10 parasta varoitusmerkkiä, jotka tarvitset uuden työn
Terveyshaitta, vaarallinen otsonikerrokselle -varoitusmerkki
Sisällysluettelo:
- Oletko odottamassa liian kauan siirtyäksesi päälle?
- 10 parasta varoitusmerkkiä, jotka tarvitset uuden työn
- Mitä tehdä seuraavaksi
Onko sinulla kovaa aikaa töissä? Etkö halua enää olla siellä enää? Ajatteletko lopettaa työsi, mutta et ole varma, pitäisikö sinun? Saattaa olla aika pohtia, tarvitaanko uutta työtä ja on aika siirtyä eteenpäin.
Joskus odotamme liian kauan, että ymmärrämme, että työpaikkatilanne ei ole hyvä, mutta odottamisella voi olla kielteisiä seurauksia. Se voi olla helpompi pysyä, varsinkin kun kävelet hyvin kollegojesi kanssa, mutta et ole innoissaan työstä. Joskus on kuitenkin hyvä tehdä vaikeaa päätöstä, jota tarvitset muutokseen.
Useimmat ihmiset eivät tietenkään ole varaa jättää huonoa työtä hatun pudotessa, mutta liian kauan viivästyminen voi vahingoittaa itseäsi ja muita. Milloin on paras aika lähteä, ja miten tiedät, milloin sinun pitäisi tehdä päätös työnhaun aloittamisesta?
Oletko odottamassa liian kauan siirtyäksesi päälle?
Pysyminen ei aina ole oikea päätös, vaikka se ei olisi helppo lähteä. Liian pitkä aika uuden työpaikan löytämiseksi voi aiheuttaa vakavaa stressiä, mikä johtaa masennukseen, suhdeongelmiin ja jäljellä olevaan vihaan. Jos et suunnittele erottamista asianmukaisesti, saatat löytää itsesi lopulta eräänä päivänä ja lopetat paikan päällä, mikä tuhoaa mahdollisuuden ylläpitää positiivista suhdetta menneen työnantajanne kanssa. Tai vielä pahempaa, saatat päätyä ampumaan, koska et ole tuottava.
10 parasta varoitusmerkkiä, jotka tarvitset uuden työn
Voit estää nämä mahdollisuudet tunnustamalla joitakin merkkejä siitä, että työsi on kestämätön, ennen kuin tilanne on kriisitilanteessa. Seuraavassa on 10 parasta merkkiä, jotka saattavat tarvita uutta työtä.
- Olet jo ajatellut uuden työn löytämistä. Estä satunnainen, pahan päivän aiheuttama "Tarvitsen nyt uutta työtä"! jos olet jo kaatunut ajatuksesta lähteä työstäsi, on todennäköistä, että huhuttaminen tapahtuu hyvän syyn takia. Jos tyytymättömyys työsi, työtoverisi tai pomosi kanssa on jatkuvasti mielessäsi, sinun pitäisi ottaa se merkiksi siitä, että on aika aloittaa työnhaku.
- Keskustelut perheen ja ystävien kanssa hallitsevat valituksia ja valituksia työpäivästäsi. Jos jokainen päivällinen keskustelu alkaa ja päättyy negatiiviseen kommenttiin työpäivästäsi, saattaa olla aika löytää työpaikka, joka ei rohkaise valituksia vaan sen sijaan tuottavaa keskustelua ammatillisista haasteistasi, oppitunneista ja päivän kohokohdista.
- Löydät itsesi usein unesta noin eläkkeelle - vaikka olisit nuori. Vietätkö koko päivän unta noin eläkkeelle, laskemalla vuosia, kuukausia ja päiviä, kunnes aika tulee? Älä vie työelämääsi lähtölaskenta-tilassa. Sen sijaan ota se tunne ja käytä sitä motivaationa löytääksesi tyydyttävä ja emotionaalisesti täyttävä asema.
- Unen kuviot on häiriintynyt. Sinulla on vaikeuksia nukkua, tai heräät yön aikana huolta työstäsi. Lepotila on erittäin tärkeää terveydelle, ja työn aiheuttama stressi voi aiheuttaa huonon unen. Valitettavasti tämä voi pahentaa vaikeaa tilannetta, huonon työn tekeminen näyttää vielä pahemmalta. Väsynyt koko ajan voi tehdä kaiken näyttävän haasteena.
