Miten seurata jatkamisen jälkeen

Olet lähettänyt työhakemuksen tai lähettänyt ansioluettelosi yritykselle, jota haluat mielellään haastatella, mutta et ole kuullut takaisin. Mitä sinun pitäisi tehdä seuraavaksi? Voit joko odottaa kärsivällisesti, olettaen, että työnantaja ottaa sinuun yhteyttä, jos he ovat kiinnostuneita, tai voit halutessasi seurata palkkaamisen johtajaa.

Pitäisikö seurata?

Kohtelias, ammattimainen tapa seurata sinut erottumaan positiivisesta valosta osoittamalla työnantajalle, kuinka kiinnostunut olet työssä. Jos pystyt ottamaan yhteyttä yhteyshenkilöön, pääset käsiksi lähetyksellesi lähemmäs. Tässä on vinkkejä parhaan tavan seurantaan puhelimitse tai sähköpostitse.

Miten seurata jatkoasi

Jos et kuule takaisin palkkauksen johtajalta kahden viikon kuluessa, se voi olla syytä seurata. Työnantajat ja rekrytoijat suosivat yleensä seurantakirjeitä. Näin heillä on kirjaa kirjeenvaihdosta ja he voivat vastata sopivaan aikaan.

Jos sähköpostiosoitetta ei ole lueteltu, voit yrittää lähettää paperikirjeen tai soittaa yritykselle. Jos sähköpostiosoitetta tai puhelinnumeroa ei ole lueteltu, tai lähettäminen ei koske työnantajaa, noudata ohjeita ja odota (toivottavasti) kuulla takaisin.

Lähetä sähköpostiviesti seurantaan

Kun lähetät seurantapostiviestin, aseta hakupaikan nimi ja nimesi otsikkoriville, joten vuokrausjohtaja näkee yhdellä silmäyksellä, mitä sähköpostiviesti on. Aloita sähköpostiviestisi kohtelias tervehdys käyttämällä vuokrausjohtajan nimeä.

Jos et ole varma vuokrausjohtajan sukupuolesta, voit käyttää heidän etu- ja sukunimeään. Sinun allekirjoituksen pitäisi sisältää yrityksen sulkeminen, kiitos työnantajalle heidän harkinnastaan.

Esimerkki Jatka sähköpostiviestin jatkamista (vain teksti)

Aihe: Työn nimi - etunimesi sukunimi.

Hyvä Mr./Ms. Sukunimi, Esitin hakemuksen ja jatkoa aiemmin tässä kuussa Times Unionissa mainostetun ohjelmoija-aseman osalta. Tähän mennessä en ole kuullut toimistostasi. Haluaisin vahvistaa hakemukseni ja toistan kiinnostukseni työhön.

Olen hyvin kiinnostunut työskentelemään XYZ-yhtiössä, ja uskon, että taitoni ja kokemukseni olisivat ihanteellisia tämän aseman kannalta. Erityisesti minun viiden vuoden palkitun ohjelmoijana ABC-yhtiössä saan minut vahvaksi tähän asemaan ja yritykseen.

Kerro minulle, jos tarvitset lisää materiaaleja minulta. Odotan innolla kuulevani sinusta.

Kiitos harkinnastanne.

Terveiset, Etunimesi Sukunimi

Sähköposti

Puhelinnumero

Kirjoita seurantakirja

Jos kirjoitat paperin kirjeen, jonka avulla voit seurata vuokrausjohtoa, noudata tavallisia yrityskirjeitä. Aloita palkkaamalla johtajan nimi, nimi ja yrityksen osoite. Muista sisällyttää päivämäärä ja aloittaa sitten kirjeenne ammattitaitoisella tervehdyksellä ja vuokrausjohtajan nimellä.

Viimeistele kirjeenne ilmaisemalla kiitollisuutesi käyttämällä sopivaa sulkemista ja mukaan lukien allekirjoituksesi ja yhteystietosi.

Esimerkki Jatka seurantakirjaa (vain teksti)

Etunimesi sukunimi

Osoite

Kaupunki, osavaltion postinumero

Sähköposti

Puhelinnumero

Treffi

Etunimi Sukunimi

Palkkaaminen Manager

ABC Company, Inc.

10 Main Street

Anycity, Anystate 11111

Hyvä Mr./Ms. Sukunimi, Esitin hakemuksen ja jatkoa aiemmin tässä kuussa Times Unionissa mainostetun ohjelmoija-aseman osalta. Tähän mennessä en ole kuullut toimistostasi. Haluaisin vahvistaa hakemukseni ja toistan kiinnostukseni työhön.

Olen hyvin kiinnostunut työskentelemään XYZ-yhtiössä, ja uskon, että taitoni ja kokemukseni olisivat ihanteellisia tämän aseman kannalta. Erityisesti minun viiden vuoden palkitun ohjelmoijana ABC-yhtiössä saan minut vahvaksi tähän asemaan ja yritykseen.

