinka monta kertaa koet tällaisen hylkäämisen - ja otamme sen vastaan, jos haet aktiivisesti töitä, hylkääminen on lähes väistämätöntä - pistäminen ei koskaan haalistu.

Vaikka et saa työpaikkaa, negatiivisten tunteiden ei tarvitse olla hakemuksen viimeinen pysäytys. Seuraavassa on muutamia hyviä neuvoja siitä, miten voit vastata ja palata takaisin, kun hylätään työstä, jota todella halusit.

Hyväksy tunteet

Anna itsellesi aikaa tunnistaa tunteesi, mitä tahansa. Voit halutessasi soittaa ystävälle tuulettamaan, mennä intensiiviseen harjoitteluun tai kirjoittaa turhautuneen päiväkirjamerkinnän. Valitse haluamasi selviytymismenetelmä, mutta tunteiden käsittelyn jälkeen jonkin aikaa voit tehdä parhaansa.

Vaikka tämä saattaa tuntua henkilökohtaiselta päätökseltä, se ei ole: palkkaamista koskevat päätökset perustuvat eri tekijöihin, ehdokkaiden palkkojen ja kokemusten tasoon. Persoonallisuudella voi olla rooli yhdistelmässä, mutta se ei todennäköisesti ole tärkein tekijä. Jos olet koskaan ollut haastattelun toisella puolella, keskustelet ehdokkaiden kanssa, tiedät, että päätökset tehdään usein suoliston tunteiden perusteella tai yhden tärkeän luettelon ehdokkaan ansioluettelosta.

Ole armollinen ja pysy yhteydessä

Lähetä kohtelias kiitos haastattelijalle ja suurimmille yrityksellesi tekemille yhteyksille, kiitos heitä ajastaan ​​ja toivotan heille onnea. Voit myös käyttää tätä tilaa pyytääkseen, että yritys pitää mielessäsi muita mahdollisia mahdollisuuksia. Tämä on myös hyvä hetki muodostaa yhteys LinkedIniin, mikä auttaa laajentamaan suhdettasi.

Kysy palautetta

Yksi pahimmista osista siitä, että et saa työtä, voi olla ihme miksi et saanut sitä. Oliko se typerä vitsi, jonka teit? Huono vastaus kysymykseen? Kiitos kiitospanokselle? Vaikka oikeudelliset huolenaiheet voivat rajoittaa yrityksen vastausta, yritä pyytää palautetta päätöksentekoprosessistaan. Kehitä kyselysi positiiviseksi ("mitä voin parantaa?") Negatiivisen sijaan ("miksi et palkannut minua?").

Jos rekrytoija oli mukana hakemuksessasi, olet onnea: nämä matchmakers saavat yleensä paljon valittavia tietoja sekä hakijoilta että työnantajilta. Koska he eivät kohtaa samoja oikeudellisia paineita kuin palkkaavat yritykset, rekrytoijat voivat olla hyvä lähde palautteesta haastattelussa.

Jos olet onnekas saamaan palautetta, vältä puolustusta ja käytä sitä rakentavasti. Voi olla turhauttavaa kuulla, että yritys hylkäsi sinut, koska sinulla ei ollut johtajuusominaisuuksia, kun itse asiassa olit johtava useissa aikaisemmissa tehtävissä. Ota se merkiksi siitä, että sinun täytyy miettiä tapoja korostaa johtajuuttasi vastaamalla kysymyksiin, ja mahdollisesti sananvaihdon osia uudelleen. Käytä palautetta, jota saat, kun haluat parantaa sitä seuraavan kerran.

Tarkista sovellusprosessi alusta loppuun

Ajattele hakemuksesi koko prosessia, kun olet hakenut sitä ensin työhön kirjeenvaihtoon ja haastatteluihin. Onko mitään muutoksia? Ei ole mitään hyötyä siitä, että olet varma siitä, miksi se ei toiminut - sen sijaan keskitytään ratkaisuihin hetkiä varten, jotka eivät menneet halutulla tavalla. Turhautunut, että kirjoitit nimesi väärin kiitoksesi? Suunnittele ystävän oikoluku sähköpostitse ensi kerralla. Vaihditko vastauksen? Harjoittele miten vastaat seuraavan kerran.

Työskentele haastattelutaidolla

Vaikka et olisi voinut pyytää työnantajalta tietoja siitä, miksi he eivät palkkaaneet sinua, pidä silmällä palkintoa ja jatka haastattelutaitojesi harjoittamista niin, että sinusta tuntuu positiivisena ja luottavaisena seuraavassa tilaisuudessa. Ota aikaa valmistautua seuraavaan työhaastatteluun tarkastelemalla ja vastaamalla sekä työkohtaisiin haastattelukysymyksiin että käyttäytymiseen liittyviin haastattelukysymyksiin.

Sitten, kun työnantajalle on tarjottu haastattelu, tutki huolellisesti yritystä ja kirjoita ”puhekohtia” sen perusteella, mitä olet oppinut yrityksen kulttuurista, tehtävästä ja tarpeista. Kaverin tai kahden avustuksella voit pelata haastattelua ennen kuin siirryt sisään, jotta olisit hyvin perehtynyt vastaamaan joitakin yleisimmistä haastattelukysymyksistä, joita palkkauskomiteat ovat esittäneet.

Keskitymällä seuraavaan vaiheeseenne sen sijaan, että kertoisit, miksi et ole valinnut tiettyä työtä, olet hyvin valmis laskeutumaan oikeaan työhön, kun se tulee. Maailmankaikkeus toimii outoilla tavoilla - älä yllätä, jos osoittautuu, että se sopii sinulle paremmin kuin se, jonka alunperin halusit!