Social Media Managerin työn kuvaus: Palkka, taidot ja muut

Monet ihmiset haluaisivat työskennellä sosiaalisen median johtajana, mutta eivät ole aivan varma siitä, mitä jokapäiväiseen työhön liittyy. Sosiaalisen median johtaja vastaa seurannasta ja lähettämisestä kaikille yrityksen sosiaalisen median toimipaikoille sekä vuorovaikutuksessa yrityksen yleisön kanssa.

Sosiaalisen median johtajan perimmäisenä tavoitteena on lisätä tietoisuutta tuotemerkistä, yrityksestä, tuotteesta tai henkilöstä liikenteessä verkossa, offline-tilassa tai molemmissa. Työpaikasta riippuen sosiaalisen median johtaja liittyy tyypillisesti tuotemerkin rakentamiseen sellaisten myyntipisteiden kautta, kuten Twitter, Facebook, LinkedIn, YouTube, Pinterest, yrityksen bloggaaminen ja uudet, kehittyvät sosiaalialustat.

Sosiaalisen median johtajan tehtävät ja vastuut

Sosiaalinen media on edelleen vauva markkinoinnissa. Se osoittautuu nopeasti tehokkaaksi tavaksi tavoittaa kuluttajat, ja koska päivitysten tweeting ja lähettäminen on niin yksinkertaista, se on houkutellut monia ihmisiä, jotka ajattelevat sen olevan helppoa, hauskaa työtä, joka ei vaadi paljon työtä.

Todellisuudessa sosiaalinen media ei koskaan nuku ja vaatii paljon työtä. Sosiaalisen median johtajalla on paljon tehtäviä ja vastuuta millä tahansa työpäivällä, kuten:

• Tarkista, mitä tapahtui yön yli. Tämä sisältää uusien sähköpostiviestien lukemisen, Twitter-vastausten tarkastelun, uudelleenkirjoittamisen ja mainitsemisen, Facebookin, LinkedInin ja muiden sosiaalisten verkostojen tarkistamisen vuorovaikutteisuuden, kommenttien, seinäviestien ja tarpeen mukaan.
• Työskentele päivän sosiaalisen median päivityksissä. Tämä alkaa yrityksen verkkosivuilla tarkistamalla, mitä on tähän mennessä lähetetty päivitykseen.
• Käy yrityksen verkkosivuilla useita kertoja päivässä ja tarkista jatkuvasti syötteitä, kun haluat löytää uutisia, blogikirjoituksia, videoita ja muita viestejä tai tweettejä, joita voit jakaa yleisön kanssa.

• Pidä silmällä trendejä, joita voit soveltaa päivityksiin, jotta voit paljastaa yritykselle useampia ihmisiä kuumien aiheiden kautta.
• Seuraa yrityksen mainitsemia mainoksia, jotta voit käsitellä kiitosta ja valituksia nopeasti.
• Postin ja aikataulun päivitykset tapahtuvat koko päivän.
• Vuorovaikutuksessa yleisön kanssa, joka on joku, joka esittää kysymyksiä tai kommentoi.
• Tarkkaile analytiikkaa, kun päivitykset tulevat elämään, katsella, missä liikenteessä on meneillään ja mitataan, mitä tänään toimii, jotta voisit hyödyntää buzzia.

Sosiaalisen median hallinta siirtyy usein tehtävistä tehtävään koko päivän. Yksi minuutti saatat kirjoittaa tweetin nollaan trendikkäässä hashtagissa, seuraavaksi lähetät arvokkaan päivityksen LinkedInille. Voit seurata sitä vuorovaikutuksessa asiakkaan kanssa, joka on lähettänyt yhtiön Facebook-seinään ja julkaise sitten uuden Pinterestin hallituksen.

Nyt voit poistaa kommentteja yrityksen uudesta YouTube-videosta, jonka jälkeen kirjoitat blogimerkinnän, jota mainostat sitten kaikissa yrityksen sosiaalisen median toimistoissa. Päivän päätteeksi olet päivittäisissä päivityksissä, jotta voit elää yön yli, kun olet unessa, joten yrityksellä on 24/7 läsnäolo päästä yökyöpeleisiin, asiakkaisiin toisessa aikavyöhykkeessä ja jopa muissa maissa.

Social Media Managerin palkka

Sosiaalisen median johtaja voi tehdä 10 dollaria tunnista yli 100 000 dollariin vuodessa. Suurissa kaupungeissa, kuten New Yorkissa, San Franciscossa ja Los Angelesissa, on suuri kysyntä kokoaikaisissa, sisäisissä sosiaalisen median johtajissa, ja siellä korkeammat palkat löytyvät.

Sosiaalisen median johtajilla on PR-alan asiantuntijoiden alaryhmänä seuraavat palkka-alueet Yhdysvaltain työtilastotoimiston mukaan. Palkat vaihtelevat asiantuntemuksen, kokemuksen tason, koulutuksen, sertifioinnin perusteella, jos työskentelet freelance-palvelussa vs. kokoaikainen, sisäinen asema ja muut tekijät.

• Vuosipalkka: $ 60,000 (28,85 dollaria / tunti)
• 10%: n vuosipalkka: yli $ 112,310 ($ 54.00 / tunti)
• Alempi 10% vuosipalkka: Alle $ 33,690 (16,20 dollaria / tunti)

Koulutus, koulutus ja sertifiointi

Yrityksillä, jotka palkkaavat kokoaikaisia, sisäisiä sosiaalisen median johtajia, on yleensä tiettyjä vaatimuksia, kuten seuraavat:

• koulutus: Monet yritykset vaativat ehdokkaita markkinoinnissa, journalismissa, PR-asioissa tai uusissa tiedotusvälineissä. Pienemmät yritykset ulkoistavat sosiaalisen median työtä pitääkseen yleiskustannukset alas. Nämä yritykset mainostavat yleensä asemaa online-sivustojen kautta ja palkkaavat freelancereita, joilla on tai ei ehkä ole tutkintoa. Maksut freelancereista on huomattavasti pienempi kuin sisäisen sosiaalisen median johtajan.
• Työkokemus: Työstä riippuen muiden sosiaalisen median kampanjoiden hallintaan liittyvää työkokemustasi voidaan harkita, jos sinulla ei ole asianmukaista tutkintoa.

