Ohjelmistosovelluksen kehittäjän palkka

Jos olet sovelluskehittäjä tai suunnittelet tulla yhdeksi, kannattaa tarkastella sitä, mitä ikäisensä tekevät ennen neuvottelemista palkasta. Vuonna 2011 ohjelmistokehittäjien mediaanipalkka oli 89 280 dollaria. Kokemuksesi, sertifikaatit, asuinpaikkasi ja hakemasi yritys voivat kuitenkin osallistua siihen, kuinka paljon ansaitset.

Ohjelmistosovellusten suunnittelijat luovat sovelluksia, kuten pelejä ja tekstinkäsittelyohjelmia, joita käytetään tietokoneissa ja muissa elektronisissa laitteissa, kuten tableteissa, matkapuhelimissa ja älykkäissä televisioissa. Koska sovellukset ovat niin runsaasti kuluttajamarkkinoilla, monet ihmiset eivät ymmärrä, että hallitukset, valmistajat ja muut yritykset käyttävät monia muita sovelluksia. Esimerkiksi pienyritys, joka haluaa räätälöidyn kirjanpito-ohjelmiston, palkkaisi sovelluskehittäjän, kuten myös öljy-yhtiö, joka tarvitsee sovelluksen virtauksen tason seurantaan.

Kansallinen palkan yleiskatsaus

Ohjelmistokehittäjien mediaanipalkka oli vuonna 2011 O * NET: n mukaan 89 280 dollaria, mikä puolet kehittäjistä ansaitsee enemmän kuin tämä luku ja puolet ansaitsee vähemmän. Työtilastotoimisto laski viimeksi ohjelmistokehittäjien palkat vuonna 2010. Samana vuonna mediaanipalkka oli 87 800 dollaria. Vuoden 2010 kymmenen prosenttia palkansaajista oli yli 133 100 dollaria, kun taas alempi 10 prosenttia oli alle 54 000 dollaria.

vaatimukset

Useimmat ohjelmistosovelluksia etsivät yritykset vaativat, että hakijoilla on kandidaatin tutkinto tietojenkäsittelytieteessä, ohjelmistotekniikassa tai muissa niihin liittyvissä tieteenaloissa. Joidenkin tehtävien osalta tarvitaan maisterin tutkinto tai kokemus toimialalta, jolle sovelluksia tarvitaan. Esimerkiksi vakuutusyhtiölle tarkoitettujen sovellusten luominen voi edellyttää eri alustojen tuntemusta kuin sovellusten luomista autovalmistajalle.

Palkan alueelliset erot

Sovellusohjelmistojen kehittäjien palkat vaihtelevat alueittain. Vaikuttaa siltä, ​​että se perustuu jokaisen alueen toimialoihin eikä vain kysyntään ja tarjontaan. Esimerkiksi Ohio oli vuonna 2008 21.470 sovelluskehittäjää, yli kaksi kertaa enemmän kuin Michigan ja lähes kolme kertaa enemmän kuin Alabama. Ohion mediaanipalkka ei kuitenkaan ole läheskään lähellä palkkajohtajia, kuten Massachusetts (22 300 virkaa), Washington (25 000 kantaa) ja New York (26 280 työpaikkaa).

Seuraavassa on 12 esimerkkiä alueellisista mediaanipalkoista, joista jokainen valtio on ilmoittanut vuonna 2010 ja jonka on koonnut CareerOneStop. Suluissa olevat luvut edustavat 10 prosentin ylä- ja alarajaa, jotka vastaavat kansallisia lukuja.

Kalifornia: 100 800 dollaria (62 500 dollaria - 145 700 dollaria)

Massachusetts: $ 95,900 (64,900–130000 dollaria)

New York: 91 200 dollaria (55 500 dollaria - 140 400 dollaria)

Washington: $ 92,900 (64 000 - 131 900 dollaria)

Texas: $ 90,700 ($ 56,300 - $ 133,100)

Kansallinen: 87,800 dollaria (54 000 - 133 100 dollaria)

Arizona: $ 86,500 ($ 54,500 - 130,200 dollaria)

Alabama: $ 82,800 ($ 50,500 - $ 119,900)

