• 2025-01-18

Työnhaku Vinkkejä yrityksen tutkimiseen - Löydä unelmiesi työpaikka

Bitcoinin nousuralli on vasta alkanut!

Bitcoinin nousuralli on vasta alkanut!

Sisällysluettelo:

Anonim

Nyt kun sinulla on täydellinen haastattelu, sinun on aloitettava varsinainen haastattelu. Haluatko tietää mahdollisimman paljon yrityksestä jokaisesta haastattelusta.

Haastattelijat haluavat esittää kysymyksiä, kuten "Mitä tiedät meistä?" Ja "Miksi haluat työskennellä yrityksellämme?" Ymmärtääksemme yhtiötä - sen tehtävää, yrityskulttuuria, vahvuuksia - voit vastata näihin kysymyksiin ja osoittavat kiinnostuksenne yhtiöön.

Vinkkejä yrityksen tutkimiseen

  • Tunne operaatiota:Loistava paikka saada tietoa yrityksestä on yhtiön verkkosivuilla. Useimmilla yrityksillä on "Mission" -sivu tai "About Us" -sivu, joka kuvaa yritystä ja määrittelee sen yleiset tavoitteet. Voit myös tarkistaa yrityksen LinkedIn-sivulta lisätietoja. Tietojen tunteminen auttaa vastaamaan yrityksen haastattelukysymyksiin.
  • Tunne kulttuuria:Useimmilla yrityksillä on myös tietoa yrityksen kulttuurista. Selvitä, mitä toimistoympäristö on. Onko korostettu tiimityötä? Onko toimisto konservatiivisempi tai rento? Nämä tiedot eivät ainoastaan ​​auta vastaamaan haastattelukysymyksiin, vaan ne auttavat sinua myös päättämään, sopiiko se yrityksen kanssa.
  • Tunne sen vahvuudet:Sinun pitäisi tuntea, mitä yritys tekee parhaillaan hyvin ja missä se on suhteessa samankaltaisiin yrityksiin. Useimmat uusimmat tiedot pitäisi olla yrityksen verkkosivuilla sekä yhtiön Facebook- ja Twitter-sivuilla. Katso ulkoisia sivustoja, kuten Google tai Google News. Sivustot, kuten Vault-raportit, tarjoavat sisäpiiritietoja yrityksistä, kuten rankingista, luokituksista ja arvosteluista. Mitä enemmän voit oppia yrityksestä, sitä miellyttävämpi puhut haastattelijan kanssa.
  • Käytä mitään yhteyksiä:Jos tunnet kuka tahansa, joka työskentelee tai on työskennellyt yrityksessä, ota yhteyttä niihin. Sisäpiiriläisten pyytäminen hänen näkökulmastaan ​​saattaa antaa sinulle tietoa, jota et löydä muualta.
  • Luo lista:Kun olet tutkinut yritystä, luo luettelo asiaankuuluvista tiedoista (tilastot, yrityskulttuurin muistiinpanot jne.), Jotka voit helposti muistaa ja mainita haastattelun aikana. Tutkimuksen tekeminen on yksi parhaista tavoista osoittaa ammattimaisuuttasi haastattelussa.

Mielenkiintoisia artikkeleita

Miten käsitellä Bully työpaikalla

Miten käsitellä Bully työpaikalla

Tarve käsitellä kiusaajaa työssä? Sinulla on paljon yritystä. 19% amerikkalaisista kiusataan ja 19% on kokenut kiusaamista työssä. Tässä on mitä tehdä.

Miten hallita laiskoja työntekijöitä

Miten hallita laiskoja työntekijöitä

Johtajien täytyy tietää, milloin ja miten käsitellä laiskoja työntekijöitä. Tässä on tapoja käsitellä tilannetta hyvältä johdon näkökulmasta.

Miten käsitellä odottamattomia työpaikkojen menetyksiä

Miten käsitellä odottamattomia työpaikkojen menetyksiä

Odottamattomien työpaikkojen menetys voi olla tuhoisa. Selvitä, mitä tehdä, jos yhtäkkiä tulee työttömäksi.

Miten käsitellä negatiivisia ihmisiä työssä

Miten käsitellä negatiivisia ihmisiä työssä

Jotkut herättävät negatiivisuutta. Heidän pomonsa ovat aina nykäyksiä ja heitä kohdellaan aina epäoikeudenmukaisesti. Opi lähestymään näitä negatiivisia työtovereita.

Miten käsitellä ylivoimainen pomo

Miten käsitellä ylivoimainen pomo

Työskenteletkö huono pomo? Tutustu näihin todistettuihin strategioihin tai "vinkkeihin", jotka auttavat tekemään työolosuhteesi mahdollisimman hyvät.

Työskentely kroonisella vaivalla työpaikalla

Työskentely kroonisella vaivalla työpaikalla

Kroonisen kantelijan käsittely on useimmille johtajille haastava asia. Tässä artikkelissa on seitsemän ehdotusta näiden työntekijöiden käsittelemiseksi.