Social Media Managerin taidot ja osaaminen

Tietyt taidot ja taidot voivat antaa ehdokkaille etua ja varmistaa heidän menestyksensä työpaikalla, kuten:

• Sosiaalisen median tiedot: Jokaisella sosiaalisen median johtajalla on oltava syvällinen tuntemus sosiaalisen median alalta ja heidän on aina pysyttävä uusimpien sosiaalisen median trendien kanssa.
• Kirjoitusosaaminen: Tarvitset erinomaisia ​​kirjallisia ja kielioppisia taitoja, joissa keskitytään online-yleisön ruokailuun.
• Kyky harjoittaa yleisöä: Sosiaalisen verkostoitumisen säännöt ylittävät sen, että pystymme kirjoittamaan jotain älykkäästi 140 merkkiä tai vähemmän. Olet yrityksen online-edustaja, ja sinun tehtäväsi on harjoittaa yleisöäsi, olla vuorovaikutuksessa heidän kanssaan ja kasvattaa numeroita sosiaalisen median kautta.

• Yrityksen osaaminen ja strateginen ajattelu: Sinun on tiedettävä kaikki, mitä mahdollisesti voitte kirjoittaa yrityksenne puolesta, koska olet olennainen osa markkinointiprosessia. Päivitykset on tasapainotettava verkkoyhteistyön kanssa liiketoiminnan kasvattamiseksi ja sinun on kehitettävä strategia, joka toimii nimenomaan kyseisen yrityksen kannalta.

Uuden median mestariksi tuleminen vahvistaa urasi riippumatta siitä, mihin toimialaan haluat työskennellä. Loppujen lopuksi jokainen kuviteltavissa oleva teollisuus käyttää sosiaalista mediaa - mediayksiköistä autovalmistajiin, terveydenhuoltoon vähittäismyyntiin. Työmahdollisuudet ovat rajattomat.

Job Outlook

Yhdysvaltain työtilastotoimiston mukaan PR-asiantuntijoiden näkymät (mukaan lukien sosiaalisen median johtajat) seuraavan vuosikymmenen aikana suhteessa muihin ammatteihin ja toimialoihin ovat 9%, mikä johtuu sosiaalisen median lisääntyvästä käytöstä yritysten ja niiden tuotteiden edistämiseen.. Tämä suuntaus voi osaltaan nopeuttaa työpaikkojen kasvua tulevaisuudessa.

Työllisyyden kasvu tässä urakehityksessä on hieman nopeampi kuin keskimäärin 7 prosenttia kaikkien ammattien välillä vuosina 2016–2026.

Työympäristö

Sosiaalisen median johtajat käyttävät yleensä työaikansa toimistoympäristössä. He osallistuvat säännöllisesti kokouksiin ja yhteisötoimintoihin toimiston ulkopuolella, antavat puheita ja matkustavat satunnaisesti.

Työjärjestys

Kuten myös PR-asiantuntijoiden tapaan, monet sosiaalisen median johtajat työskentelevät kokoaikaisessa aikataulussa säännöllisen työajan aikana. Ylityöt ja pidemmät työpäivät ovat molemmat yleisiä.

Miten saada työ

KIINTEINEN OMA SOSIAALINEN TIEDOTUS

Monet ihmiset, jotka ovat laskeneet sosiaalisen median johtajan tehtäviä, ovat aloittaneet oman henkilökohtaisen tilinsä hallinnan. Niille, joilla on rajallinen kokemus, ei ole parempaa tapaa näyttää sosiaalisen median asiantuntemustasi kuin rakentaa omia Twitter-seuraajia, Facebook-faneja, Pinterest-levyt jne. Ja sitten käyttää näitä tilejä markkinoida taitojasi sosiaalisen median johtajana.

Se on myös erinomainen tapa selvittää, onko sosiaalisen median johtajan uran oikea. Kun hallitset henkilökohtaista brändiä, saat tietää, miten rakentaa sosiaalisen median läsnäolo alusta asti.

FREELANCE

Jos haluat hankkia muutaman projektin vyön alle, etsi freelancing-työpaikkoja verkossa. Vaikka nämä eivät maksa kovin hyvin, ne voivat olla tulevia viittauksiasi maksaviin, kokoaikaisiin töihin.

KÄYTÄ

Katsokaa työpaikanhaku resursseja, kuten Indeed.com, Monster.com ja Glassdoor.com käytettävissä olevista paikoista. Voit myös käydä kollegion urakeskuksessa tai liittyä toimialaryhmään, kuten sosiaalisen median organisaatioon (SMA), ja käydä heidän urakeskuksessaan työpaikkoja varten.

Samankaltaisten työpaikkojen vertailu

Ihmiset, jotka ovat kiinnostuneita sosiaalisen median johtajan ura-alueesta, harkitsevat myös seuraavia urapolkuja, jotka on listattu vuosipalkkojen keskiarvoon:

• Mainosmyyntiedustajat: $ 51,740
• Markkinatutkimuksen analyytikko: 63 120 dollaria
• Suhdetoiminta- ja varainhankintapäällikkö: 114 800 dollaria