Kerro minulle, jos tarvitset lisää materiaaleja minulta.

Minulle pääsee osoitteessa (555) 555-5555 tai [email protected]. Odotan innolla kuulevani sinusta.

Arvostan aikaa ja huomiota.

Ystävällisin terveisin, Allekirjoitus (paperikirje)

Sinun nimesi

Tee jatkotoiminto

Kun otat yhteyttä puheluun, kokeile aikaisin tai myöhään, koska ihmiset ovat vähemmän todennäköisesti kokouksissa. Yritä soittaa kerran tai kahdesti ennen kuin jätät lyhyen viestin, jossa on nimesi ja hakemuksesi nimi. Kiitos työnantajalle heidän harkinnastaan, ja kertoa, että olette iloisia voidessanne selventää ansioluettelosi tietoja. Jätä puhelinnumerosi, joten on kätevää, että he voivat soittaa sinulle takaisin.

Jos pääset vuokrausjohtoon, ole lyhyt ja piste. Anna hänen tuntea nimesi ja mihin paikkaan haet, ja pyydä heitä ottamaan yhteyttä sinuun, jos on jotain, mitä he haluaisivat, että selvität tai tarvitset lisätietoja. Kiitos heille heidän ajastaan ​​ja harkinnastaan ​​ja kysyä kohteliaasti, jos voit antaa heille puhelinnumeron, johon he voivat tavoittaa sinut.

Esimerkkejä siitä, mitä sanoa

Seurannassa on tärkeää olla mahdollisimman kohtelias ja ammattitaitoinen. Mikä tahansa yhteyshenkilö, jolla on vuokrausjohtajan yhteys, voi parantaa tai vahingoittaa mahdollisuutesi siirtyä palkkaamiseen. Anna työnantajalle tietää, kuinka kiinnostunut olet ja kuinka innokkaita tapaatte haastatteluun.

Muista kiittää heitä tarkistamaan ansioluettelosi ja sovellusmateriaalit. Voit myös esittää kysymyksiä siitä, mitä odottaa yrityksen siirtyessä päätökseen.

Voit käyttää tilaisuutta lisätäksesi tai selventääksesi tietoja pätevyydestä, jotka haluat korostaa tai jakaa lyhyesti uusia tietoja, jotka lisäävät ehdokkuuttasi. Jos haet kaupungin ulkopuolista asemaa ja aiot vierailla yrityksen sijainnissa, mainitse aikataulu ja kysy, onko mahdollista järjestää haastattelu vierailun aikana.

Joitakin asioita, joita voisitte sanoa, ovat:

• Mitkä ovat rekrytointiprosessin seuraavat vaiheet?
• Otetaanko kaikki hakijat yhteyttä?
• Tarvitsetko lisätietoa ehdokkuudesta?
• Kuinka monta ehdokasta aiot haastatella?
• Olen iloinen voidessani kertoa, että valmistuin cum laude -yhtiöstä XYZ-kollegiosta toukokuussa ja odotan innolla tapaamista, jotta voin kertoa, mitä voin tarjota ABC Industriesille.
• Halusin kertoa teille, että artikkeli sosiaalisen median markkinoinnin vaikutuksista vuosituhannen ajan julkaistiin hiljattain Harvard Business Review -lehdessä.
• Matkustan Milwaukeen 15. toukokuuta ja pysyn viikossa ennen heinäkuussa tekemäämme muutosta ja toivottaisimme tilaisuutesi tavata sinut sitten.

Vinkkejä puhelun tekemiseen

Kun sinulla on yhteyshenkilö, täällä on vinkkejä siitä, mitä sanoa, kun seuraat Brandi Brittonia, piirinjohtajaa Robert Half Internationalia:

• On olemassa muutamia avaimia johtajien palkkaamiseen. Ensinnäkin, olkaa aina kohtelias ja kunnioittaa aikansa. Jos soitat, kysy, onko kyseinen hetki heille hyvä vai haluatko soittaa myöhemmin. Älä ota yhteyttä työnantajiin puhelimitse tai sähköpostitse useammin kuin kaksi kertaa, ellei he pyydä sitä.
• Täydellinen mitä haluat sanoa. Sinun on korostettava innostusta asemaan samalla, kun näytät, miksi olet hyvässä kunnossa. Älä vain kysy työnantajilta, oliko he saaneet ansioluettelosi. Mainitse erityiset taidot tai kokemukset, jotka auttavat organisaatiota.
• Kun keskustelet siitä, miksi olet oikea henkilö, pidä keskittyä työnantajaan ja miten he hyötyvät palkkaamalla sinut. Voitteko auttaa tulevassa laajennusaloitteessa? Onko sinulla asiantuntemusta uudesta palvelulinjasta, johon yritys tulee? Osoittaessasi, miten autat yritystä menestymään, voit edelleen erottaa itsesi.