• 2025-01-18

Aikaa poissa urasta nostaaksesi lapsia

Temptation Island -Amanda Harkimo avautuu pettämisestä: Lapsi syntyi suhteen aikana!

Temptation Island -Amanda Harkimo avautuu pettämisestä: Lapsi syntyi suhteen aikana!

Sisällysluettelo:

Anonim

Kun asetin urani vuoden 1996 aikana pysymään kotona lapsen tyttäreni kanssa, minulla oli sekavia tunteita päätöksestäni. Tunsin, että teen sen, mitä minun tarvitsi tehdä, mutta tunsin tietyn identiteetin menetyksen. Olin työskennellyt kirjastonhoitajana ja koordinaattorina työsuhdekeskuksessa kuuden vuoden ajan ja ollut hyvin sidoksissa uraani.

Silti sydämeni kertoi minulle, etten onnistu jättämään tyttäreni joka päivä. Lisäksi minulla oli taloudellista järkeä pysyä kotona. Kun vähennin lastenhoitokustannukset omasta kotipalkasta, tajusin, että se, mitä jäi, ei todellakaan aiheuta suurta eroa.

Ajankohtana sopeutuin uuteen elämääni ja nautin katsomasta, että tyttäreni lähtee vauvasta lapsiin. Tunsin kuitenkin, että jotain puuttuu. Tunsin, että taitoni heikkenisivät. Olen huolissani siitä, että kun olen päättänyt palata töihin, ei olisi minulle paikkaa. Puhumattakaan siitä, että olen kyllästynyt - pienen lapsen kanssa on paljon seisokkeja.

Monet ystäväni työskentelivät ja minusta oli vaikeaa tehdä uusia. Aloin etsiä asioita, joita tarvitsisin kotona - ei välttämättä ansaita rahaa, vaan pitää taitoni ja oppia uusia. Vuoden 1997 puolivälissä minusta tuli urakehitysopas, joka sitten oli Kaivosyhtiö. Pystyin käyttämään urasuunnittelun tietämystäni yhdessä tutkimusosaamiseni kanssa, jotta voisin tarjota muita tarvitsemiani tietoja.

Olen myös oppinut prosessissa uusia ja arvokkaita asioita - tietoni Internetistä syveni ja tämä puolestaan ​​avasi uusia mahdollisuuksia. Kun tyttäreni lähestyi lastentarhaa, jatkoin taitojeni rakentamista niin, että kun hän tarvitsi minua vähemmän päivällä, minulla oli urani kääntyä (ja toinen siirtyminen läpi).

Mitä voit tehdä

Lapsesi elämän alussa ei tarvitse merkitä työelämän loppua. Valinta on kuitenkin sinun. Kukaan ei voi kertoa teille, että sinun täytyy keskittyä mihinkään muuhun kuin perheen kasvattamiseen. Kuitenkin asia, joka rohkaisi minua jatkamaan urani kehittämistä kotona, oli jotakin, jota useat naiset opettivat minulle tahattomasti.

Työskentelytietokeskuksessa työskentelin useiden asiakkaiden kanssa, jotka eri olosuhteiden vuoksi pitivät tarpeellisena palata työhön. Kun heiltä kysyttiin, mitä taitoja heillä oli, he kaikki vastasivat, että heidän taitonsa olivat toivottomasti vanhentuneita - he eivät ole pysyneet ajan tasalla nykyisellä tekniikalla omilla aloillaan. Vannoin itselleni, etten anna minun tapahtua minulle.

Voit pysyä ajan tasalla useilla asioilla. Jos mahdollista, voit työskennellä osa-aikaisesti alalla. Voit lukea ammattilehdet. Voit jatkaa verkostoitumista entisten kollegoiden kanssa ja pysyä mukana ammattiyhdistysten kanssa. Jos haluat oppia uusia taitoja tai pysyä jo olemassa olevien taitojen päällä, voit ottaa jatkokoulutuskursseja tai osallistua seminaareihin. Internetissä on myös monia kursseja ja opetusohjelmia.

Lisää uran Crossroads-sarjassa

  • Toinen osa: Työskentely perheesi korottamisessa
  • Kolmas osa: Paluu töihin

Mielenkiintoisia artikkeleita

Ilmailunvalvontaviranomaisen työn tiedot

Ilmailunvalvontaviranomaisen työn tiedot

Yhdysvaltojen tulli- ja rajavalvontaviranomaiset ovat Yhdysvaltojen CBP-lennonjohto-operaatioiden ensisijaisia ​​täytäntöönpanoviranomaisia.

Käyttämällä päätösteoriaa työpaikan tehostamiseksi

Käyttämällä päätösteoriaa työpaikan tehostamiseksi

Päätöksen teoria sisältää monia käytännön sovelluksia. Voit käyttää sitä henkilöstöhallinnossa ja johdossa, jotta voit päättää, mitä tehdä missä tahansa tilanteessa.

LinkedInin käyttäminen harjoittelupaikkojen löytämiseen

LinkedInin käyttäminen harjoittelupaikkojen löytämiseen

LinkedIn ei ole vain suuri sosiaalisen verkostoitumisen sivusto työpaikkojen etsimiseen, se on myös hyvä paikka yhdistää ja etsiä harjoittelupaikkoja.

Miten voit käyttää empatiaa työympäristön parantamiseksi

Miten voit käyttää empatiaa työympäristön parantamiseksi

Empatia on, kun ymmärrät ihmisten tunteet ja tunteet. Voit parantaa empatiaa työpaikalla harjoittelemalla neljä tapaa rakentaa empatiaa.

Johtajien kehittäminen 9-laatikon matriisin avulla

Johtajien kehittäminen 9-laatikon matriisin avulla

Jos käytät yhdeksän laatikon suorituskykyä ja mahdollisia matriiseja lahjakkuuden tarkistamiseen, sinun on valittava oikea kehitystyö oikeaan johtajaan.

Työpaikan sopeutuvan johtamisen periaatteet

Työpaikan sopeutuvan johtamisen periaatteet

Sopeutuva johtajuus varmistaa, että teet muutoksia ja parannuksia, joita tarvitaan jatkuvaan liiketoiminnan menestykseen. Käytä näitä mittoja johtamiseen.