• 2024-06-28

Kiitos-kirjeen kirjoittaminen, kun et saanut työtä

Он вам не Димон

Он вам не Димон

Sisällysluettelo:

Anonim

Kiitospäiväkirjojen kirjoittaminen voi olla hankalaa tehtävää, vaikka kirjoittaisit kiitosta palkkaamasta johtajalle työn tarjoamisen laajentamisesta. Kun kirjoitat kiittää ihmisiä heidän aikaa sen jälkeen, kun et ole saanut työtä - hyvin, se on ymmärrettävää, jos et tunne innostuneesti tätä erityistä urakointia.

Mutta tässä on jotain, joka saattaa muuttaa näkökulmastasi: Kiitosilmoitus työn hylkäämisen jälkeen ei ole vain kiitos. Se on myös varkain.

Osoittamalla hyvää armonsa ja käyttämällä vähän taitoa voit käyttää kiitoskirjeesi tapaa rakentaa verkkoasi, luoda polku tuleviin työmahdollisuuksiin, jopa saada ilmaisen kritiikin haastattelusta ja ehdokkuudesta.

Kiitos kiitoslomakkeen hylkäämisen jälkeen

Tämä on esimerkki kiitoskirjeestä, kun et saanut työtä. Lataa kiitoskirje-malli (yhteensopiva Google-dokumenttien ja Word Online -palvelun kanssa) tai katso alla olevia esimerkkejä.

Lataa Word-malli

Kiitos kiitos -kirje, kun olet hylännyt työn (tekstiversio)

Jane Smith

123 Main Street

Anytown, CA 12345

555-555-5555

[email protected]

1. syyskuuta 2018

Susane Greene

Henkilöstöjohtaja

XYZ Corp

123 Business Rd.

Business City, NY 54321

Hyvä Greene:

Olen todella nauttinut tapaamisesta kanssanne ja keskustelemassa XYZ Corp. -yhtiön apulaisjohtajan asemasta. Halusin kiittää teitä siitä, että olette viettänyt aikaa kertoa minulle työstä ja yrityksestä sekä viettää osan kiireisestä iltapäivästä, joka näytti minua.

Vaikka tietysti olin pettynyt siihen, että olisit siirtymässä eteenpäin toisen ehdokkaan kanssa, arvostin mahdollisuutta puhua kanssasi ja oppia lisää siitä, mitä XYZ tekee tulevana vuonna. Olin erityisen kiinnostunut ABC-hankkeesta ja siitä, miten se vaikuttaa markkinoihin. Koska XYZin suuri fani, aion seurata kiinnostusta.

Toivon, että pidät minut mielessä tulevia mahdollisuuksia varten, koska tiedän, että XYZ kasvaa. Rakastan mahdollisuutta laittaa taitoni työskentelemään sellaisen organisaation puolesta, jota ihailen.

Ystävällisin terveisin, Jane Smith

Kuinka kääntää kiitos-kirjeesi tilaisuuteen

Se on OK tunnustaa pettymyksesi ei saada työtä - itse asiassa se on luultavasti parasta olla rehellinen siitä, ettei kirjeesi näyttäisi olevan epämiellyttävä. Mutta pidä sävysi positiivisena ja pirteänä: nyt ei ole aika ilmaista vihaa tai rata vastaan ​​palkkaavan johtajan päätöksentekoon. (Tallenna tämä ystävien ja perheen kanssa käytäviin keskusteluihin.)

Ole tarkka siitä, mitä kiität heille: heidän aikansa, kyllä, mutta myös antamansa tiedot, varsinkin jos olet innostunut siitä, ja mitä erityisiä toimenpiteitä he tekivät haastattelun tekemiseksi, mukaan lukien toimistokierros tai yritys esimerkiksi lounas.

