Ihmisten väliset taidot - tämä taitosryhmä voi auttaa urasi
Ihmisten väkiluku VS Eläimet luonnossa
Sisällysluettelo:
- Miten kehittää erinomaisia henkilökohtaisia taitoja
- Työpaikat, jotka vaativat voimakkaita henkilökohtaisia taitoja
Ihmisten väliset taidot, joukko pehmeitä taitoja, mahdollistavat vuorovaikutuksen muiden henkilöiden kanssa. Niitä kutsutaan joskus "ihmisten taidoiksi". Verbaalisen viestinnän ja kuuntelun taidot ovat keskinäisten taitojen perusta, mutta ne ylittävät kykymme käyttää sanoja tietojen jakamiseen.
Tämä osaaminen sisältää myös mahdollisuuden neuvotella, suostutella ja ohjata ihmisiä sekä koordinoida toimintaamme heidän kanssaan ja lukea heidän kehonkielensä, joka tunnetaan myös ei-sanallisina. Kyky sympatiaa ja empatiaa muiden kanssa ja tietää, milloin joku loukkaa jotakuta, on myös henkilökohtaisia taitoja.
Miten kehittää erinomaisia henkilökohtaisia taitoja
Saatat ajatella, että ihmissuhdetaidot ovat välttämättömiä vain, jos työsi auttaa muita ihmisiä auttamaan heitä tekemään tai ostamaan jotain tai hallitsemaan heitä. Niin kauan kuin olet vuorovaikutuksessa ihmisten kanssa millä tahansa kapasiteetilla - mikä voisi tarkoittaa pelkästään työskentelyä vierekkäin heidän kanssaan - ihmissuhdetaidot ovat välttämättömiä ja edistävät menestystä missä tahansa urassa. Niiden avulla voit työskennellä työtovereidemme ja pomojemme kanssa, palvella asiakkaita ja asiakkaita (tai potilaita) hyvin, toimia ryhmän jäsenenä, ohjata esimiehiltänne ja ne myötävaikuttavat johtajuudellesi.
Kaikki eivät ole syntyneet riittävillä ihmissuhdetaidoilla, mutta niitä voidaan parantaa. Laita itsesi tilanteisiin, joihin liittyy vuorovaikutusta muiden ihmisten kanssa. Käytäntö on hyödyllinen. Opiskelijoiden tulee liittyä ulkopuolisiin organisaatioihin ja tutkinnon suorittaneet voivat tulla aktiivisiksi yhteisöryhmissä. Harjoittele kuuntelemista ja puhumista muille jäsenille ja tarkkaile heidän vastauksiaan. Vapaaehtoinen työskentelemään hankkeissa. Harjoittelu tai osa-aikatyö opettaa, miten voit olla vuorovaikutuksessa asiakkaiden ja työtovereiden kanssa.
Mitä enemmän käytät, sitä miellyttävämpi tulet ja ihmissuhdetaidot paranevat ajan myötä.
Työpaikat, jotka vaativat voimakkaita henkilökohtaisia taitoja
Vaikka erinomaiset ihmissuhdetaidot ovat hyödyllisiä useimmissa ammateissa, jotkut ehdottomasti vaativat tätä taitoja. Katsotaanpa joitakin niistä:
- Toimitusjohtaja: Toimitusjohtajat, joita yleensä kutsutaan toimitusjohtajaksi, ohjaavat yhteisöjä tulevaisuuden menestykseen. Tähän tehtävään sisältyy tavoitteiden asettaminen, strategioiden kehittäminen ja toteuttaminen, ylemmän henkilöstön koordinointi ja raportointi hallituksille.
- Koulun rehtori: Koulupäälliköt valvovat kaikkia alkeis-, keski- ja lukiokoulutuksia. He koordinoivat koko tiedekuntaa ja ovat vuorovaikutuksessa opiskelijoiden ja heidän vanhempiensa kanssa.
- Kliininen psykologi:Psykologit diagnosoivat ja hoitavat potilaiden henkisiä, käyttäytymis- ja emotionaalisia häiriöitä. Heidän täytyy kommunikoida potilaidensa kanssa ja koordinoida heidän hoitoa perheenjäsenten ja terveydenhuollon ammattilaisten kanssa.
- Avioliitto ja perheterapeutti: Avioliitto ja perheterapeutit kohtelevat henkisiä, emotionaalisia ja suhteellisia ongelmia. He työskentelevät pariskunnille ja perheille sekä yksilöille.
- Papisto:Papiston jäsenet tarjoavat uskonnollisten palveluiden ja johtavien uskonnollisten koulutusohjelmien ohella hengellistä ohjausta seurakunnilleen.
- Markkinointipäällikkö: Markkinoinnin johtajat ohjaavat yrityksiä, jotka kehittävät yritysten markkinointistrategioita.
