• 2024-12-03

Teen Job Interview Kysymyksiä, vastauksia ja vinkkejä

HOW TO GET a job as a teen + interviewing tips! GET HIRED ON THE SPOT

HOW TO GET a job as a teen + interviewing tips! GET HIRED ON THE SPOT

Sisällysluettelo:

Anonim

Kun olet teini-ikäinen, joka valmistautuu työhaastatteluun, voi olla hyödyllistä tarkastella tyypillisiä haastattelukysymyksiä, joita todennäköisesti kysytään. Vastausten tarkistaminen voi myös auttaa sinua vastaamaan itse. Ota aikaa mukauttaa vastauksesi, joten he heijastavat sinua, henkilöä ja työllisyyttä hakevana.

1:38

Katso nyt: 7 tärkeintä haastattelua Vinkkejä nuorille

Teen Job Interview Kysymyksiä ja vastauksia

Miksi etsit työtä?

Tietenkin jokainen haluaa tehdä rahaa työpaikalla, mutta syyt, joita sinun pitäisi jakaa potentiaalisen työnantajan kanssa, heijastavat kiinnostusta kenttään tai auttaa kehittämään taitojasi. - Parhaat vastaukset

Miksi olet kiinnostunut työskentelemään yhtiömme palveluksessa?

Työnantajat pyytävät tätä kysymystä arvioidakseen kiinnostuksenne kenttään ja nähdä, oletteko tehneet tutkimusta. Varmista, että tutustut vähintään yhtiön verkkosivustoon ja tutustut yrityksen toimintaan, työhön ja työkulttuuriin, ja mitä heille on tärkeää. - Parhaat vastaukset

Miten koulu on valmistellut sinut työskentelemään yrityksessämme?

Tässä on tilaisuutesi puhua koulutuksestasi saamistasi taidoista, jotka tekevät sinusta ihanteellisen ehdokkaan. - Parhaat vastaukset

Miksi palkkaisimme sinut?

Uudet palkkaukset vievät aikaa koulutukseen, ja yritys haluaa tietää, että olet sen arvoista. Kerro heille kiinnostuksestasi osallistua välittömästi yhtiöön ja mainitse, jos luulet olevansa yritys, jota haluat harkita, kun opiskelu on valmis. - Parhaat vastaukset

Mitä luulet sen olevan onnistunut tässä kannassa?

Työn lähettäminen voi olla erittäin hyödyllistä, kun tiedät, miten he haluavat vastata tähän kysymykseen. Kerro heille, mitä taitoja etsit. - Parhaat vastaukset

Miten kuvailisit kykyäsi työskennellä tiimin jäsenenä?

On ollut monta kertaa olet työskennellyt tiiminä, projekteissa, urheilussa tai vapaaehtoistyössä. Haastattelija haluaa kuulla tiettyä esimerkkiä ajankohdasta, jolloin työskentelitte menestyksekkäästi tiimitilanteessa. - Parhaat vastaukset

Mikä on ollut parhaiten palkitseva saavutus?

Et halua ylpeä, mutta sinun pitäisi jakaa saavutus, joka liittyy johonkin haastattavan työn laatuun tai kokemuksiin. - Parhaat vastaukset

Millaiset ovat palkkaodotuksesi?

Tällä kysymyksellä työnantaja yrittää selvittää, että odotuksesi ovat kohtuullisia. Nuorena työntekijänä palkka, jonka tarjoatte, tulee todennäköisesti vastaamaan lähtötason asemaa. Tavallisesti on parasta välttää tietty numero, ellet tiedä, mitä työ maksaa. - Parhaat vastaukset

Kerro minulle suuresta ongelmasta, jota olet äskettäin käsitellyt.

Tällä kysymyksellä haastattelija yrittää selvittää, miten ammattitaitoinen olet ongelmanratkaisussa. On hienoa käyttää esimerkkiä koulusta, työstä, urheilusta tai vapaaehtoistyöstä. Varmista, että näyttöön tulee positiivinen resoluutio. - Parhaat vastaukset

Oletko koskaan ollut vaikeuksissa esimiehen tai opettajan kanssa?

Haastattelija esittää tämän kysymyksen selvittääkseen, miten olet yhteydessä viranomaisiin. Vastaa aina rehellisesti, mutta varmista, että sinulla on positiivinen tulos. Muista, että vaikein tilanne on joskus paras oppimiskokemus. - Parhaat vastaukset

Vinkkejä työelämän haastatteluun teini-ikäisille

Avain onnistuneeseen haastatteluun teini-ikäisille on tehdä täsmälleen sitä, mitä ammatillinen ehdokas työllisyyteen tekisi. Se on paras tapa tehdä myönteinen vaikutelma mahdolliselle työnantajalle ja parantaa mahdollisuuksiasi saada työtä.

Olen työskennellyt teini-ikäisen kanssa, joka jatkoi hänen ensimmäistä haastattelua vapaaehtoistyötä varten, ja hän sai työpaikan paikan päällä. Miksi se oli niin helppoa? Hän pukeutui asianmukaisesti, vastasi kysymyksiin tietoisella tavalla, hänellä oli kysymyksiä kysyä haastattelijalta, ja yleisesti ottaen hän teki erittäin hyvän vaikutuksen haastattelijalle.

