• 2025-04-24

Mitkä ovat mainokset todellisuudessa kokouksissa?

MIT изнутри - Массачусетский Технологический Институт

MIT изнутри - Массачусетский Технологический Институт
Anonim

”Mainontakääntäjän” ensimmäisessä osassa tarkastelimme tapoja, joilla asiakkaat usein peittävät todelliset ajatuksensa lauseilla, jotka ovat hieman vähemmän kiusallisia. Tänään se on luovan osaston vuoro.

Niille teistä, jotka ovat luovissa osastoissa ajattelemassa "vain, vain asiakkaat sanovat yhden ja tarkoittavat toista", et ole täysin rehellinen. Itse asiassa se on melko ironista, kun huomaat, että viestintäteollisuudessa melkein jokainen todella sanoo jotain erilaista kuin mitä he todella ajattelevat.

Kun mainos alkaa ensin mainonta- ja suunnittelumaailmassa, heillä ei ole suodatinta. He oppivat kuitenkin pian, että täysin rehellinen, etenkin asiakkaan edessä, on uran rajoittava piirre.

Työelämän aikana ja luovalla johtajalla ja tiliryhmällä on paljon valmennusta, ja mainokset löytävät tapoja keskustella asiakkaiden ja tilien johtajien kanssa, jotka peittävät heidän todelliset tunteet ja aikomukset.

Seuraavassa on 15 mainosta käyttävistä huippusanoista ja mitä he todella tarkoittavat.

1: "Se on mielenkiintoinen ajatus, minä mullan sen yli."

Käännös: ”Vihaan tätä ehdotusta. Inhota sitä! En koskaan tee sitä. Jotta olisit mukava, teeskentelen, että annoin sille vakavan harkinnan ja kerron, että se ei vain toiminut.

2: "Tarvitsen vähintään kaksi viikkoa aikaa tehdä niin."

Käännös: ”Voin luultavasti kääntää sen pois viikossa tai vähemmän. Mutta minulla on muita asioita levylläni, ja voin myös näyttää neroilta, jos toimitan aikataulun edellä.

3: ”Luulen, että pidät todella tästä ajatuksesta.”

Käännös: ”Olet vihaamassa tätä ajatusta, se on mukava vyöhykkeen ulkopuolella. Mutta asettamalla sen tällä tavalla, toivon, että pehmennetään isku."

4: ”Nyt tämä ajatus voisi olla hieman mukavuuden ulkopuolella.”

Käännös: ”Olet vihaamassa tätä ajatusta, et ole tarpeeksi rohkea tekemään sitä. Mutta, asettamalla sen tällä tavalla, toivon, että käänteinen psykologia uskaltaa sinut ostamaan sen."

5: ”Vietin viikkoja viettämään tätä.”

Käännös: ”Olen kaatunut tämän viime hetkellä, toivottavasti luulet, että se on tarpeeksi hyvä.”

6: ”Kiitos kaikista oivalluksista, jotka jaat meille meille tiedotustilaisuudessa.”

Käännös: ”Sinun oivalluksesi olivat merkityksettömiä. Emme opettaneet heiltä mitään, ja heittivät heidät roskiin, jonka toinen jätit.

7: ”Pidän tästä tuotteesta / palvelusta.”

Käännös: "En olisi koskaan ostanut tätä."

8: ”En usko, että fokusryhmä olisi tällä hetkellä hyödyllinen.”

Käännös: ”Kohderyhmät tappavat suuria ideoita, ja he tuhoavat tämän ehdottomasti. Miksi ehdotatte tätä hölynpölyä?"

9: ”Arvostan todella panoksesi.”

Käännös: ”Toivon todella, että annatte minun tehdä työtäni, äläkä yritä taivuttaa lieviä luovia lihaksia ideoitani.”

10: "Se on hauska tarina."

Käännös: "Olen kuullut hauskempia viimeisimpiä sanoja sähköisen tuolin vangista."

11: ”Harkitsin huolellisesti, mitä sanoit viimeisessä kokouksessamme.”

Käännös: ”Suurin osa sanomastanne oli turhaa, ja loput kääntyivät, jotta voisin vastata omaan luova esityslistani.”

12: "Minulla on kysymys lyhyestä."

Käännös: "En todellakaan ole mitään uutta lisättäväksi, haluan vain kuulostaa siltä kuin kiinnitän huomiota."

13: "Kuinka pitkälle voimme työntää tämän?"

Käännös: ”Haluamme nyt nimenomaisen luvan kattaa perseemme, kun tuotamme ideoita, jotka hylätät liian suurilta, liian pelottavilta tai aivan liian erilaisilta.”

14: ”Odotan, että näytän sinulle, mitä me keksimme.”

Käännös: ”En voi odottaa nähdäsi kasvojasi, kun näette seuraavan kerran tavaraa.”

15: ”Näen paljon mahdollisuuksia tehdä jotain todella läpimurtoa täällä.”

Käännös: "Aion tehdä kaikkeni voittaakseni palkinnon tästä, vaikka se merkitsisi lyhyen ajan tai ehdotuksen huomiotta jättämistä."


Mielenkiintoisia artikkeleita

Opi edistämään musiikkia verkossa

Opi edistämään musiikkia verkossa

Online-musiikin edistäminen voi olla muusikon paras ystävä, mutta se voi myös olla ylivoimainen. Joitakin neuvoja helpottamaan tietä stardomille.

Hyödyt, jotka säilyttävät työntekijöitä

Hyödyt, jotka säilyttävät työntekijöitä

Työntekijät tarvitsevat etuja, jotka ovat räätälöityjä heidän perheensä tarpeisiin, helposti saatavilla missä tahansa laitteessa ja selitetään tehokkaasti.

Vinkkejä oikeustilan todistuksen antamiseen

Vinkkejä oikeustilan todistuksen antamiseen

On helppo hermostua, ennen kuin todistat tuomioistuimessa, mutta ei ole mitään pelättävää. Lue, miten voit ottaa sen helposti käyttöön, kun seuraavan kerran otat todistajan.

Miten antaa hyvä suhde työntekijöihisi

Miten antaa hyvä suhde työntekijöihisi

Esimiehenä tai johtajana työntekijöille annettujen ohjeiden antaminen on osa roolia. Opi toimimaan ohjeiden tehokkaasti.

Palautteen antaminen epäonnistuneille työnhakijoillesi

Palautteen antaminen epäonnistuneille työnhakijoillesi

Vaikka et ole velvollinen antamaan palautetta epäonnistuneille työnhakijoillesi, edellyttäen, että se on armollinen ja ystävällinen. Tässä on vinkkejä siitä, mitä sanoa.

Kuinka antaa työtovereille palautetta 360 tarkistuksesta

Kuinka antaa työtovereille palautetta 360 tarkistuksesta

Tiedätkö, miten voit vastata johtajan pyyntöön palautetta varten 360 tarkistusta varten? Miten vastaatte, eroaa palautteesi, jonka työtoveri saa.