• 2025-04-19

Tuottavien myynti kokousten strategiat

Kaupunginvaltuuston kokous 5.10.2020 klo 17

Kaupunginvaltuuston kokous 5.10.2020 klo 17

Sisällysluettelo:

Anonim

Myyjät eivät pidä kokouksista. He kutsuvat mieluummin tulevaisuudennäkymiä, tapaamisia, sulkemaan myyntiä - toisin sanoen tekemällä asioita, jotka tekevät niistä enemmän myyntiä (ja rahaa). Joka minuutti, jonka myyjä viettää kokouksessa, on minuutti, jota he eivät käytä palkkioiden tuottamiseen. Valitettavasti myyntikokoukset ovat välttämätön osa myyntitiimin johtamista. Onnistuneiden houkutteleminen on lähestyä heitä tavalla, joka osoittaa kunnioitusta myyjiä kohtaan. Noudata näitä kuutta suuntaviivaa, ja myyntitiimi rakastaa sinua siitä.

  • 01 On (hyvä) syy

    Käsittele myyntikokouksia, kuten näkymien esityksiä. Hyvin ennen kokousta kirjoita ainakin yhteenveto siitä, mitä aiotte sanoa ja että sinulla on etukäteen tehtyjä dioja, monisteita jne..

    Osoita esityksessänne, miten hyödyt myyntitiimistä antamalla heille nämä tiedot. Ilmeisesti jokainen esitys ei ole hyvä uutinen, mutta tiimille on edelleen tärkeää tietää (tai miksi pidät kokousta?).

    Joten varmista, että myyjät tietävät, että et tuhlaa kallisarvoista aikaa. Ja soveltaa samaa sääntöä kenellekään muulle, joka haluaa pitää kokouksen tai antaa esityksen yhdessä kokouksistasi.

  • 03 Kunnioita tiimin aikaa

    Jos kerrot myyntitiimille, että se on tunnin mittainen kokous, älä anna sen ulottua puolitoista tuntia. Helpoin tapa tehdä tämä on julkaista esityslista, jossa on selvästi merkitty ajanjakso kokouksen jokaiselle vaiheelle.

    Kun tietyn tapahtuman aika on päättynyt, ole häikäilemätön lopetettaessa. Jos huomaat, että et ole antanut riittävästi aikaa yhden kohteen kohdalle, ehdottaa seurantakokousta, jotta voit mennä kyseiseen asiaan yksityiskohtaisemmin.

  • 04 Pidä ryhmätarkennus

    Myyntikokouksen tarkoituksena on keskustella asioista, jotka ovat kiinnostavia kaikille osallistujille. Jos yksilöllä on ongelma, tarjoa sitten keskustella siitä myöhemmin yksitellen.

    Sitä ei sovelleta ryhmäkysymykseen liittyviin yksittäisiin kysymyksiin vastaamiseen; uusi korvaussuunnitelma herättää todennäköisesti paljon kysymyksiä, joita monet myyjät jakavat.

  • 05 Talk About Sales

    Vaikuttaa melko ilmeiseltä, että myyntikokouksessa tulisi käydä keskustelua myyntiin liittyvistä aiheista, mutta aiheet, kuten sotkuiset keittiöt ja pysäköintiongelmat, pystyvät jotenkin hiipumaan moniin myyntikokouksiin.

    Myyntikokouksen esityslistalle sopivat kohdat sisältäisivät uusia tuotetiedotteita, hinnoittelun muutoksia, myynnin koulutusta, ennakko-suunnittelua, tarjouksia ja myyntikampanjoita sekä saman analyysin, tulevat myyntikiintiöiden muutokset jne.

  • 06 Älä ole alaspäin

    Jotkut myyntikokouksissa esiin tulevat aiheet ovat epämiellyttäviä. Älä anna näiden ongelmien tuoda joukkueen alas. Jos sinulla on huonoja uutisia, laita se esityslistan alkuosaan ja yritä aina lopettaa korkealla huomiolla.

    Voit esimerkiksi sulkea jokaisen kokouksen onnittelemalla viime viikon korkeinta tuottajaa (tai vielä kauan, kun se on ollut edellisen kokouksen jälkeen) ja pyytänyt heitä jakamaan ehdotuksen tai kaksi muuta ryhmää kohtaan.


  • Mielenkiintoisia artikkeleita

    Suosituimmat tekniset haastattelukysymykset

    Suosituimmat tekniset haastattelukysymykset

    Tässä on kattava luettelo teknisistä haastatteluista, joita työnantajat ja rekrytoijat usein kysyvät, sekä tekniset haastattelukysymykset.

    Kilpailukykyiset ja houkuttelevat oikeudelliset taidot työnhakijoille

    Kilpailukykyiset ja houkuttelevat oikeudelliset taidot työnhakijoille

    Opi kymmenen oikeudellista osaamista, joita tarvitset, jotta voitte menestyä nykypäivän kilpailuilla, mukaan lukien viestintä, ajanhallinta ja paljon muuta.

    USA: n sotilaallinen - ASVAB-näytekysymykset

    USA: n sotilaallinen - ASVAB-näytekysymykset

    ASVAB sisältää yhdeksän erillistä pistemäärää. Seuraavassa on lyhyt kuvaus ja esimerkkikysymykset jokaiselle ASVAB-alikokeelle.

    Esimerkkejä työntekijöiden työpaikan loukkauksista

    Esimerkkejä työntekijöiden työpaikan loukkauksista

    Ylimmän työntekijän työpaikkarikkomukset, mukaan lukien lomien ja comp-ajan, ylityön, palkkion, vähimmäispalkan ja muiden työntekijöiden oikeudet.

    Mitä ei sanoa työhaastattelussa

    Mitä ei sanoa työhaastattelussa

    On joitakin asioita, joita sinun ei pitäisi sanoa työhaastattelun aikana. Seuraavassa on muutamia ehdotuksia siitä, mitä välttää sanomasta, jos haluat laskea tämän paikan.

    15 parasta asiaa, jotka voit jättää pois

    15 parasta asiaa, jotka voit jättää pois

    Tarkista 15 parasta asiaa, joita ei tarvitse jatkaa, jotta voit hakea työtä, neuvoja siitä, mitä työnantajat haluavat nähdä ansioluettelossasi.