• 2024-11-21

Alaikäisten oikaisuviranomaisen työn kuvaus: Palkka, taidot ja muut

Как поступить в MIT - интервью про успешное поступление в Американский Университет

Как поступить в MIT - интервью про успешное поступление в Американский Университет

Sisällysluettelo:

Anonim

Alaikäiset korjaavat virkamiehet työskentelevät vangittujen alaikäisten kanssa ja niitä, jotka on syytetty rikoksista ja jotka odottavat oikeudenkäyntiä. Ne takaavat alaikäisten ja muiden virkamiesten hyvinvoinnin sekä laitoksen turvallisuuden.

Alaikäisten oikaisuvirkamiehen työ on hyvin samanlainen kuin aikuisten tiloissa työskentelevän virkamiehen tehtävä. Suurin ero on se, että nuorten lukitukset keskittyvät kuntoutukseen enemmän kuin aikuisten vankiloissa. Tämä tarkoittaa sitä, että alaikäisten korjaajien virkailijoilla on mentorointikomponentti, jota muut korjaavat virkamiehet eivät tee.

Alaikäisten oikaisuviranomaisen tehtävät ja velvollisuudet

Työ edellyttää yleensä kykyä suorittaa seuraavat tehtävät:

  • Säilytä vangittujen nuorten ja kollegoiden turvallinen ympäristö
  • Katso tarkkaan vankeja ja laskee ne usein
  • Escort vankeja kaikkialla he menevät
  • Hajota fyysiset häiriöt
  • Haluat etsiä salakuljetusta, joka on piilotettu vankien vaatteissa, elimissä ja soluissa
  • Dokumentoi vankien käyttäytymistä auttaakseen lääkäreitä ja ohjaajia hoitamaan tehtävänsä

Virkailijat toimivat roolimalleina vangittuihin nuoriin. Vaikka he pitävät asianmukaisia ​​ammatillisia rajoja, virkamiehet osallistuvat aktiivisesti vankien kuntoutukseen. Jos nämä nuoret voivat laittaa elämäänsä toiseen, he voivat tulla yhteiskunnan tuottaviksi jäseniksi.

Vankeilla on usein psykologisia kysymyksiä, jotka heidän on ratkaistava. Yhteydenpito lääkärin ja neuvontapalvelun henkilöstön kanssa siitä, miten vankit käyttäytyvät koko päivän, on avainasemassa, kun he auttavat heitä luomaan ja toteuttamaan hoitosuunnitelmia.

Alaikäisten oikaisuviranomainen Palkka

Alaikäisten korjausten virkamiehen palkka voi vaihdella sijainnin, kokemuksen ja työnantajan mukaan. Monilla organisaatioilla on uralla tikkaat, jotka antavat alaikäisille korjauksia virkamiehille säännöllisesti, kun he saavat enemmän toimikautta.

  • Keskimääräinen vuosipalkka: $31,082
  • Top 10% vuosipalkka: $59,000
  • Alempi 10% vuosipalkka: $24,000

Koulutusvaatimukset ja pätevyys

Vaikka sitä ei tarvita, rikosoikeuden ammattikorkeakoulututkinto on hyvä valinta sekä palkkaamisen että valmistumisen valmistelemiseksi työhön. Rikosoikeuden suuret yhtiöt ovat ennen peliä, kun työharjoittelu alkaa.

  • koulutus: Jotkut organisaatiot vaativat vain keskiasteen astetta tulla nuorten korjausvirkailijaksi. Jotkut vaativat rikosoikeudellisissa asioissa osakkuusyhtiön tai kandidaatin tutkintoa.
  • koulutus: Työnantajat tarjoavat laajan koulutuksen uusille palkkaajille ja tarjoavat myös hyvän määrän jatkuvaa koulutusta. Alaikäisten korjauksen upseerit ovat aseistettuja tietoon, taitoihin ja kykyihin, jotka ovat välttämättömiä työn suorittamiseksi hyvissä ajoin ennen kuin ne on asetettava käytäntöön.
  • Kokea: Kokemuksen ei tarvitse olla nuorten korjauksen upseeri useimmissa organisaatioissa, vaikka hakijoiden on hyödyllistä erottaa itsensä muusta hakijan poolista. Sotilaspalvelut ja yksityiset turvallisuustyöt näyttävät hyvältä työhakemuksessa.
  • Testaus: Alaikäisten korjausten virkailijoiden on oltava 21-vuotiaita. Sen lisäksi, että hakijat saatetaan tavanomaisen hallintoprosessin kautta, alaikäisiä korjaavia virkamiehiä palvelevat organisaatiot asettavat finaaliin taustan tarkistukset, rikoshistorian tarkistukset, persoonallisuustestit, lääketieteelliset kokeet, lääkekokeet sekä fyysisen vahvuuden ja taitojen testit. Kun virkamiehet on palkattu ja he ovat käyneet läpi koulutuksen, heidän on läpäistävä lisää fyysistä voimaa ja taitotestiä työllisyyden säilyttämiseksi.

