Paranna ansioluettelosi näiden 5 helpon vaiheen avulla

Joten olet lopulta kirjoittanut ansioluettelosi. Se on ehkä viettänyt jonkin aikaa kirjoittaa ansioluettelosi; vaikka kokemukseni mukaan se on enemmän viivytyksestä aloittaa, kuin se, joka on todellisen ajan, joka kestää, kun palautus on valmis.

Se ei todellakaan vie niin kauan, että kirjoitat ansioluettelon, mutta se vie aikaa päättää, mitä sisällyttää ja järjestää tietoja loogisella tavalla. Kun ansioluettelosi on kirjoitettu, siirry pois siitä päivälle tai joillekin ja sitten palaa siihen ja katso, onko mahdollista tehdä parannuksia.

Syy jatkuu ovat niin tärkeitä, koska ne ovat helpoin tapa työnantajalle saada tilannekuva taidoistasi ja saavutuksistasi. Työnantajat tarvitsevat helpon tavan hakea ehdokkaita ja juuri tätä varten on suunniteltu uudelleen. Suuri jatko on sellainen, jossa työnantaja voi helposti nähdä koulutuksen, kunnianosoitukset ja palkinnot, asiaankuuluvat kurssit, asiaankuuluvat ja ylimääräiset kokemukset sekä erityiset taidot ja opetussuunnitelmat.

Jatka ovat ammatillisia asiakirjoja. He antavat työnantajille asiaankuuluvia tietoja, joiden perusteella he voivat perustaa päätöksen, johon he haluavat haastatella, ja mitkä hakijat näyttävät olevan pätemättömiä. Koska suurta ansioluetteloa ei tarvitse jättää huomiotta, palauttamisen parantaminen vie usein työnantajan huomion.

Näen, että monet jatkuvat päivittäin, ja huomaan usein, että yleensä on olemassa joitakin erittäin helppoja tapoja, joilla voidaan parantaa huomattavasti ansioluetteloa, jotta se erottuu muista. Vaikka näen toistuvasti useita virheitä, se ei useinkaan ole sinänsä virhe, vaan se on enemmän siitä, mitä voidaan tehdä kuvaamaan ammatillisia ja akateemisia kokemuksia tehokkaammin.

Vinkkejä ansioluettelosi parantamiseen

1. Järjestä ansioluettelosi tärkeimpien tietojen tallentamiseksi ensin:Jos olet opiskelija, joka on vielä korkeakoulussa tai uudessa jatko-opiskelussa, lisää ensin ansioluettelosi osa. Koska tämä on se, mitä olette tehneet kokopäiväisesti viime vuosien aikana, on tärkeää, että opetus sisällytetään ansioluettelon alkuun, jota seuraa vastaava kurssi- tai asiaankuuluva kokemus -osa. Kunkin otsikon alla haluat sitten sisällyttää viimeisimmän kokemuksen. Työnantajat usein rasittavat ensin etsimään kaikkein pätevimmät ehdokkaat ennen kuin heidät tarkastellaan tarkemmin. joten kun kirjoitat ansioluettelosi, muista korostaa, kuinka täytät harjoittelun tai työn erityisvaatimukset. Tapa, jolla voit järjestää kaikki tiedot uudelleen, on usein koko prosessin vaikein osa. Voit halutessasi sisällyttää tavoitteen tai tutkintojen yhteenveto -kohdan ansioluettelosi Koulutus -kohdan yläpuolelle; mutta jos teet, varmista, että keskität tämän osan työn vaatimuksiin. Usein tavoite- tai tutkintojen yhteenvedosta saatavat tiedot voidaan toimittaa tarkimmin kirjekuoren ensimmäisessä kohdassa.

1. Korosta pätevyytesi:Jokaisen ansioluettelon pitäisi olla keskittynyt. Kun haet työharjoittelua tai työhön, sinun vastuullasi on täysin ymmärtää kuvauksessa mainitut pätevyysvaatimukset ja järjestää sitten ansioluettelosi tavalla, joka parhaiten korostaa taitojasi ja saavutuksiasi ja osoittaa, että olet täydellinen harjoittelupaikka tai työ. Helpoin tapa tehdä tämä on sisällyttää asiaankuuluva kokemus -osa heti koulutuksen jälkeen, jossa voit luetella kaikki kursseista, vapaaehtoisista, opetussuunnitelmasta ja aiemmasta harjoittelusta / työstä saadut kokemukset, jotka ovat suoraan sovellettavissa työharjoitteluun tai työhön. Don Asher, tunnettu puhuja ja kirjailija, suosittelee käyttämään otsikon, organisaation, sijainnin ja päivämäärän muotoa jokaiselle ansioluettelossa mainitulle kokemukselle. Tämän muodon ansiosta työnantajan on helppo löytää etsimänsä tiedot tärkeimpien tietojen mukaan.

1. Käytä tärkeitä tietoja bullet-pisteiden avulla:Vaikka kuvaukset ansioluettelossa voivat olla kappale- tai bullet-lomakkeessa, luodin käyttäminen helpottaa työnantajien lukemista ja tuottaa paljon puhtaampaa etsintää. Jokaisen luodin pitäisi alkaa vahvasta toiminta-verbistä, jota seuraa suppea lausunto (poistetaan kaikki artikkelit, "a, an", "aina kun mahdollista"), joka kuvaa edelleen erityisiä taitojasi ja saavutuksiasi.
2. Sisällytä vain asiaankuuluvia tietoja ja poista kaikki sekavuudet:Ammattilaisille on asetettava säännöt, jotka koskevat viimeisten 15 vuoden työllistämistä. Opiskelijoille ja uusille tutkinnon suorittaneille haluat sisällyttää ensin tärkeimmät kokemukset ja sitten, jos sinulla on tilaa, voit myös sisällyttää kesätyösi paikallisessa ravintolassa tai myymälässä korostamaan ihmissuhde-, viestintä- ja tiimityöskentelytaitojasi. ovat myös erittäin tärkeitä työnantajille. Yritä poistaa kaikki ulkopuoliset kokemukset, jotka eivät liity suoraan työharjoitteluun tai työhön, varsinkin kun sinulla on merkityksellistä kokemusta, joka on paljon tärkeämpää sisällyttää ansioluetteloon. Ajattele ansioluettelosi prime-kiinteistöjen suhteen, johon pitäisi sisältyä vain tärkein kokemus, joka sinulla on kyseisenä ajankohtana.

1. Tee uudelleenkäynnistys virheettömäksi:Jos oli aika, jolloin perfektionismi on perusteltua, se on kirjoitettaessa ansioluetteloa. Oikea oikeinkirjoitus ja kielioppi eivät ainoastaan ​​kuvaa koulutettua ehdokasta, vaan myös työnantajalle, että haluat vakavasti tämän kannan ja että olet valmis ottamaan aikaa tehdä kaiken mahdollisen saadaksesi sen.

Parannat ansioluettelosi parantamalla tuloksia. Koska ansioluettelot ja kansilehdet on suunniteltu saamaan päteviä hakijoita haastatteluun, näiden asiakirjojen parantaminen ei voi vaikuttaa haastattelujen määrään. Koska olet jo ottanut aikaa, jotta kirjoitat uudelleen, miksi emme ota vähän aikaa sen parantamiseksi, jotta saat parempia tuloksia.

Jazz up your työn kuvaukset ansioluettelosi.