• 2024-12-03

Miksi sinun pitäisi valita uran myynti

PIT: Psalmi 138:2. ”...sillä sinä olet korottanut sanasi ylitse kaiken nimesi.”

PIT: Psalmi 138:2. ”...sillä sinä olet korottanut sanasi ylitse kaiken nimesi.”

Sisällysluettelo:

Anonim

Kirjoittaja ja motivoiva puhuja Brian Tracy kuvaili myyntiä "lopullisena oletusurana". Silloin hän tarkoitti, että monet ihmiset pääsevät myyntiin, koska he eivät löydä muuta työtä, joka maksaa heille tarvitsemansa. Kuitenkin, vaikka jotkut maailman huippumyyntialan ammattilaiset myöntävät, että heillä ei ollut aikomusta päästä tai pysyä myyntiteollisuudessa, useimmat eivät muuttaneet päätöstään jäädä. On useita syitä, miksi sinun pitäisi valita myynnin uran sijasta myyjä, kunnes jotain muuta avautuu.

Ansaintamahdollisuus

On vain vähän uraa, jotka tarjoavat myynnin uran tarjoamia mahdollisuuksia. Vaikka kaikki myyntiurat eivät tarjoa rajoittamatonta tulopotentiaalia, monet tekevät. Myynnissä tulosi perustuvat suorituskykyyn. Kyllä, tulee olemaan kiintiöitä ja toiminnan odotuksia, mutta on myös palkkioita komission tarkastusten, neljännesvuosittaisten ja vuosittaisten bonusten, matkojen, palkintojen ja muiden kannustimien muodossa.

Ne, jotka palkkaavat myynnin ammattilaisia, palkkaavat heitä lisäämään tuloja. Ilman myyntiä heidän ovensa pian sulkeutuvat, joten työnantajat ovat valmiita tekemään sen, mitä heidän myyntitiiminsä motivoi - että motivaatio tulee yleensä tulon muodossa.

Joustavuus

Monet ulkopuoliset myyntiasemat tulevat joustavan aikataulun eduksi. Vaikka joustavuuden määrä vaihtelee työstä toiseen, useimmat myyntiasiantuntijat voivat asettaa päivittäiset aikataulunsa, kunhan määritellyt aktiviteetit ja koulutustasot täyttyvät. Myynnin ammattilaisille, jotka eivät käytä tätä vapautta väärin ja jotka käyttävät työaikaansa liiketoiminnan tuottamiseen, saadut palkinnot ovat valtavia. Yhdessä kyvyn kanssa ottaa henkinen tauko päivän aikana tai suorittaa nopea henkilökohtainen työ, myyntiurat ja siihen liittyvä joustavuus ovat erittäin toivottavia.

Jos tarjoaisit onnistuneen myyntimiehen kokoaikaisen työpöydän työhön, tarjouksesi hylätään luultavasti. Miksi? Kun olet nauttinut päivittäisen aikataulun asettamisen vapaudesta, on erittäin vaikeaa tehdä mitään työtä, jolla on aikaa ja sijaintia koskevat odotukset, joita useimmat toimisto- tai työpöydät vaativat.

Työsuhdeturva

Mitä arvokkaampia teet itsellesi työnantajallesi, sitä vähemmän todennäköistä olet, että sinut ammutaan, vaihdetaan tai irtisanotaan. Jos talous kääntyy, teollisuus, johon työskentelet, saa osuman, tai jos yrityksen omistajat päättävät myydä yrityksen tai vain siirtyä eläkkeelle, arvo laskee merkittävästi.

Sama voidaan sanoa myös myyntihenkilöstöstä. Erona on se, että menestyvät myyjät ovat yleensä viimeisiä, jotka leikataan kuolleista yrityksistä, koska myynnin leikkaaminen tarkoittaa tulojen leikkaamista, mikä ei ole hyvä suunnitelma yritykselle, joka yrittää pysyä elinkelpoisena.

Toisaalta myynti luo työturvallisuutta kokeneiden ja todistettavien myyjien kysynnän kautta. Jokainen yritys, joka myy tuotetta tai palvelua, tarvitsee tehokkaita myyjiä tulojensa ajamiseksi. Jos myynti on hyvä, sinulla on valtava markkina-arvo.

kilpailu

Ihmiset haluavat voittaa ja tuntea, että heidän työnsä vaikuttaa. Ei ole mitään sellaista, että tuntuu sulkea iso juttu, joka tuo huomattavan bonuksen lompakollesi ja auttaa myös varmistamaan tuki- ja hallinnollisen henkilöstön työpaikat. Tietäen, että ponnistelut voittavat kilpailun ja auttavat asiakasta ratkaisemaan liiketoimintakysymyksen, voi olla palkitsevampaa kuin ansaitut tulot.

Vaikka emotionaaliset palkinnot vaihtelevat huomattavasti myyntityöstä myyntityöhön, eikä kaikki myyntiasemat ole palkitsevia lainkaan, voittojen voitto, tulot, myynnin joustavuus ja se, että luot ja varmistat työllisyyden. toiset, valitsee myynnin uran erittäin houkuttelevaksi vaihtoehdoksi, jota kannattaa harkita.


Mielenkiintoisia artikkeleita

Kuinka antaa työtovereille palautetta 360 tarkistuksesta

Kuinka antaa työtovereille palautetta 360 tarkistuksesta

Tiedätkö, miten voit vastata johtajan pyyntöön palautetta varten 360 tarkistusta varten? Miten vastaatte, eroaa palautteesi, jonka työtoveri saa.

Työntekijöiden motivoiva tunnustaminen

Työntekijöiden motivoiva tunnustaminen

Vältä työntekijöiden tunnistamisen ansoja, jotka: erottelevat vain muutamia, jotka on valittu salaperäisesti. Sotat monien moraalin.

Viittausten tarjoaminen työhakemuksella

Viittausten tarjoaminen työhakemuksella

Työnantajat voivat pyytää luetteloa viittauksista työhakemukseen. Seuraavassa kerrotaan, kuka käyttää, ja miten antaa viittausluettelo yritykselle, kun haet sitä.

Lyhyiden lehtien ja lehtien julkaiseminen

Lyhyiden lehtien ja lehtien julkaiseminen

Lue opas kirjoittajille, jotka haluavat julkaista lehtikirjojen ja aikakauslehtien lyhyitä tarinoita.

Intro Kid's Book Publishingiin

Intro Kid's Book Publishingiin

Mietitkö miten julkaistaan ​​lastenkirja? Prosessilla on hyvin erilaiset säännöt kuin aikuisille. Opi niitä täällä.

Ilmavoimat palvelukseen: lentoliikenne (2T2X1)

Ilmavoimat palvelukseen: lentoliikenne (2T2X1)

Ilmavoimien ilmavoimien henkilökunta vastaa henkilöstön, laitteiden ja rahdin kuljettamisesta sotilastukikohtiin maailmanlaajuisesti.