Henkisen terveydenhuoltohyödyt

On arvioitu, että lähes joka viides amerikkalaista aikuista on kärsinyt jonkinlaisesta mielenterveysongelmasta elinaikanaan, mikä on noin 4,2 prosenttia kaikista USA: ssa työskentelevistä aikuisista. (Lähde: NIH) Kansallinen mielenterveysliitto (NAMI) kertoo, että ”vakava mielisairaus maksaa Amerikalle 193,2 miljardia dollaria menetetystä tulosta vuodessa.” Lisäksi: ”Vakavista mielisairauksista kärsivillä henkilöillä on suurempi riski saada kroonisia sairauksia. Vakavat mielisairaudet sairastavat yhdysvaltalaiset aikuiset kuolevat keskimäärin 25 vuotta aikaisemmin kuin toiset, suurelta osin hoidettavien sairauksien vuoksi. ”

Miten käyttäytymiseen liittyvät terveyshyödyt tukevat hyvinvointia

Hyvän mielenterveyden ylläpitäminen edellyttää mielenterveyspalvelujen ja -tuen saatavuutta. Suuri määrä terveydenhuollon suunnitelmia ei kuitenkaan tarjoa etuja, jotka kattavat käyttäytymisterveyspotilaiden erityistarpeet, eikä lääkkeitä ja hoitomuotoja, joita he tarvitsevat normaalissa elämässä. Tämä johtaa rajallisiin resursseihin työntekijöille, jotka saattavat käsitellä stressaavia henkilökohtaisia ​​ja ammatillisia tilanteita, masennusta, emotionaalisia ongelmia ja ihmissuhdetoimintoja.

Mielenterveyshyötyjen saamatta jättäminen voi aiheuttaa sairastuneille mahdollisuuden käsitellä epäterveellisiä tapoja käsitellä asioita, kuten oireiden peittämistä ja toimimista kohtuuttomasti aineen väärinkäytön ja riippuvuuksien muodossa. Pitkän ajan kuluessa mielenterveyden puute johtaa huonoon tuottavuuteen, alhaisiin työntekijöiden moraaleihin ja oikeudellisiin riskeihin, kun työntekijä lopulta saavuttaa selviytymisosaamisensa.

Työhön liittyvien mielenterveyshyötyjen suunnittelu

Onneksi on olemassa käyttäytymissuunnitelmia, jotka auttavat ratkaisemaan tämän hyvin todellisen ongelman useilla työpaikoilla. Tähän liittyy usein integroidun lähestymistavan käyttö. Hyvin suunnitellun käyttäytymisterveyssuunnitelman osat ovat:

• Pyynnön saatavuus elävään henkilöön: Kun henkilö on keskellä havaittua kriisiä, olipa kyse sitten henkilökohtaisesta tai ammatillisesta, puhuessaan asiantunteva ja huolehtiva henkilö tekee kaiken eron. Useat työntekijöiden avustusohjelmat (EAP) tarjoavat suoran pääsyn puhelinneuvojille, sairaanhoitajille ja muille terveydenhuollon tarjoajille, jotka voivat ohjata asianomaisen työntekijän käyttäytymisterveyspalveluihin, joita hän tarvitsee. Lisäksi hätätilojen sairaanhoitajien ja lääkärien tulee olla valmiita tarjoamaan nopeaa ja kunnioittavaa hoitoa aikuisilla, joilla on mielenterveysongelmia.

• Välittömät hyväksynnät palveluille: Nopea pääsy elävälle henkilölle, joka auttaa jotakuta selviytymään siitä, mitä he kokevat, on välttämätöntä, että hän voi saada sairaalahoitoa hoitamaan työntekijän tai heidän huollettavansa turvallisuuden välitöntä uhkaa. Käyttäytymiseen liittyvät terveyssuunnitelmat tarjoavat nopeamman ennakkotodistuksen ja korvausten käsittelyn kuin tavanomainen sairausvakuutus.
• Tietojen ja palvelujen integrointi: Tärkeä tekijä käyttäytymiseen liittyvässä sairausvakuutusohjelmassa on, että se voi hallita saumattomasti ja luottamuksellisesti kunkin jäsenen terveydenhuollon tietoja turvallisessa ympäristössä. Aiemmin oli vaikeampaa valvoa ja saada jäseniä oikeisiin ohjelmiin paperitietojen hallintamenetelmiä koskevien yksityisyyttä koskevien ongelmien takia. HIPAA-ohjeiden avulla mielenterveysjärjestelmä voi sallia ryhmän vakuutussuunnitelman jäsenten yksityisyyden, kun he tarvitsevat mielenterveyspalveluja.

• Reseptituki: Kun joku tarvitsee lääkkeitä hoidettavan terveysongelman hoitoon, mahdollinen este on pääsy hyväksyttyihin lääkemääräyksiin. Käyttäytymisterveysohjelmat tarjoavat suurempaa menestystä lääkkeiden hankkimisessa useiden ongelmien hoitoon, masennuksesta aineen väärinkäyttöön. Lisäksi tämän on oltava jatkuvaa tukea, koska mielenterveyspotilaat päättävät usein lähteä lääkkeistään, kun he alkavat tuntea olonsa paremmin. Lääkärit ja apteekit tarvitsevat tavan kertoa säännöllisen lääkehoidon tärkeydestä.

Onneksi psyykkiseen sairauteen liittyvä häpeä vähenee, ja potilaat voivat saada tarvitsemansa hoidon mielenterveyssuunnitelman hyödyistä. Tavallisten psykologisten hoito-, lääkehoito- ja puheterapioiden lisäksi mielenterveyskysymysten hoitajien näkymät ovat yhä positiivisempia.