• 2025-01-18

Uudelleen kääntävät käännöspalvelut aiemmin 1-800-Käännä

☑ AlldoСube iPlay8 Pro - Новый Планшет-Звонилка за 70$

☑ AlldoСube iPlay8 Pro - Новый Планшет-Звонилка за 70$

Sisällysluettelo:

Anonim

Ala:

Käännös, lokalisointi

Yrityksen kuvaus:

Vuonna 1982 perustettu paikallinen käännöspalvelu Yhdistyneille Kansakunnille, 1-800-Käännöstoimisto on uudistanut kääntymispalvelut ja erikoistunut nyt lääketieteelliseen, testaus- ja oikeudelliseen käännökseen sekä reaaliaikaiseen tulkkaukseen. Yhtiön pääkonttori on New Jersey, mutta sillä on satelliittitoimistoja Euroopassa ja Etelä-Amerikassa. Yhtiö on ISO 9001 -sertifioitu. Tämä on Fortune 500 -yritys, jossa monet työpaikat voidaan suorittaa paikan päällä ja kotoa..

Työntekijöiden mahdollisuuksien tyypit reagoivissa käännöspalveluissa:

Yhtiö tarjoaa työpaikalla kotona myynti-, johto- ja käännös- / tulkkaustoimintoja.

Projektipäälliköt: Näissä freelance-tehtävissä, joita tarjotaan väliaikaisesti ja / tai osa-aikaisesti, johtajat kokoavat kääntäjien tiimit töihin projektiin. Projektipäälliköiden on pystyttävä käsittelemään kaikki käännöstoiminnan näkökohdat. Onnistuneet ehdokkaat tarvitsevat taitokokonaisuuden, joka sisältää monipuolisten ja maantieteellisesti hajallaan olevien ryhmien tehokkaan hallinnan ja kokemuksen koneenkääntämisen, työpöytäjulkaisun sekä audiovisuaalisten tai ohjelmistojen lokalisoinnin kanssa. Lisäksi onnistuneilla hakijoilla on oltava suuret kommunikointitaidot ja englanninkieliset taidot.

Ehdokkaiden tulisi asua Pohjois- tai Etelä-Amerikan aikavyöhykkeellä. Tradoksen tunteminen on välttämätöntä. Kokemus edeltävistä ja jälkikäteen tehdyistä konekääntökuvista on myös arvokas voimavara.

Kielitieteilijä: Freelance-kääntäjät ja tulkit voivat lähettää uudelleen siihen altaan, josta projektinjohtajat rakentavat tiiminsä. Mitkä kielet tarvitsevat vaihtelevat. Myös freelance-kääntäjät, joilla on enemmän käännöshankkeita kuin ne pystyvät käsittelemään, voivat myydä johtajansa kääntyville käännöspalveluille. Kielitieteilijät kokivat konekäännöksen jälkitiedostossa.

Myynti / liiketoiminnan kehittäminen: Yhtiöllä on ajoittain erilaisia ​​myyntipisteitä, jotka ovat myös syrjäisiä ja ehdokkaiden on myös asuttava Pohjois- tai Etelä-Amerikan aikavyöhykkeellä. Myyntiyhteistyökumppaneille on tärkeää saada kokemusta myynninäkymien laatimisesta sähköpostitse, sosiaalisen median ja puhelintutkimuksen avulla. Yhtiö palkkaa myös liiketoiminnan kehittämisen ylläpitäjiä, jotka auttavat myyntiosastoa tunnistamaan ja arvioimaan myyntinäkymät.

Myynnin johdosta voidaan maksaa myös kääntäjiä, joilla on omat kotiyritykset, joilla voi olla enemmän työtä kuin ne pystyvät käsittelemään.

pätevyys:

Responsive Translation Servicesin mukaan työpaikat edellyttävät joko aiempaa käännös- tai myyntihistoriaa työn mukaan. Monet näistä työpaikoista edellyttävät työntekijöilleen internetin tajua ja niillä on laaja tekninen kyky. Kaikkien edellä mainittujen tehtävien osalta hakijoiden on oltava Pohjois-Amerikan tai Etelä-Amerikan aikavyöhykkeillä.

Hakeminen reagoiviin käännöspalveluihin:

Lähetä jatko- ja kansiviesti yhtiön verkkosivuille. Lisätietoja yrityksistä, kuten Responsive Translation Services, löytyy tästä käännöstöiden luettelosta kotoa.


Mielenkiintoisia artikkeleita

Ilmailunvalvontaviranomaisen työn tiedot

Ilmailunvalvontaviranomaisen työn tiedot

Yhdysvaltojen tulli- ja rajavalvontaviranomaiset ovat Yhdysvaltojen CBP-lennonjohto-operaatioiden ensisijaisia ​​täytäntöönpanoviranomaisia.

Käyttämällä päätösteoriaa työpaikan tehostamiseksi

Käyttämällä päätösteoriaa työpaikan tehostamiseksi

Päätöksen teoria sisältää monia käytännön sovelluksia. Voit käyttää sitä henkilöstöhallinnossa ja johdossa, jotta voit päättää, mitä tehdä missä tahansa tilanteessa.

LinkedInin käyttäminen harjoittelupaikkojen löytämiseen

LinkedInin käyttäminen harjoittelupaikkojen löytämiseen

LinkedIn ei ole vain suuri sosiaalisen verkostoitumisen sivusto työpaikkojen etsimiseen, se on myös hyvä paikka yhdistää ja etsiä harjoittelupaikkoja.

Miten voit käyttää empatiaa työympäristön parantamiseksi

Miten voit käyttää empatiaa työympäristön parantamiseksi

Empatia on, kun ymmärrät ihmisten tunteet ja tunteet. Voit parantaa empatiaa työpaikalla harjoittelemalla neljä tapaa rakentaa empatiaa.

Johtajien kehittäminen 9-laatikon matriisin avulla

Johtajien kehittäminen 9-laatikon matriisin avulla

Jos käytät yhdeksän laatikon suorituskykyä ja mahdollisia matriiseja lahjakkuuden tarkistamiseen, sinun on valittava oikea kehitystyö oikeaan johtajaan.

Työpaikan sopeutuvan johtamisen periaatteet

Työpaikan sopeutuvan johtamisen periaatteet

Sopeutuva johtajuus varmistaa, että teet muutoksia ja parannuksia, joita tarvitaan jatkuvaan liiketoiminnan menestykseen. Käytä näitä mittoja johtamiseen.