• 2024-11-21

Ilmavoimien taloudellinen vastuu

Hae sotilaskuljettajaksi Ilmavoimiin

Hae sotilaskuljettajaksi Ilmavoimiin

Sisällysluettelo:

Anonim

AFI 36-2906, HENKILÖKOHTAINEN RAHOITUSVASTUU, vahvistaa hallinnolliset ja hallinnolliset suuntaviivat väitetyistä rikoksista aiheutuvista taloudellisista velvoitteista ja ilmailuviranomaisten jäseniä koskevien taloudellisten vaatimusten käsittelystä. Siinä esitetään myös isyysvelvollisuuksien perussäännöt ja perustetaan perustaitojen perhekeskukset ja henkilökohtaiset varainhoito-ohjelmat.

Sotilasjäsenten velvollisuudet

Sotilaalliset jäsenet:

  • Maksavat oikeudenmukaiset taloudelliset velvoitteensa asianmukaisesti ja oikea-aikaisesti.
  • Tarjoa riittävää taloudellista tukea puolisolle tai lapselle tai muulle sukulaiselle, jolle jäsen saa lisätukea. Jäsenet noudattavat myös tuomioistuimen määräyksen tai kirjallisen tukisopimuksen taloudellista tukea koskevia määräyksiä.
  • Vastaa vapaaehtoisten palkkioiden jakamista koskeviin hakemuksiin puolustusrahoitus- ja laskentapalvelun (DFAS) asettamien määräaikojen kuluessa.
  • Noudata hallituksen matkakorttiohjelmaa koskevia sääntöjä.

Valitusten käsittely

Valituksen tekijät eivät usein tunne Air Force -organisaation osoitteita tai eivät tiedä jäsenen todellista toimeksiantoa. He usein käsittelevät kirjeenvaihtoa asennuspäällikölle, henkilöstön tuomari Advocatelle (SJA) tai Military Personnel Flight (MPF). Valitus toimitetaan yksilön komentajalle toimimaan; komentaja yrittää vastata kantelijalle 15 päivän kuluessa. Jos jäsen on muuttanut pysyvästi asemaa, valitus toimitetaan uudelle komentajalle, ja kantelijalle ilmoitetaan asiasta.

Jos jäsen on erotettu toisistaan ​​ilman muuta asepalvelusta tai hän on jäänyt eläkkeelle, kantelijalle ilmoitetaan ja ilmoitetaan, että ilmavoimat eivät pysty auttamaan, koska henkilö ei ole enää sen lainkäyttövaltaan, ellei valitus ole oikeudellinen prosessi, joka on suunnattu eläkkeelle jääneen palkkauksen hankkimiseen lapsilisää tai elatusapua koskevia velvoitteita. Komentajien on seurattava aktiivisesti valituksia, kunnes ne on ratkaistu. Velkojen maksamatta jättäminen tai huollettavien tukeminen voi johtaa hallinnollisiin tai kurinpitotoimiin.

Jos komentaja päättää, että valitus heijastaa jäsentä kielteisesti, tämä toimenpide on tehtävä osa epäedullista tietotiedostoa (UIF).

Henkilökohtainen taloushallintaohjelma (PFMP)

PFMP on perheen tukikeskuksen ohjelma, joka tarjoaa tietoa, koulutusta ja henkilökohtaista taloudellista neuvontaa, joka auttaa yksilöitä ja perheitä ylläpitämään taloudellista vakautta ja saavuttamaan taloudelliset tavoitteensa. Se tarjoaa koulutusta kaikille työntekijöille ensimmäisen tulliaseman saapuessa, mukaan lukien vähintään PFMP: n, tarkistuskirjojen ylläpidon, budjetoinnin, luotto-oston, valtion tai maan vastuuta koskevan lainsäädännön sekä paikallisten vilpillisten liiketoimintatapojen tiedot. PFMP tarjoaa myös täydennyskoulutusta kaikille SrA: lle ja sen alle saapuessaan uuteen laitokseen.

PFMP: n tarjoamat palvelut ovat maksuttomia.


Mielenkiintoisia artikkeleita

Miten Yhdysvaltojen ilmavoimat (USAF) edistävät jäseniä

Miten Yhdysvaltojen ilmavoimat (USAF) edistävät jäseniä

Tässä on yleiskuva ilmavoimien edistämisjärjestelmästä E-6: een (Tekninen kersantti) ja sen yläpuolelle, mitä WAPS-pisteitä on ja miten edistämisvalinnat tehdään.

Top 5 strategiaa työn tekemiseen Capitol Hillille

Top 5 strategiaa työn tekemiseen Capitol Hillille

Työn saaminen kongressitoimistossa ei ole helppoa. Seuraavassa on viisi strategiaa, joiden avulla voit maata työtä Capitol Hillissä. Valmistaudu senaattiin.

Maisema-arkkitehdin työn kuvaus: Palkka, taidot ja muut

Maisema-arkkitehdin työn kuvaus: Palkka, taidot ja muut

Maisema-arkkitehti varmistaa, että ulkotilat ovat esteettisesti miellyttäviä ja yhteensopivia ympäristön kanssa. Lisätietoja niistä löydät täältä.

Hevoset, lehmät ja siat: Eläimet suuret eläinlääkärit

Hevoset, lehmät ja siat: Eläimet suuret eläinlääkärit

Suuret eläinlääkärit hoitavat erilaisia ​​eläinlajeja, kuten hevosia ja karjaa. Tämä opas kattaa tarvittavat koulutukset, tehtävät ja paljon muuta.

Edut työskennellä suuressa asianajotoimistossa

Edut työskennellä suuressa asianajotoimistossa

Suuressa asianajotoimistossa työskentelyssä on joitakin haittoja, mutta ammattilaiset ovat merkittäviä: korkeat palkat, hyvät kollegat ja henkinen haaste.

Suurimmat moniperheiset toimistot ja yritykset (Yhdysvallat)

Suurimmat moniperheiset toimistot ja yritykset (Yhdysvallat)

Tutustu perhetoimistoihin, jotka ovat boutique-rahoitusyhtiöitä, jotka palvelevat erittäin rikkaita ja palkkaavia huipputason taitoja.