• 2024-06-30

Kuinka tehdä uramuutos 50: ssä

Kuinka tehdä äänenvaimennin (suzuki pv)

Kuinka tehdä äänenvaimennin (suzuki pv)

Sisällysluettelo:

Anonim

50-vuotiaana olet paljon lähempänä eläkeikää kuin olet ikään kuin olit, kun aloitit. Jos aiot jäädä eläkkeelle 67-vuotiaana, kun voit kerätä koko USA: n sosiaaliturvaetuudet, sinulla on noin 17 vuotta jäljellä urasi. Riippuen siitä, miten sinusta tuntuu, mitä teet elantonsa tekemiseksi, se voi tuntua hyvin lyhyeltä ajalta tai ikuisuudelta. Koska olet lukenut artikkelin siitä, miten tehdä uranvaihto 50: ssä, on todennäköisempää, että jälkimmäinen on totta.

Ammattisi ei ehkä enää tuo sinulle tyytyväisyyttä, jota se kerran teki. Ehkä et ollut koskaan tyytyväinen siihen ja tuntuu lopulta valmiilta tutkimaan muita vaihtoehtoja. Tässä vaiheessa elämässänne saatat ihmetellä, onko ponnistelu, jonka se aikoo tehdä urakehityksen muuttamiseksi, jopa kannattavaa. Olitpa sitten 30 tai 50 vuotta, sinun ei pitäisi viettää aikaa työskennellä sellaisessa urassa, jossa olet tyytymätön. Sinun ikäsi tulee olemaan mukana siinä, miten siirrytte siirtymääsi ja päätätte, mitä uraa seuraavaksi.

Työpaikkojen muuttamisen edut ja haitat 50

Saatat olla varma, 50-vuotiaana, että voit ottaa vastaan ​​kaikki haasteet, jotka tulevat tienne. Voit myös kysyä, haluatko aloittaa uudelleen tässä vaiheessa elämässäsi. Eläkkeellä horisontissa saatat ihmetellä, onko järkevää sekoittaa asioita. Kysy itseltäsi, olisiko parempi viettää jokainen päivä innolla olemaan lähes kaksi vuosikymmentä vanhempi.

Ruusu elämäsi pois, sillä odotat innokkaasti, ettei tarvitse mennä töihin joka päivä, ei ole paras tapa elää. Vaikka ei ole mitään takeita siitä, että uuden uran ansiosta sinä rakastat työtä, on epätodennäköistä, että sinusta tulee ajan myötä tyytyväisempi nykyiseen. Uran muuttaminen nyt on paljon yksinkertaisempaa kuin tehdä myöhemmin.

Uran tyytyväisyys vaikuttaa myönteisesti terveyteen, suhteisiin ja elämään yleensä. Väärässä urassa oleminen on stressaavaa ja kuka sitä tarvitsee? Ei, ei ole helppoa siirtyä, mutta jos menet sen oikealla tavalla, sen ei tarvitse olla niin kovaa. Sinun tarvitsee vain päättää, mitä haluat tehdä seuraavaksi ja onko valintasi realistinen. Sitten sinun täytyy selvittää, miten se tehdään. Helppo? Ei oikeastaan. Mutta se on mahdollista.

Mikä on vaikea vaihtaa uraa 50?

50-vuotiaana on hyvä mahdollisuus, että sinulla on melko vähän kustannuksia. Saatat laittaa lapsia kollegion kautta ja samalla maksaa myös asuntolainan. Ainakin, saatat olla vastuussa vuokrasta ja mahdollisesti autolainoista ja muista veloista, joita olet voinut kertyä vuosien varrella.

Hyvä uutinen on, että saatat myös säästää joitakin säästöjä. Kaikkea, mikä on nestemäistä, voitaisiin käyttää auttamaan sinua urallaan. Älä pulahtaa eläketilillesi. Rangaistus tulee olemaan, ja lisäksi tarvitset tätä rahaa myöhemmin.

Uuden kentän rikkoutuminen vaikeutuu iän myötä. Tämä pätee erityisesti, jos sinun täytyy kilpailla nuorempien työntekijöiden kanssa lähtötason työpaikoista. Joillakin työnantajilla voi olla ikääntymistä, mutta moni ikä on yhtä suuri kuin kokemus. Korostetaan siirrettäviä taitojasi ansioluettelosi avulla.

Kuinka tehdä uramuutos 50: ssä

Olet todennäköisesti tyytyväisempi tiettyyn uraan, jos se sopii hyvin persoonallisuuttasi, kyvykkyytesi, työhön liittyviä arvoja ja etuja varten. Siksi, ennen kuin siirryt eteenpäin, sinun pitäisi oppia itsestäsi tekemällä itsearviointi. Voit palkata uraohjaajan tai muun urakehitysalan ammattilaisen auttamaan sinua tässä vaiheessa. Selvitä, tarjoako paikallinen julkinen kirjasto tämän palvelun ilmaiseksi. Monet tekevät. Toinen vaihtoehto on ottaa yhteyttä uramiespalveluihin. Tarkista paikallisesta kollegiosta tai osallistuneesta kollegiosta, joka voi tarjota alumnille vapaan uran.

