• 2025-01-18

Mikä on sopiva malli ja miten sinusta tulee?

Чикибамбони (анимация)

Чикибамбони (анимация)

Sisällysluettelo:

Anonim

Olet luultavasti kuullut sopivasta mallista tai saatat tuntea jonkun, joka toimii yhtenä. Vaikka se saattaa näyttää helpolta, sopiva malli merkitsee enemmän kuin luulet. Tässä on lyhyt selitys siitä, mitä sopiva malli on ja miten sinusta voi tulla.

Mikä on sopiva malli?

Yleensä sopiva malli on joku, joka yrittää vaatteita muotisuunnittelijoille. Ne tarkistavat esimerkiksi kankaan istuvuuden ja verhon sekä yleisen ulkonäön. Fit-mallit ovat pohjimmiltaan eläviä mallinukkeja, jotka täyttävät erityiset korkeudet, rintakehä-lantio, käsivarsi, jalka ja muut mittausvaatimukset.

Sopivien mallien tyypit ja luokat

Miehille, naisille ja lapsille on olemassa erilaisia ​​tyyppejä ja luokkia sopivia malleja. Tyypillisesti ne ovat: Standard, Contemporary, Misses, Missy, Äitiys, Athletic, Full-Figured, Petite, Petite Plus, Swim, Intimates, Urban, Junior, Junior Plus, Tall ja Big & Tall. aika.

Miksi suunnittelijat ja valmistajat käyttävät sopivia malleja?

Kun suunnittelijat ja valmistajat tekevät vaatteita kuluttajamarkkinoille, on tärkeää käyttää standardimittausta, jolla kuluttajat tuntevat. Vaikka suunnittelija voi käyttää erittäin korkeita ja ohuita malleja näytettäessä niiden kokoelmia kiitotielle, he tietävät, että ostojulkaisu voi harvoin sovittaa mallin kokoluokkaan. Olisi myös liian kallista palkata korkean muodin malleja viettää tuntia työhuoneessa, joten sopivuusmallit ovat kustannustehokkaampi valinta.

Sovita mallinnusvaatimukset

Fit-malleissa on oltava tasapainoiset, oikeasuhteiset ja symmetriset rungot, joiden koko on standardikokoinen. Sovitusmallin on kyettävä selvittämään selkeästi sopivat asiat, joita he tuntevat vaatteissa, jotka ovat olennaisesti sopivia vaatteita. Heidän on kyettävä antamaan tarkkoja ja hyödyllisiä palautteita suunnittelijoille ja teknisille ryhmille, jotta yritykset voisivat lisätä myyntiä ja alentaa tuottoasteita. Sovitusmallin ulkonäkö edustaa tyypillisesti myös asiakkaan asiakkaan "ulkoasua".

Miten tulla sopivaksi malliksi

Soveltuvilla malleilla voi usein olla kannattavaa uraa, joka työskentelee kokopäiväisesti kaupungeissa, joissa on suuri vaatetusteollisuus, kuten New York, Los Angeles ja Aasia. Pienemmillä markkinoilla tarvitaan kuitenkin myös sopivia malleja, jotka voivat työskennellä osa-aikaisesti säännöllisen mallinnuksen tai muun työn lisäksi.

Ensimmäinen askel sopivaksi malliksi on nähdä mahdollisimman monta mallintamisvirastoa, jotka työskentelevät sopivien mallien kanssa. Voit myös yrittää ottaa yhteyttä valmistajiin suoraan alueellasi, jos haluat nähdä, ovatko he sopivia malleja ja mitä heidän vaatimuksiaan voi olla. Joskus ihmiset löytävät työpaikkoja mainosten kautta Craigslistissa tai allekirjoittavat viraston, joka sitten löytää työn ja asiakkaat sinulle.

Jotkin asiat, joista sinun tulee tulla sopivaksi malliksi, ovat:

  • Muodon suuntausten tuntemus
  • Joustava aikataulu
  • Erityiset kehon mittaukset, jotka saattavat vaihdella suunnittelijan mukaan

Kun sinulla on muutama työpaikka vyöhönne, voit rakentaa salkun, joka auttaa sinua saamaan enemmän työtä tulevaisuudessa. Kuten monien ammattien kohdalla, kuntoilu malliksi voi joskus kestää aikaa ja pysyvyyttä.


Mielenkiintoisia artikkeleita

Ilmailunvalvontaviranomaisen työn tiedot

Ilmailunvalvontaviranomaisen työn tiedot

Yhdysvaltojen tulli- ja rajavalvontaviranomaiset ovat Yhdysvaltojen CBP-lennonjohto-operaatioiden ensisijaisia ​​täytäntöönpanoviranomaisia.

Käyttämällä päätösteoriaa työpaikan tehostamiseksi

Käyttämällä päätösteoriaa työpaikan tehostamiseksi

Päätöksen teoria sisältää monia käytännön sovelluksia. Voit käyttää sitä henkilöstöhallinnossa ja johdossa, jotta voit päättää, mitä tehdä missä tahansa tilanteessa.

LinkedInin käyttäminen harjoittelupaikkojen löytämiseen

LinkedInin käyttäminen harjoittelupaikkojen löytämiseen

LinkedIn ei ole vain suuri sosiaalisen verkostoitumisen sivusto työpaikkojen etsimiseen, se on myös hyvä paikka yhdistää ja etsiä harjoittelupaikkoja.

Miten voit käyttää empatiaa työympäristön parantamiseksi

Miten voit käyttää empatiaa työympäristön parantamiseksi

Empatia on, kun ymmärrät ihmisten tunteet ja tunteet. Voit parantaa empatiaa työpaikalla harjoittelemalla neljä tapaa rakentaa empatiaa.

Johtajien kehittäminen 9-laatikon matriisin avulla

Johtajien kehittäminen 9-laatikon matriisin avulla

Jos käytät yhdeksän laatikon suorituskykyä ja mahdollisia matriiseja lahjakkuuden tarkistamiseen, sinun on valittava oikea kehitystyö oikeaan johtajaan.

Työpaikan sopeutuvan johtamisen periaatteet

Työpaikan sopeutuvan johtamisen periaatteet

Sopeutuva johtajuus varmistaa, että teet muutoksia ja parannuksia, joita tarvitaan jatkuvaan liiketoiminnan menestykseen. Käytä näitä mittoja johtamiseen.