Alaikäisten oikaisuviranomaisen taidot ja osaaminen

Jotta tämä rooli olisi onnistunut, tarvitset yleensä seuraavat taidot ja ominaisuudet:

  • Ihmissuhteet: Tärkeä osa työtä on kyky vuorovaikutuksessa ja kommunikoida tehokkaasti nuorten vankien, muiden virkamiesten, lääkärien, neuvonantajien ja muun henkilöstön kanssa.
  • Päätöksenteko: Tähän tehtävään kuuluvien ihmisten on kyettävä ajattelemaan jaloillaan ja tekemään nopeita päätöksiä, jotta heidän turvallisuutensa ja heidän ympärillään olevat henkilöt voivat varmistaa oman turvallisuutensa.
  • Fyysinen lujuus ja kestävyys: Alaikäiset korjaavat upseerit voivat olla jaloissaan pitkään. Ne saattavat myös joutua hajottamaan fyysiset vastakkainasettelut ja suojelemaan vankeja loukkaantumasta.

Job Outlook

Yhdysvaltain työtilastotoimisto (BLS) arvioi, että korjaavien virkamiesten työllistyminen yleensä laskee 7 prosenttia vuoteen 2026 mennessä. Tämä johtuu siitä, että monet valtionhallitukset vaativat lyhyempiä vankiloita ja vaihtoehtoja vankilaan, koska ihmiset pitävät ihmisiä vankilassa. BLS ei poista erillisiä ennusteita nuorten korjaavista virkamiehistä.

Työympäristö

Korjauslaitoksilla on korkea vaihtuvuus, koska vaarallinen työympäristö ja suhteellisen alhainen palkka johtavat nopeasti palamaan. Virkailijoiden on pysyttävä valppaina aina, ja sen on oltava selkeästi rajattu siihen, kenellä on valtuudet ja kuka ei. Koska nuorten korjausvirkailijat saavat osallistua vaikeiden nuorten kunnostamiseen, tämä työ voi olla myös hyvin palkitsevaa.

Kaikista ammateista korjaavilla virkamiehillä on yksi korkeimmista loukkaantumis- ja sairausasteista Yhdysvaltain työstatistisen toimiston mukaan.

Työjärjestys

Alaikäiset korjaavat virkamiehet työskentelevät yleensä kokopäiväisesti. Niiden on usein työskenneltävä pyörivillä siirtymillä, koska niitä tarvitaan ympäri vuorokauden. Tämä tarkoittaa, että virkamiehet voivat työskennellä viikonloppuisin ja vapaapäivinä sekä päivällä tai yöllä.

Samankaltaisten työpaikkojen vertailu

Ihmiset, jotka ovat kiinnostuneita tulemaan työn nimi, voivat myös harkita joitakin asiaan liittyviä uroja, jotka on lueteltu tässä sekä niiden keskipalkat:

  • Probation-virkailijat: $ 51,410
  • Poliisit tai etsivät: $ 62,960
  • Vartijat: $ 26,960

Mielenkiintoisia artikkeleita

Tason 3 hallintaosaaminen

Tason 3 hallintaosaaminen

Henkilökohtaisen kehityksen hallitseminen on kolmas taso neljän tason johtamisosaamisen pyramidissa ja on avain kaikkien johtajien menestykseen.

Aloittelijoiden perustaidot

Aloittelijoiden perustaidot

Taso 1 on joukkueen johtamisen perustaitoja, joita jokaisen alun johtajan on hallittava. Se on perusta koko taitopyrramidille.

Liberaalitaide ja urasi

Liberaalitaide ja urasi

Vapaiden taiteiden avulla voit menestyä urallasi. Opi, mitä pehmeitä taitoja voit hankkia pääaineenaan tai ottamalla oppitunteja tällä alalla.

Kirjastonhoitajan työn kuvaus, palkka ja taidot

Kirjastonhoitajan työn kuvaus, palkka ja taidot

Seuraavassa on kirjastonhoitajan työn kuvaus, työympäristö, erikoisalat, koulutusvaatimukset, taidot, haastattelukysymykset ja palkatiedot.

Kirjastonhoitajan kirjekuori ja jatkoesimerkit

Kirjastonhoitajan kirjekuori ja jatkoesimerkit

Kun kirjoitat kirjastonhoitajan kirjeen kirjeen, sovita valtakirjasi mahdollisimman lähelle sitä, mitä työnantaja etsii ihanteellisessa ehdokkaassa.

Kirjastonhoitajan työn kuvaus: Palkka, taidot ja muut

Kirjastonhoitajan työn kuvaus: Palkka, taidot ja muut

Kirjastonhoitajat, joita kutsutaan myös tietotekniikan ammattilaisiksi, valitsevat resursseja ja opettavat ihmisiä käyttämään niitä. Lisätietoja kirjastonhoitajien koulutuksesta, taidoista, palkasta ja paljon muuta.