Lopuksi tarjoavat mahdollisuuden seurantaan pyytämällä harkitsemaan tulevia kantoja. Juuri siksi, että tämä tietty asema ei ollut sopiva sinulle tänään, ei tarkoita, että huomenna ei olisi vielä parempaa. Jos olet kiitollinen kiitoskirjeessänne, voisit olla ensimmäinen rivi uuden roolin suhteen.

Valinnaisesti voit myös kysy palautetta kysymyksillä kuten "Tunnistitko tämän työn keskeiset pätevyydet, jotka puuttuvat taustaani?" Älä vain ole yllättynyt, jos vuokrausjohtaja ei vastaa tai ei anna perusteellista vastausta. Ei välttämättä ole erityistä syytä, miksi toinen ehdokas valittiin sinusta, ja vaikka olisikin, haastattelija ei ehkä tunne mukavaa antaa kritiikkiä. Jos näin on, se on heidän ongelmansa, ei sinun.

Mitä sinun tulee sisällyttää Kiitos-kirjeeseen

Sovelletaan tavallisia liikekirjeitä tai yritystietoja. Sisältää:

  • Yhteystietosi
  • Tervehdys ja allekirjoitus
  • Allekirjoitus (kirjoitettu, jos se on fyysinen kirje)
  • Asema, johon haastat

Kuten aina, viestinnän tulisi olla oikolukuinen, täsmällisesti kirjoitettu ja välimerkitty ja virheettömiä. Tarkista tarkemmin asianomaisten henkilöiden, yritysten ja tuotteiden nimet ja oikeinkirjoitukset. Mikään ei ole yhtä vaikuttava kuin kiitoskirje, jossa kirjoitetaan vastaanottajan tai organisaation nimi.

Huolehdi siitä, että yritysnimet tulevat myös tarkasti. Jos yritys ilmoittaa tuotteidensa nimet pienillä kirjaimilla tai satunnaispääoman keskellä, he odottavat, että taitava haastateltava tekee saman.


Mielenkiintoisia artikkeleita

Todellisten uutisten uhka ja miksi me tarvitsemme sitä

Todellisten uutisten uhka ja miksi me tarvitsemme sitä

Monet nuoret sanovat, että he eivät tarvitse todellisia uutisia. Selvitä, miksi se vahingoittaa media-alaa ja yhteiskuntaa tulevina vuosina.

Hallituksen eläkkeelle siirtyminen ja kolmijalkainen tuoli

Hallituksen eläkkeelle siirtyminen ja kolmijalkainen tuoli

Kolmijalkainen uloste-metafora on yleinen eläke-suunnittelussa. Kaikki kolme jalkaa ovat elintärkeitä vakaan eläkkeelle jäämisen jälkeen hallituksen uran jälkeen.

Miten käsitellä myrkyllisen pomo-oireyhtymää työpaikalla

Miten käsitellä myrkyllisen pomo-oireyhtymää työpaikalla

Myrkyllinen pomo voi tarttua yrityksen henkeen ja vahingoittaa sen riviä. Seuraavassa kerrotaan, miten voit kohdistaa yhden ja käsitellä niitä johdon näkökulmasta.

Katkomaton, rajoittamaton maksettu aika pois

Katkomaton, rajoittamaton maksettu aika pois

Saatat ajatella, että untracked, rajoittamaton PTO on houkutteleva hyöty työntekijöille. Mutta sillä on kielteisiä vaikutuksia sekä työntekijöille että yritykselle.

Harjoittelun arvo ja merkitys

Harjoittelun arvo ja merkitys

Harjoittelu antaa sinulle mahdollisuuden oppia sellaisessa ympäristössä, jossa kaikki tietävät, että olet uusi, ja he opastavat sinua ohjaavalla kädellä.

Armeijan SGT- ja SSGT-edistämisvaatimukset

Armeijan SGT- ja SSGT-edistämisvaatimukset

Edistäminen E-5: stä E-6: een USA: n armeijassa riippuu suorituskyvystä ja käyttöajasta.