Ole valmiina

Älä näy vain haastatteluun. Mitä enemmän tietoa olet laatinut etukäteen, sitä parempaa vaikutelmaa haastattelijalle. Ota aikaa saada työpapereita (jos niitä tarvitaan) ja viittauksia, ennen kuin aloitat työn etsimisen. Tee tutkimuksesi. Opi kaikki, mitä voitte asemasta ja yrityksestä. Työpaikkailmoitus ja muut vastaavat asemat voivat tarjota arvokasta tietoa siitä, mitä he etsivät ehdokkaassa.

Se antaa sinulle tietää, mitä taitoja sinun pitäisi korostaa ansioluettelossasi ja haastattelussa.

Yrityksen verkkosivujen tarkistus antaa sinulle käsityksen yrityksen kulttuurista ja juuri siitä, mitä he tekevät ja pyrkivät saavuttamaan.

Kaikki tämä tieto antaa sinulle mahdollisuuden antaa täydellisiä ja koulutettuja vastauksia mihin tahansa haastattelija voi kysyä.

Tuo haastatteluun seuraavat tiedot:

  • Valmis työhakemus (jos työnantajalla ei ole sitä jo)
  • Työpaperit (jos niitä tarvitaan)
  • Viitteet
  • Jatka (jos sinulla on sellainen)
  • Muistio / kynä

Olla kohtelias

On tärkeää, että haastattelussa on hyvät käytännöt. Ravista haastattelijan kättä. Varmista, että kuuntelet haastattelijaa huolellisesti ja huolellisesti. Älä istu ennen kuin sinut on kutsuttu. Älkää slouchi tuolissasi. Älä käytä slangia tai vannoa. Ole kohtelias, positiivinen ja ammattilainen koko haastattelun ajan.

Tunne aikataulusi

Tiedä, mitä päiviä ja tunteja olet töissä, sillä työnantaja kysyy lähes varmasti. Joustavuus on voimavara, koska mitä enemmän aikaa olet käytettävissä, sitä helpompaa on työnantajan asettaa työaikataulu. Tiedä myös, miten aiot päästä työhön ja työstä, jos et aja.

Olla ajallaan

Saavutat haastattelusivustolle muutaman minuutin aikaisin. Jos et ole varma, mistä mennä, saat ohjeita etukäteen. Jos et aja itse, varmista, että sinulla on luotettava matka.

Mene omaan

Jos äitisi tai isäsi tuo sinut haastatteluun, älä vie niitä haastatteluhuoneeseen kanssasi. On tärkeää, että puhut itsestäsi ja otat yhteyttä haastatteluun, ilman jonkun toisen apua.

Sinun täytyy esittää itsesi kypsä, vastuullinen ehdokas työllisyyteen.

Lähetä kiitosilmoitus

Kiitos muutama minuutti haastatellulle henkilölle. Jos sinulla on sähköpostiosoite, lähetä huomautus, lähetä sähköpostiviesti, muuten lähetä paperilomake, joka kiittää haastattelijaa ottamasta aikaa tavata sinut.


Mielenkiintoisia artikkeleita

Kuinka antaa työtovereille palautetta 360 tarkistuksesta

Kuinka antaa työtovereille palautetta 360 tarkistuksesta

Tiedätkö, miten voit vastata johtajan pyyntöön palautetta varten 360 tarkistusta varten? Miten vastaatte, eroaa palautteesi, jonka työtoveri saa.

Työntekijöiden motivoiva tunnustaminen

Työntekijöiden motivoiva tunnustaminen

Vältä työntekijöiden tunnistamisen ansoja, jotka: erottelevat vain muutamia, jotka on valittu salaperäisesti. Sotat monien moraalin.

Viittausten tarjoaminen työhakemuksella

Viittausten tarjoaminen työhakemuksella

Työnantajat voivat pyytää luetteloa viittauksista työhakemukseen. Seuraavassa kerrotaan, kuka käyttää, ja miten antaa viittausluettelo yritykselle, kun haet sitä.

Lyhyiden lehtien ja lehtien julkaiseminen

Lyhyiden lehtien ja lehtien julkaiseminen

Lue opas kirjoittajille, jotka haluavat julkaista lehtikirjojen ja aikakauslehtien lyhyitä tarinoita.

Intro Kid's Book Publishingiin

Intro Kid's Book Publishingiin

Mietitkö miten julkaistaan ​​lastenkirja? Prosessilla on hyvin erilaiset säännöt kuin aikuisille. Opi niitä täällä.

Ilmavoimat palvelukseen: lentoliikenne (2T2X1)

Ilmavoimat palvelukseen: lentoliikenne (2T2X1)

Ilmavoimien ilmavoimien henkilökunta vastaa henkilöstön, laitteiden ja rahdin kuljettamisesta sotilastukikohtiin maailmanlaajuisesti.