Mikä on piilotettu työmarkkinat?

Mikä on piilotettu työmarkkinat ja miten se auttaa työnhakua? piilotetut työmarkkinat on termi, jota käytetään kuvaamaan työpaikkoja, joita ei mainosteta tai lähetetty verkossa. Työnantajat eivät välttämättä lähetä työpaikkoja useista syistä - esimerkiksi he saattavat yrittää säästää rahaa mainontaan, tai he saattavat mieluummin hakea hakijoita työntekijöiden viittausten kautta.

Tämä työmarkkinat saattavat olla piilotettuja, mutta voit selvittää nämä työpaikat. Saatat olla todennäköisempää, että pisteytät työn piilotettujen työmarkkinoiden kautta kuin tavallisten kanavien kautta. Vähintään 60% kaikista työpaikoista löytyy verkostoitumisesta perinteisen työnhaun sijaan.

Selvitä, miksi työnantajat joskus ohittavat työpaikkojen lähettämistä verkossa ja miten voit hyödyntää tätä piilotettua markkinat löytääksesi sinulle sopivan työn.

työnantajat

Monet työnantajat käyttävät piilotettuja työmarkkinoita välttääkseen avoimen verkko-sovellusten pitkiä ja kalliita prosesseja. Työpaikkojen avaamisen sijasta työnantajat voivat valita vaihtoehtoja, kuten palkata sisäisesti, käyttämällä rekrytointiyritystä tai päähenkilöstöä ja luottamalla nykyisten työntekijöiden lähettämiin asioihin.

Piilotetuilla työmarkkinoilla on useita etuja työnantajille:

• Se on halvempaa kuin työpaikkojen listaaminen verkossa tai tulostettuna maksullisen palvelun kautta.
• Jotkut yritykset haluavat pitää palkkauksensa mahdollisimman hiljaisena, jotta ne eivät pysty lähettämään työpaikkoja verkossa. Ehkä yhtiö avaa uuden sivukonttorin, mutta ei halua jakaa tätä tietoa yleisölle vielä.
• Yritykset saavat todennäköisimmin korkealaatuisia hakijoita nykyisiltä työntekijöiltä, ​​jotka molemmat ymmärtävät työn tarpeet ja ovat kiinnostuneita suosittelemaan hyviä ehdokkaita - varsinkin jos he työskentelevät työhön.

• Työntekijät ovat myös motivoituneita antamaan hyviä viittauksia, jos yritys tarjoaa palkkion työntekijöille, jotka suosittelevat palkattua hakijaa.

Napauta piilotettua työmarkkinaa verkottumisen avulla

Näitä mahdollisuuksia on mahdollista löytää laajentamalla verkkoyhteyksiäsi ja jakamalla ammatilliset tavoitteet. Ensimmäinen askel olisi varmistaa, että saavutat mahdollisimman monella tavalla.

Katso vinkkejä verkon laajentamiseen ja näiden piilotettujen töiden oppimiseen:

• Verkko perinteisesti.Jos et jo ole, varmista, että olet verkottunut joissakin perinteisemmistä tavoista. Osallistu muodollisiin verkostoitumistoimintoihin, kuten uramessuihin, konferensseihin ja kauppakamarin tapahtumiin. Saavuta verkostosi ihmiset, mukaan lukien yliopiston alumnit ja LinkedIn-yhteydet. Luo tiedotustilaisuuksia toimialan kontakteista. Harkitse viestin lähettämistä ystäville ja perheenjäsenille, jotta he voivat tietää työnhausta. Kaikki nämä perinteiset verkostostrategiat voivat johtaa tietojen antamiseen työpaikoista.

• Sano kyllä ​​perinteisiin verkko-toimintoihin ylittäviin kutsuihin.Mene ballgameen kollegasi huonetoverisi kanssa. Mene serkkunne vauvan suihkuun. Anna aikaa naapurin grillipaikkaukselle. Kun olet näissä tapahtumissa, olkaa sosiaalisia ja esittele itsesi ihmisille, joita et tiedä. Et koskaan tiedä, milloin tapaat henkilön, joka tuntee jonkun sisään.
• Harjoittele hissikielesi. Mitä haluat uraasi? Mitä sinun on tarjottava työnantajalle? Mitä unelmateossi näyttää? Älä huoli - kukaan ei viittaa siihen, että sinusta tulee sellainen porukko, joka aina työntää ammatillisia tavoitteitasi kaikkien kurkkuun. Vain katsokaa mahdollisuutta ja älä pelkää, että asetat itsesi eteenpäin, jos joku esittelee itsensä. Muista: jos joku palkkaa, he tarvitsevat laadukkaan ehdokkaan niin paljon kuin tarvitset työtä. Saatat ratkaista ongelmansa samoin kuin oman.

• Päivitä sosiaaliset verkostosi vastaamaan uutta tehtävääsi. Tämä voi tietysti olla hankalaa, jos olet edelleen työssä ja toivoisit siirtyä eteenpäin. Jos olet varovainen ja vaihdat tietoja hitaasti, voit hioa online-profiilit vaarantamatta asemaa. Varmista, että online-verkostosi vastaavat uusimpia taitojasi ja kokemuksiasi. Rakentamalla vahvan ammattimaisen tuotemerkin verkossa voit lisätä mahdollisuuksiasi vaikuttamaan joku verkkoon.

Muita tapoja koskettaa piilotettua työmarkkinaa

Verkottuminen ei ole ainoa tapa päästä piilotettuun työmarkkinoille. Kokeile näitä strategioita kuulemattomista töistä:

• Ota yhteyttä kiinnostaviin työnantajiin.Jos on tiettyjä yrityksiä, joista olet kiinnostunut työskentelemään, älä odota, että ne lähettävät työpaikkoja. Päästä ulos joko vierailemalla toimistossa henkilökohtaisesti, tekemällä kylmäkutsun tai lähettämällä kiinnostavaa kirjettä.
• Vapaaehtoinen kiinnostaviin yrityksiin.Yksi tapa muodostaa yhteyksiä yhtiöön on vapaaehtoinen kyseiselle yritykselle. Jos organisaatio etsii vapaaehtoisia (vaikka se ei olisikaan sinun erityisalueella), harkitse rekisteröitymistä. Tämä antaa sinulle "sisään" yrityksen kanssa. Kun tutustut työntekijöihin, ilmaise kiinnostuksenne työskennellä organisaatiolle.

• Kaivaa omaan yritykseen.Jos olet kiinnostunut pysymään yrityksessäsi, mutta eri asemassa, kysy hiljaa työpaikkojen avoimuudesta muissa osastoissa. Varmista kuitenkin, että olet varovainen - et halua, että työnantajasi tietää, että ajattelet lähteä paikasta.
• Tilaa uutiset. Seuraa LinkedInissä kiinnostavia yrityksiä ja harkitse uusien ilmoitusten (kuten Google-ilmoitusten) tilaamista yrityksille, joita haluat käyttää. Tällä tavoin voit kuulla yrityksessä tapahtuvista suurista muutoksista, kuten sulautumisesta, uuden toimiston avaamisesta jne. Nämä tapahtumat ovat usein merkki siitä, että yritys kasvaa, ja siksi se voi olla palkata.