Ohio: 79,700 dollaria (51 400 dollaria ja 114 200 dollaria)

Michigan: 77,600 dollaria (55 000 - 112 900 dollaria)

Florida: 76 300 dollaria (43 900 dollaria ja 117 300 dollaria)

Indiana: 67,700 dollaria (44,100–104 000 dollaria)

Arkansas: 65 400 dollaria (41 600 dollaria ja 95 900 dollaria)

Palkat perustuvat kokemukseen

Ensimmäiset työntekijät voivat odottaa ansaitsevansa 30 000–68 000 dollaria ensimmäisen vuoden aikana. Ne, joiden kokemus on enintään viisi vuotta, ansaitsevat yleensä 39 000–77 000 dollaria. Ne, joilla on enintään kymmenen vuoden kokemus, voivat ansaita 49 000 - 91 000 dollaria. Jos sinulla on yli kymmenen vuoden kokemus, palkkasi on yleensä 50 000 - 133 000 dollaria.

Palkat perustuvat sertifiointiin

Microsoft Certified Professionals (MCP) edustaa sekä alhaisinta että korkeinta maksullista sovelluskehittäjää, joiden vaihteluväli on $ 43 000 ja $ 126,000 välillä Payscale-tutkimuksen mukaan. Microsoft Certified Technology Specialists (MCTS) ansaitsee tyypillisesti 50 000 - 72 000 dollaria. Microsoftin sertifioidut sovelluskehittäjät ansaitsevat 64 000 - 93 000 dollaria.

Sun-sertifioidut Java-ohjelmoijat (SCJP) ansaitsevat yleensä 58 000–93 000 dollaria. Oracle Certified Associates (OCA) ansaitsee 68 000 - 76 000 dollaria.

Palkat yritys

Sovelluskehittäjien Payscale-tutkimus on arvioinut, että J.P. Morgan Chase maksoi tyypillisesti 54 000 - 107 000 dollaria vuonna 2012. Oracle Corporation maksaa 71 000–96 000 dollaria. Walt Disney Company maksaa 58 000 - 67 000 dollaria. Jotkut kehittäjät, jotka työskentelevät näissä yrityksissä, voivat tehdä enemmän tai vähemmän, koska luvut perustuvat vain niihin, jotka tulivat vapaaehtoisesti. Harvat pienet ja keskisuuret yritykset maksavat yli 100 000 dollaria. Ne, jotka tekevät yli 100 000 dollaria, ovat yleensä itsenäisiä ammatinharjoittajia tai työskentelevät yleensä yrityksissä, joissa on yli 5000 työntekijää.

Näkymät vuoteen 2020

Yhdysvalloissa vuonna 2010 oli 520 800 ohjelmistokehittäjän asemaa. Tämän pitäisi kasvaa 28 prosentilla vuoteen 2020 mennessä, arviolta 664 500 paikkaa. Joka vuosi ohjelmistokehittäjille kehitetään keskimäärin 19 790 työpaikkaa vuoteen 2020 saakka uusien työpaikkojen luomisen ja korvaavan työn vuoksi.

Mobiiliteknologioiden, kuten tablettien ja matkapuhelimien, hakemusten pitäisi jatkossakin kokea paljon kasvua työtilastotoimiston mukaan, samoin kuin terveydenhuollon ja turvallisuusohjelmien sovellukset. Koska Internetissä on saatavilla enemmän ohjelmistoja, tavallisesti alhaisemmilla kustannuksilla kuin perinteisillä CD- tai DVD-jakelumalleilla, sovellussuunnittelijoiden olisi oltava enemmän kysyttyjä, että ne eivät vain luo uutta ohjelmistoa vaan auttavat yrityksiä mukauttamaan ohjelmistojaan. Monet yritykset keskittyvät kehitykseen monitasoisille sovelluksille, jotka voidaan helposti siirtää tietokoneesta tablet-laitteeseen tai matkapuhelimeen minimimäärällä räätälöintiä.

Microsoftin siirtyminen Metro Style -sovelluksiin sen kehittäjille on vain yksi esimerkki eri alojen kehityksestä

Työtilastotoimisto ei odota ulkoistamista matalan palkkatason maihin vaikuttavan paljon kotimaan työpaikkoihin.