- Henkilöstöasiantuntija: Työntekijöiden tarpeiden tunnistamisen jälkeen henkilöstöasiantuntijat auttavat löytämään ehdokkaita, jotka todennäköisesti täyttävät ne. Heidän on voitava kerätä tietoja hakijoiden haastattelujen kautta.
- Erikoisagentti:Erikoisagentit määrittävät, ovatko henkilöt tai yritykset rikkoneet paikallisia, valtion tai liittovaltion lakeja. He keräävät todisteita ja haastattavat epäiltyjä, uhreja ja todistajia.
- Kokki ja pääkokki:Kokit ja pääkokit valvovat ruokailun lisäksi ruokailupaikkojen hallintaa. Tämä työ sisältää muiden kulinaaristen työntekijöiden valvonnan.
- Hammaslääkäri: Hammaslääkärit diagnosoivat ja käsittelevät ensin potilaiden hampaiden ja suun kudosten ongelmia. Heidän on luotava yhteys heidän ja heidän henkilökuntansa kanssa, mukaan lukien hammashoitajat ja avustajat.
- Lastenhoitaja:Lasten lastenhoitajat. He työskentelevät yleensä yksittäisille perheille ja heidän on valvottava heidän katsomiaan lapsia ja myös vuorovaikutuksessa vanhempiensa, muiden sukulaistensa, opettajiensa ja ystäviensä vanhempien kanssa.
- Psykiatrinen apu:Psykiatriset avustajat auttavat potilaita mielenterveyslaitoksissa. Ne pitävät potilaat turvallisina ja tarkkailemalla heidän käyttäytymistään, tarjoamalla heille aterioita ja auttamalla päivittäiseen elämään.
- Opettaja: Opettajat opettavat päiväkodin, peruskoulun ja keskiasteen oppilaita auttamaan heitä oppimaan ja soveltamaan käsitteitä eri aiheissa.
- Ympäristöinsinööri:Ympäristöinsinöörit ratkaisevat ympäristöongelmia, kuten saastumista, jätteiden hävittämistä ja luonnonvarojen heikkenemistä. He tekevät yhteistyötä muiden insinöörien ja tutkijoiden kanssa.
- Ehdonalaisvalvoja:Henkilöstön virkamiehet kunnostavat henkilöitä, jotka on tuomittu rikoksista, mutta ovat saaneet vankilaan tai vankilaan. He seuraavat asiakkaita ja yrittävät pitää heidät vaikeuksissa.
- Ravitsemusterapeutti tai ravitsemusterapeutti: Ravitsemusterapeutit ja ravitsemusterapeutit suunnittelevat ruokavalio-ohjelmia ja valvovat ruoanvalmistusta. Ne neuvoo yksilöitä ja ryhmiä terveellisestä ruokailusta.
- Athletic Coach:Valmentajat kouluttavat yksilöitä ja joukkueita kilpailemaan urheilussa. He työskentelevät ammatti- ja amatööriurheilijoiden kanssa.
- Taiteellinen johtaja:Taideohjaajat valvovat julkaisujen visuaalista tyyliä; televisio-, elokuva- ja live-esitykset; s; ja tuotepakkaukset. He koordinoivat niiden henkilöiden ponnisteluja, joiden työ muodostaa lopulliset tuotteet.
- Koreografi:Tanssien luomisen jälkeen koreografit opastavat tanssijat, jotka suorittavat niitä.
- Sairaanhoitaja (rekisteröity tai lisensoitu):Sairaanhoitajat hoitavat potilaita terveydenhuollon laitoksissa. Rekisteröityneet sairaanhoitajat kouluttavat potilaita ja heidän perheitään sairaudesta. He valvovat myös lisensoituja käytännön sairaanhoitajia.
- Taloudellinen neuvonantaja:Taloudelliset neuvonantajat auttavat asiakkaita suunnittelemaan eläkkeelle siirtymistään, lasten koulutuskuluja ja muita taloudellisia tavoitteita.
- Sairaanhoitaja (EMT) tai hoitaja:EMT: t ja ensihoitajat hoitavat hätähoitoa potilaille, jotka ovat loukkaantuneet tai jotka ovat yhtäkkiä sairastuneet. He saavat tietoa ja välittävät sen potilaille, heidän perheilleen ja todistajille.
Mentor - kokenut neuvonantaja voi auttaa urasi
Mentori on erittäin tärkeää urasi onnistumiselle. Katso, miksi ja opi löytämään se ja miten hyödynnetään suhdetta.
Miten keikoilla voi auttaa urasi
Showcase-keikat voivat tarjota sinulle mahdollisuuden esitellä bändisi lehdistölle tai musiikkiteollisuuden ammattilaisille, mutta varokaa ansoja.
Mikä on Skillsharing ja miten se voi auttaa urasi
Skillsharing on innovatiivinen ja tehokas tapa laajentaa ammatillisia ja henkilökohtaisia taitojasi urasi parantamiseksi. Näin se toimii.