• 2025-03-31

Avainhenkilön lausekkeen olennaiset merkinnät tallennussopimuksessa

Sisällysluettelo:

Anonim

Avainhenkilön lauseke, joka esiintyy monissa ennätyssopimuksissa, herättää jonkin verran pelkoa muusikoiden keskuudessa ja kehottaa joitakin musiikkiliiketoiminnan asianajajia viettämään paljon aikaa (ja rahaa) eroon siitä. Mutta se ei ehkä ole niin paha kuin näyttää.

Mikä on avainjäsenlauseke?

Avainjäsenlauseke tietueessa (joskus kutsutaan avainhenkilön lausekkeeksi) on lauseke, jossa todetaan, että jos ryhmän jäsen, jonka katsotaan olevan kriittinen ryhmän yleisen äänen, tyylin tai identiteetin kannalta, päättää lähteä, levy-yhtiö voi vaatia sopimuksen rikkomista, mikä voi johtaa sen peruuttamiseen. Usein tämän peruutuksen myötä etiketti lopettaa myös bändin aikaisempien julkaisujen aktiivisen edistämisen. Toisin sanoen sinä ja bändinne vasemmalla puolella ovat takaisin kadulle.

Vaikka tämä vaikutus voi tuntua melko suurelta, sitä on enemmän kuin yksi tapa.

Hyvä uutinen muusikoille

Tämä sopimusominaisuus leikkaa molempia tapoja muusikoille. Vaikka lauseke antaa merkinnän ulos, jos he haluavat pudottaa sinut, jos "avainjäsen" lähtee, se tarjoaa myös jonkin verran suojaa. Avainhenkilön lausekkeen avulla etiketti ei voi helposti käyttää joskus ksylofonipelaajan äkillistä lähtöä syynä peruuttaa koko kauppasi, koska ne ovat implisiittisesti myöntäneet, että ksylofonipelaajan lähteminen ei ole vakava huolenaihe. Jos hän olisi, he olisivat nimenneet hänet avainhenkilöksi sopimuksessa.

Kaikki on neuvoteltavissa

Toinen seikka, jonka muusikot joskus kaipaavat avainjäsenlausekkeen käsittelyssä, on se, että vain siksi, että se on sopimuksessa, ei merkitse sitä, että etiketti noudattaa sitä. Kun Kronos Quartet allekirjoitti ensimmäisen sopimuksen Nonesuch Recordsin kanssa, etiketti tunnisti sekä ensimmäisen viulistin, ryhmän perustajan että sellistin, joka oli poikkeuksellisen lahjakas, nuori ja kaunis, avainhenkilöinä.

Muutama vuosi myöhemmin sellisti jätti ryhmän terveydellisistä syistä. Etiketti ei kuitenkaan vain peruuttanut sopimusta, vaan uudisti sen. Miksi? Koska ryhmä oli arvostettu, kaupallisesti menestynyt ja löysi muut erinomaiset sellistit korvaamaan alkuperäisen jäsenen.

Etiketti ei pääse sinuun

Joskus muusikot saavat vähän paranoidia levy-yhtiöönsä ja he olettavat, että yritys on jotenkin saanut ne. Mutta levyyritys execs ei ole luontaisesti pahaa, ainakin useimmat niistä. He yrittävät yksinkertaisesti hallita yrityksiä kannattavasti. Jos avainhenkilön lähdön vaikutusta voidaan jonkin verran vähentää, useimmat etiketit tulevat ryhmän mukana, ja kuten Kronos Quartetissa, kun he menettivät alkuperäisen sellistinsä, eivät noudata lauseketta.

Ottaa Sting pois avainhenkilön lausekkeesta

Kun yksi tai kaksi ryhmän jäsentä on nimetty "avainhenkilöiksi" tallennussopimuksessa, se voi aiheuttaa pelkästään pelkoa etiketistä, mutta myös muiden bändin jäsenten paheksumista. Miksi he eivät myöskään ole avainhenkilöitä? Joissakin tapauksissa ryhmät ovat ratkaissut tämän ongelman pyytämällä tallennusyhtiötä sisällyttämään kaikki ryhmän jäsenet "avainhenkilöiksi" sopimukseen. Vaikka tämä ei ehkä näytä olevan hyvä idea - nyt merkinnällä on syytä pudottaa ryhmä, jos joku lähtee - se voi olla elinkelpoinen ratkaisu. Vain koska sillä on sopimusoikeus, etiketti ei aio pudottaa ryhmää, jos joku he eivät pidä välttämättömiä lehtiä, ja se ratkaisee ego-ongelman.

Olet kaikki keskeiset jäsenet!


Mielenkiintoisia artikkeleita

Kesän harjoittelun perusteet

Kesän harjoittelun perusteet

Opi, miksi kesäharjoittelu on erinomainen tapa tehdä ammatillisia kontakteja, kun opiskelijat valmistautuvat työhönsä omalla alallaan korkeakoulun jälkeen.

Kesäharjoittelu Deloitteella

Kesäharjoittelu Deloitteella

Deloitte on johdonmukaisesti sijoittunut 10 parhaana konsultointi-, pankki- ja rahoituspalvelujen harjoitteluun. Saat kaiken irti harjoittelustasi.

Kesäharjoittelun etsiminen - Kesäharjoittelu

Kesäharjoittelun etsiminen - Kesäharjoittelu

Kesäharjoittelun etsiminen alkaa yleensä tarkistamalla lukuisat mahdollisuudet ja päättämällä, mitkä täyttävät pätevyytesi ja odotuksesi.

Kesätyöskentelyn kirjeen esimerkit

Kesätyöskentelyn kirjeen esimerkit

Kesätyöhakukirje ja jatka esimerkkejä ja malleja, vihjeitä siitä, mitä voit sisällyttää kirjekuoreen kesäasennossa, ja lisää kirjekuorien vihjeitä.

Kesätyöpeitteen kirjeen esimerkki

Kesätyöpeitteen kirjeen esimerkki

Esimerkkisivukirja kesätyöhön, sekä lisää esimerkkejä kansikirjoista ja vinkkejä vahvan kirjekuoren kirjoittamiseen kesäasentoon.

Kesätyön sähköpostiviestin kirjeen esimerkit

Kesätyön sähköpostiviestin kirjeen esimerkit

Kaksi esimerkkiä sähköpostin kansikirjoista kesätöihin sekä muita esimerkkejä, vinkkejä ja neuvoja siitä, mitä voit sisällyttää ja miten hakemuksesi lähetetään.