• 2025-02-22

Ura määritelmä - kaksi sanan uran merkitystä

Чикибамбони (анимация)

Чикибамбони (анимация)

Sisällysluettelo:

Anonim

Kokeile tätä pientä kokeilua. Mene suosikkihakukoneellesi ja kirjoita sana "ura". Tulossivulla on todennäköisesti yli kaksi miljardia kohdetta. Niistä löydät sivuja, joissa on eri ammatteja, sekä yksityiskohtia jokaisesta, työpaikkojen luettelosta sekä uran ja työnhaun neuvoja.

Miksi yksinkertaisella haullasi on tullut tällaisia ​​resursseja? Syynä on se, että "uran" määritelmiä on useita. Hakukone ei tiedä, mitä tarkoitat, kun kirjoitat sanaa. Tässä on kaksi merkitystä. Vaikka ne liittyvät toisiinsa, niiden välillä on huomattavia eroja.

Ura Määritelmä 1: Synonyymi "Ammatti"

Käytämme usein sanaa "ura" ammatin, kaupan, ammatin tai ammatin synonyyminä. Tämä määritelmä viittaa siihen, mitä henkilö tekee ansaita elantonsa. Ura on tuhansia. Ne vaihtelevat niistä, jotka edellyttävät laajaa koulutusta ja koulutusta muille, joille tarvitset juuri mitään valmistelua. Esimerkkejä urasta ovat insinööri, puuseppä, lääkäri, eläinlääkäri, kassa, opettaja ja kampaamo.

Ura määritelmä 2: Työpaikkasarja tai urapolku

Toinen merkitys on paljon monimutkaisempi. Se koskee yksilöiden etenemistä useiden työpaikkojen kautta hänen elinaikanaansa ja sisältää kyseisen henkilön koulutuksen ja palkattomat työkokemukset, kuten työharjoittelut ja vapaaehtoistyön mahdollisuudet.

Kun se määritellään tässä yhteydessä, se kattaa kaiken, joka liittyy urakehitykseen, mukaan lukien uravalinta ja edistyminen. Uranne voi kestää useita eri polkuja. Seuraavaksi tarkastellaan kolmea mahdollisuutta.

3 Ura: Mitkä sinä otat?

Saatat löytää itsesi yhdellä näistä kolmesta urapolusta. Ensimmäinen koskee täysin erimielisiä työpaikkoja; toinen, joukko yhä vastuullisempia kantoja, jotka liittyvät toisiinsa; ja lopuksi kolmas, polku, joka on täynnä erilaisia ​​työpaikkoja samassa teollisuudessa, joista jokaisella on mahdollisesti suurempi vastuu kuin sen edessä.

  • Polku 1: Sinun urasi voi koostua joukosta satunnaisia ​​työpaikkoja, jotka eivät liity toisiinsa. Voit esimerkiksi työskennellä esimerkiksi kassakaupassa ruokakaupassa, sitten palvelimena ravintolassa ja seuraavaksi kodinhoitohenkilöksi. Tällaisilla erilaisilla ammateilla työhistoriassa on mahdotonta ennustaa, mitä seuraava työsi tulee. Näillä uralla ei ole paljon yhteistä, joten kokemuksesi yhdessä tilanteessa johtaa harvoin myöhempään kokemukseen, joka maksaa enemmän tai kantaa enemmän vastuuta.
  • Polku 2: Toinen tie liittyy liikkumiseen samassa ammatissa. Jos jatkat työskentelyä kassana, olipa kyseessä sitten eri laitokset tai sama, kokemuksesi kasvaa. Näin voit siirtyä samassa organisaatiossa tai saada parempia työpaikkoja muissa. Ehkä sinut mainostetaan asiakaspalveluun. Lopulta saatat olla oikeutettu työhön, johon liittyy muiden kassaiden valvonta. Kun siirrytte yhä vastuullisempiin kantoihin, palkkasi pitäisi nousta.
  • Polku 3: Kolmannessa skenaariossa olet siirtänyt yrityksen tikapuita eri toimialojen välillä samassa toimialassa, mutta ei samassa ammatissa. Jos lopullinen tavoite on tulla vähittäiskaupan johtajaksi, aloita urasi kassalla. Tämä ei ole vaikea tehtävä. Koska tällä alalla on paljon liikevaihtoa, aukot ovat helposti saavutettavissa, ja koulutusta tarvitaan vähän. Kun olet kokenut vähittäiskaupan kokemuksen, saatat myöhemmin saada työtä myyjänä. Kun olet saanut enemmän kokemusta, saatat olla apulaisosastopäällikkö, sitten osastopäällikkö, apulaiskaupan johtaja ja ehkä lopulta myymäläpäällikkö.

Et ehkä näe tiettyä uraa, jota tässä on edustettu. Olisi mahdotonta peittää perusteellisesti kaikkia olemassa olevia tilanteita. Esimerkiksi sivusuunnassa liikkuu - kun yksittäisiä siirtymiä erilaisten, mutta ei välttämättä suurempien tehtävien välillä, ei ole käsitelty. Myöskään uran muutoksilla, joihin liittyy siirtyminen täysin uuteen ammattiin, johon tarvitaan lisäkoulutusta tai koulutusta. Kun aloitat uuden ammatin, kuten tässä tapauksessa, sinun on ehkä aloitettava alareunassa.

Työpaikat, kuten tässä on osoitettu, ovat monenlaisia. Tee varovaisia ​​ja harkittuja päätöksiä, jotta voit lisätä mahdollisuuksiasi menestykseen.


Mielenkiintoisia artikkeleita

Mikä on 15 artikla?

Mikä on 15 artikla?

Jos sotilasjäsen rikkoo sääntöä, joka ei edellytä täyttä oikeudenkäyntiä, 15 artiklan mukainen kuuleminen käydään komentajan kanssa.

Elektronisen puristussarjan (EPK) olennaiset elementit

Elektronisen puristussarjan (EPK) olennaiset elementit

Elektroniset puristinsarjat (EPK) ovat perinteisen lehdistön tai mediakokonaisuuden digitaalinen vastine. Opi, mitä sinun on sisällytettävä.

Mikä on työntekijöiden osakeomistussuunnitelma (ESOP)?

Mikä on työntekijöiden osakeomistussuunnitelma (ESOP)?

Mikä on työntekijöiden osakeomistussuunnitelma (ESOP), miten ESOP: t toimivat, sekä työntekijöille ja hakijoille tarjousta hyödyttävät edut ja haitat.

Mikä on työntekijä?

Mikä on työntekijä?

Oletko kiinnostunut ymmärtämään, mitä työntekijä on? Selvitä kaikki, mikä on organisaation suhde sen palveluksessa oleviin ihmisiin.

Mikä on työnantajan määritelmä ja merkitys?

Mikä on työnantajan määritelmä ja merkitys?

Tiedätkö, mitä työnantaja todella on? Työntekijöiden olemisen ilot ja ahdistukset tutkitaan. Lue lisää työnantajista.

Mitä sisältyy työluottotarkastukseen

Mitä sisältyy työluottotarkastukseen

Hanki tietoa työhyvityksen luottotarkastuksista, mitä sisältyy tarkastusprosessiin, ilmoitusvaatimuksiin, valtuutuksiin ja lakien mukaisiin rajoituksiin.