- Sinulla on kehittynyt päänsärkyä, usein kylmää tai muita fyysisiä oireita. Fyysinen terveytenne voi joskus olla osoitus mielenterveydestänne, ja jos tunnet yleisesti sairaita tai sinulla on tunne kestävästä pahoinvoinnista, työsi saattaa olla syyllinen. Jos työsi sairastuu, se on hyvä osoitus siitä, että on aika etsiä uutta paikkaa.
- Olet lisännyt alkoholin tai huumeiden kulutusta välttääksesi ongelmasi. Vaikka se on kunnossa rentoutua lasillisen viinin kanssa töiden jälkeen, sinun ei pitäisi ajaa sinut pulloon tai kaada lasia vodka-tonicin lasin jälkeen. Jos huomaat, että työsi aiheuttaa runsaasti alkoholin, huumeiden tai savukkeiden kulutusta, sinun pitäisi ottaa aikaa pohtia ammatillista tilannettasi.
- Ruokahalusi on tukahdutettu tai syöt enemmän kuin tavallista. Jotkut ihmiset kääntyvät ruokaan samalla tavalla kuin he tekevät huumeita ja alkoholia, mutta stressi voi myös aiheuttaa sinun menettää ruokahaluasi kokonaisuudessaan. Jos syöt tai juodaan liikaa stressiä työssä, se on merkki siitä, että tämä ei välttämättä ole sinua varten.
- Pelkäät maanantaisin, tai sinulla on vaikeuksia herätä töihin aamulla. On normaalia olla väsynyt aamulla, mutta sinun ei pitäisi tuntea kaivoa aiheuttavaa pelkoa tai ajattelevaa ahdistusta, kun on aika työskennellä.
- Olette vähemmän tuottavia töissä, sinulla ei ole intohimoa ja olet kyllästynyt useammin. Jos tarkistat Facebookin kymmenen minuutin välein, soitat Pinterestin kanssa, löydät itsesi jatkuvasti YouTubessa tai olet kyllästynyt jokaisen tehtävän kanssa, sinun on ehkä etsittävä henkisempää työtä.
- Olet väittänyt useammin työtovereiden tai pomojen kanssa ja älä tunne, että sinulla on valtaa työstänne. Jos tyytymättömyys työsi aiheuttaa jännitteitä toimistossa tai jos olet saanut varoituksia suorituskyvystäsi tai käyttäytymisestänne, on ehdottomasti aika etsiä uutta paikkaa. On parempi jättää työ hyvillä ehdoilla, jotta voit säilyttää menneisyyden työnantajan suositusten ja verkkoyhteyden lähteenä. On myös tärkeää välttää potkut, jos voit auttaa.
Nämä merkit voivat tietenkin olla muita henkilökohtaisia, emotionaalisia tai fyysisiä ongelmia osoittavia indikaattoreita, mutta jos olet stressaantunut työstä ja kokea joitakin näistä oireista, sinun on varmasti arvioitava uudelleen työllisyystilanne.
Mitä tehdä seuraavaksi
Jos olet päättänyt siirtyä eteenpäin, älä lopeta työsi. Useimmissa tapauksissa voit aloittaa huolellisesti ja strategisesti uuden sijainnin etsimisen ennen kuin eroat. On helpompaa palkata, kun työskentelet, et tiedä, kuinka kauan se vie sinut toisen työn löytämiseen, ja et ehkä voi kerätä työttömyysetuja, jos lopetat.
Ota pikemminkin aikaa suunnitella työnhakua. Sen lisäksi, että pääset ulos huonosta tilanteesta, se antaa sinulle jotain muuta keskittyä sen sijaan, että työnne ei ole tyytyväinen.
30 parasta kysymystä, jotka kysytään työhaastattelussa
Tarkista parhaat kysymykset, jotka kysyvät työnantajalta työhaastattelun aikana, suuntaviivat sille, mikä on asianmukaista kysyä, ja kysymykset, joita ei pitäisi kysyä.
Naiset, jotka työskentelevät äidillä, ovat 11 parasta palkkaa
Utelias, jos nykyinen roolisi tekee luettelon naisille parhaista työpaikoista? Jos työsi ei ole luettelossa, mitä kokemusta sinulla on ja mitä tarvitset? Hanki utelias!
15 parasta asiaa, jotka voit jättää pois
Tarkista 15 parasta asiaa, joita ei tarvitse jatkaa, jotta voit hakea työtä, neuvoja siitä, mitä työnantajat haluavat nähdä ansioluettelossasi.