Itsearvioinnin suorittaminen jättää sinut luetteloon ammatteista, jotka sopivat sinulle omien ominaisuuksien perusteella.

Seuraavaksi tutustu luettelosi ammatteihin. Vaikka ammatti tuntuu sopivalta, 50-vuotiaana on otettava huomioon muutkin asiat. Vain hieman alle kaksi vuosikymmentä ennen kuin voit asettua uuteen uraan, aika, jonka aiotte valmistautua siihen, on tärkeämpi tekijä kuin se olisi jos olisit tehnyt niin aikaisemmin. Sinun tulisi välttää sellaisten ammattien valitseminen, jotka edellyttävät monen vuoden koulutusta. Vaikka saatat joskus nähdä tarinan joku, joka teki myöhäisen midlife-uran, ja hänestä tuli lääkäri tai asianajaja, kun se oli 50-luvulla, se voisi olla epärealistinen valinta useista syistä.

Kun olet lopettanut koulutuksen, sinulla olisi vain muutama vuosi jäljellä töihin, jotta investoinnit eivät maksa pois. Saatat myös kohdata ikääntymisvaikutuksia sekä maahanpääsyssä että työpaikan saamisessa, kun olet valmistunut.

On paljon käytännöllisempää valita ammatti, joka hyödyntää siirrettäviä taitojasi eikä vaadi liikaa ylimääräistä koulutusta. Sitä vastoin, jos se on sydämesi halua harjoittaa uraa, joka vaatii monivuotista koulutusta ja sinulla on taloudellisia resursseja tehdä se, älä anna mitään pysäyttää sinua.

Muista myös oppia työtehtävistä, työllisyysnäkymistä ja mediaanituloista. Arvioi nämä tiedot, jotta voit valita sopivimmat ammatit luettelostasi. Ajattele, mihin työtehtäviin haluat ja mitä et. Vaikka sinun ei tarvitse rakastaa jokaista tehtävääsi, sinun täytyy ainakin olla valmis tekemään ne kaikki säännöllisesti. Jos jokin työtehtävä on kaupankäynnin katkaisija, ota tämä miehitys pois. Uppoudu uuteen uraan tekemällä aikuiskoulutuksen ennen kuin sitoudut siihen täysin.

Ansaita paljon rahaa on mukavaa, mutta se ei tee sinulle mitään onnellisempaa uran kanssa, jossa on muutamia lunastavia ominaisuuksia. Sen sijaan, että valitsisit korkeimman ansiotulon, varmista, että palkka kattaa kulut, säästää rahaa ja voit osallistua vapaa-ajan aktiviteetteihin. Harkitse myös työllisyysnäkymiä. Jos et voi saada työtä, ei ole mitään järkeä valita tämä ammatti.


Mielenkiintoisia artikkeleita

Vähimmäisvaatimus ASVAB-pisteet kaikista sotilaallisista sivuliikkeistä

Vähimmäisvaatimus ASVAB-pisteet kaikista sotilaallisista sivuliikkeistä

Jokaisella Yhdysvaltain asevoimalla on omat vähimmäisvaatimukset, kun kyseessä on aseellisten voimien ammattipätevyysakku (ASVAB).

Minimi palkka

Minimi palkka

Mikä on vähimmäispalkka ja miksi se on olemassa? Liittovaltion vähimmäispalkkamääräykset sisältyvät Fair Labour Standards Actiin (FLSA). Lisätietoja.

Vähimmäispalkka työntekijöille, jotka saavat vinkkejä

Vähimmäispalkka työntekijöille, jotka saavat vinkkejä

Opas vähimmäispalkkoihin kallistuneille työntekijöille, mukaan lukien kärkiluotot, laskennallisen kärjen tulojen laskeminen ja liittovaltion ja valtion vähimmäispalkkojen hinnat ja määräykset.

Näytteen anteeksipyynnön lähettäminen työnantajalle haastattelun puuttumisesta

Näytteen anteeksipyynnön lähettäminen työnantajalle haastattelun puuttumisesta

Hanki ideoita tästä sähköpostiviestistä, joka pyytää anteeksi työpaikkahaastattelua ja pyytää toista mahdollisuutta sekä neuvoja siitä, miten ja milloin anteeksi.

Mini Resume Template ja esimerkit

Mini Resume Template ja esimerkit

Mini-ansioluettelo sisältää lyhyen yhteenvedon urasi kohokohdista ja pätevyydestä. Tässä on mini-ansioluettelomalli sekä näytteitä mini-ansioluetteloista.

Missio on mitä teet työpaikallasi

Missio on mitä teet työpaikallasi

Tiedä, miten kuvailla, mitä organisaatiosi tekee? Jos näin on, tiedät todennäköisesti ja ymmärrätte tehtävän. Lisätietoja organisaatiotoiminnasta.