Luottamuksen luominen haastattelussa harjoittelusta

Viime aikoina olen työskennellyt suoraan useiden opiskelijoiden kanssa siitä, miten valmistaudumme työharjoitteluun. Haastattelu voi tapahtua puhelimitse tai henkilökohtaisesti, mutta pohjimmiltaan valmistautuminen molempiin haastattelutyyppeihin on varsin samanlainen, jotta voimme keskustella molemmista yhdessä istunnossa. Opiskelijat, jotka ovat tehneet paljon haastattelua aikaisemmin, eivät yleensä ole yhtä painokkaita prosessista; mutta haastattelu voi olla melko pelottava kokemus opiskelijoille, jotka ovat yleensä enemmän introvertteja tai jotka eivät ole tehneet liian monta todellista haastattelua.

Yksinkertaiset vinkit

Haluan aloittaa opiskelijoiden valmistautumisen haastatteluun tarjoamalla muutamia yksinkertaisia ​​vinkkejä, jotka mielestäni auttavat heitä. Tähän sisältyy usein auttaa heitä muuttamaan näkökulmaa koko haastatteluprosessiin. Se, mikä usein auttaa opiskelijoita valmistelemaan, kertoo heille, että he myös haastattelevat yritystä niin paljon kuin yritys haastattelee heitä. Jos he suunnittelevat ja valmistautuvat parhaalla mahdollisella tavalla varsinaiseen haastatteluun, ratkaiseva tekijä tulee usein haastattelijan vaikutelmaan ja kuinka hyvin haastattelija tuntee, että opiskelija sopii hyvin yritykselle.

Usein, jos yritys ei tunne opiskelijaa hyväksi sopivaksi organisaatiolle, opiskelija voi myös huomata, että organisaation kulttuuri ei ole oikea heille.

Haastattelun hallinta

Perusneuvonta opiskelijoille haastattelun valmistelussa on sekä aloittaa että lopettaa haastattelu vahva. Valvonnan ottaminen kävellessäsi haastattelussa ja sen ulkopuolella voi lisätä opiskelijan mahdollisuutta palkata valtavasti.

• Esimerkiksi, kun kirjoitat huoneeseen, varmista, että annat tiukan kädenpuristuksen, säilytät suoran silmäkosketuksen, hymyilet ja sanot jotain: ”On mukavaa tavata teitä ja haluan kiittää teitä siitä, että olette viettäneet aikaa tavata kanssani keskustelemaan ehdokkuudestani, joka on tällä hetkellä avoinna Googlessa”. Toisaalta, kun lähdet, säilytät saman yrityksen kädenpuristuksen, suoran silmäkosketuksen, hymyn ja sanot jotain sellaista, ”Olen nauttinut perusteellisesti keskustelusta työharjoittelusta ja tiedän, että tietoni, taidot ja aiemmat akateemiset ja työkokemukset tekisivät minulle erinomaisen ehdokkaan työhön.”

Luottamuksen luominen ennen haastattelua

Kun olet vakuuttunut ei-sanallisista taidoistasi, on aika tarkastella, miten voit valmistaa vastauksia haastattelukysymyksiin mahdollisimman suoralla ja ammattimaisesti. Tätä varten aloitat kirjoittamalla tietosi, taidot, asiaankuuluvat korkeakoulun kursseja, asiaankuuluvia kokemuksia ja henkilökohtaisia ​​ominaisuuksia sekä miksi olet paras harjoittelijahenkilö. Suosittelen aina, että oppilaat kirjoittavat luettelon asioista, joita he haluavat työnantajalta tietää niistä, ja sitten löytää tapa sisällyttää nämä tiedot vastauksiinsa, mitä haastattelija päättää kysyä haastattelussa.

Mitä haluat, että haastattelija tietää sinusta?

Kun haastattelija valmistautuu haastatteluun, et tiedä tarkasti, mistä kysymyksistä haastattelija kysyy. Siitä huolimatta on olemassa useita kysymyksiä, joihin voit valmistautua, mikä olisi hyvin samanlainen kuin muut kysymykset, joita saatetaan kysyä. Valmistellessasi, pidä mielessä, mitä haluat haastattelun tietää sinusta.

• Näytteen vastaus: ”Olen hyvin motivoitunut henkilö ja nautin aloitteesta joko luokkahuoneessa tai työympäristössä. Olen ylpeä siitä, että minulla on vahva työetiikka yhdessä erinomaisen viestintä- ja ihmissuhdetaitoni kanssa, jotka ovat osoittautuneet korvaamattomiksi kursseillani ja aiempiin työharjoitteluihini. Viime vuonna esitellyssä liiketoimintakurssissani johti johtoryhmääni 5 tiimin jäsentä tutkimaan ja suunnittelemaan esittelyä johtoryhmälle, joka vieraili luokassa. Kesäharjoittelu viime vuonna antoi minulle mahdollisuuden ottaa teoria ja toteuttaa se käytännössä. En vain johtanut yrityksen sosiaalisen median kampanjaa, mutta sitä pyydettiin istumaan yrityksen VP: n kanssa ja esitän näkemykseni opiskelijoiden rekrytoinnista ja siitä, mitä ajatukseni olivat organisaation yleinen sitoutuminen paikallisyhteisöön. Olin myös lukioni koripallojoukkueeni neljän vuoden ajan ja kapteeni vanhempi vuosi. Opiskelen oppilaitoksessani intramuraalista urheilua yhdessä tekemällä kaksi tuntia viikossa yhteisöpalvelun suorittamiseksi paikallisessa yhteisössä, jossa asun. Kykyni työskennellä hyvin tiimissä ja yksilöllisesti on vaikuttanut suuresti menestykseeni. ”

Kiitos muistiinpanojen merkitys

Kun olet suorittanut haastatteluprosessin onnistuneesti, lähetä kiitoksesi 24 tunnin kuluessa jokaiselle, joka haastatteli sinua. Huomautuksessa saatat uudelleen kertoa kiinnostuksenne harjoittelusta ja mainita muutamia tärkeimpiä asioita, joista keskustelitte, että löydät todella jännittävän.Tietosi ja taidot saattavat olla hyvin samankaltaisia ​​kuin muutkin opiskelijat, joten hyvin harkittu kiitos huomata voisi olla viimeinen asia, joka päätyy sinut palkkaamaan. Viimeisenä, mutta ei vähäisimpänä, paras neuvos, jonka voin antaa, on - käytäntö, käytäntö, käytäntö.

Voit harjoitella uranneuvonantajan kanssa tai kollegasi perheenjäsenellä. On tärkeää harjoitella äänekkäästi, vaikka olisitkin harjoitellut itseäsi, muista vastata kysymyksiin ääneen, jotta voit paremmin valmistautua teitä vastaamaan vastaamaan todellisessa haastattelussa.