• 2024-11-21

Ilmavoimat työhön: 4J0X2 Fyysinen lääketiede

Lakko lentää ilmavoimien hävittäjällä!

Lakko lentää ilmavoimien hävittäjällä!

Sisällysluettelo:

Anonim

Hallitsee ja ohjaa fyysistä lääketieteellistä ja ortopedistä henkilökuntaa, materiaalia, laitteita, hallintoa ja toimintaa. Hallitsee fyysisen lääketieteen ja ortopedisen potilaan hoidon. Toteuttaa hoitosuunnitelmia ja koordinoi toimia, joilla varmistetaan potilaiden hoito-ohjelmien tehokas ja tehokas toimittaminen. Sopii, valmistaa, kokoaa, korjaa ja säätää ortopedisiä ortoosia. Related DoD Occupational Alaryhmä: 303.

Velvollisuudet ja vastuut

Suunnittelee, toteuttaa ja hallinnoi fyysisen lääketieteen ja ortopedisten palvelujen toimitusta yhdessä fyysisen lääketieteen pääelementin tai lennon kanssa. Säilytä hoito- ja eettiset käytännöt. Osallistuu potilaan hoidon suunnitteluun, tarjoamiseen ja arviointiin. Junat liikuntaa ja päivittäistä toimintaa. Suorittaa hoitoja käyttämällä erikoislaitteita, -menetelmiä ja muita hoitomenetelmiä. Valmistelee silmukoita ja apuvälineitä potilaan suojaamiseksi tai auttamiseksi optimaalisen itsenäisen fyysisen toiminnon saavuttamisessa.

Rakentaa ortoosia selkä-, ala- ja yläraajoille, heittää ja korjaa kengät etuoikeutetun tarjoajan määräämänä. Isien ja asiakirjojen suoritustiedot. Havaitsee, tallentaa ja raportoi potilaan hoitovasteita. Auttaa terapeuttia arvioinneissa, testeissä, mittauksissa, menettelyissä ja haavojen ja palovammojen hoidossa.

Suorittaa, avustaa tai hallinnoi fyysistä lääketieteellistä ja ortopedistä palveluiden hallintaa ja kaikkia siihen liittyviä toimia, jotta potilaiden hoito ja ohjelmat voidaan toimittaa tehokkaasti ja tehokkaasti. Valvoo ja suorittaa jatkokoulutusta, täydennyskoulutusta.

Hallitsee materiaalia ja laitteita. Suosittelee resurssien tarvetta. Antaa vuosittaisen talousarvion. Varmistaa tarkastus- ja kunnossapitomenettelyjen sekä turvavarusteiden noudattamisen. Tarjoaa laadukasta potilaan hoitoa eettisessä, laillisessa, turvallisessa, terveys-, hoito- ja tehokkaassa ympäristössä.

Erikoisvaatimukset

tuntemus. Tieto on pakollista tieteenaloilla, mukaan lukien fyysiset, fysiologiset, anatomiset, sosiaaliset ja käyttäytymiset; perus- ja kliiniset tieteet, mukaan lukien laboratorio- tai muu käytännön kokemus; testaus- ja hoitomenetelmät, jotka muodostavat fyysisen lääketieteen ja ortopedisen käytännön laajuuden; terapeuttiset menetelmät; ortopediset laboratoriolaitteet; lääketieteellinen terminologia; viestintätaidot ja -menetelmät; perusterveydenhuollon logistiikkamenettelyt; hallinnolliset menettelyt; ja lääketieteen etiikka.

koulutus. Tähän erikoisalaan pääsyä varten on toivottavaa suorittaa biologian ja fyysisen tieteen keskiasteen kursseja.

koulutus. AFSC 4J032 -palkinnon myöntäminen edellyttää fyysisen lääketieteen kurssin suorittamista.

Kokea. Seuraava kokemus on pakollinen AFSC: n myöntämisessä: (Huomautus: Katso Ilmavoimien erikoiskoodien selitys.

  • 4J032A. AFSC 4J052: n tai sitä korkeamman pätevyyden saaminen ja hallussapito.
  • 4J052. AFSC 4J032: n pätevyys ja hallussapito. Myös kokemus potilaan hoidon hallinnoinnista.
  • 4J052A. AFSC 4J032A: n pätevyys ja hallussapito. Myös kokemus ortopedisten ortoosien valmistuksesta, säätämisestä ja korjaamisesta.
  • 4J072. AFSC 4J052: n pätevyys ja hallussapito. Lisäksi kokemus fyysisen lääketieteen elementtien toiminnoista tai valvonnasta.
  • 4J072A. AFSC 4J052A: n pätevyys ja hallussapito. Myös kokemuksia, jotka suoritetaan tai valvotaan sellaisten toimintojen kuten ortoosien valmistuksessa ja korjaamisessa.
  • 4J090. AFSC 4J072: n tai 4J072A: n pätevyys ja hallussapito. Myös kokemus hallintatoiminnoista fyysisen lääketieteen elementissä.

Erikoisvarusteet:

Suffiksi AFS: n osa, johon liittyy

Orthotic

Vahvuus Req: G

Fyysinen profiili: 111221

Kansalaisuus: Ei

Vaadittu Appitude Score: G-48 (muutettu G-49: ksi, voimaan 1. lokakuuta 2004).

Tekninen koulutus:

Sijainti: S

Kurssi #: J3ABR4J032 001

Pituus (päivät): 60

Mahdolliset osoitustiedot


Mielenkiintoisia artikkeleita

Voit tietoisesti valita yrityskulttuurin

Voit tietoisesti valita yrityskulttuurin

Voit muuttaa tietoisesti organisaationne hyväksymää kulttuuria. Tässä on seitsemän vaihetta, joita yksi yritys käyttää parantamaan viivästymiskulttuuria.

Miten inspiroida suuria viittauksia työntekijöiltä

Miten inspiroida suuria viittauksia työntekijöiltä

Tutustu siihen, miten voit voittaa huipputason työntekijöiden puutteen, kun luot työkulttuurin, joka herättää suuria viittauksia.

Metrikoiden käyttäminen liiketoiminnan suorituskyvyn mittaamiseen

Metrikoiden käyttäminen liiketoiminnan suorituskyvyn mittaamiseen

Tehokkaat johtajat pyrkivät tunnistamaan ja mittaamaan suoritusindikaattoreita. Miksi metriikan selkeä ja johdonmukainen käyttö tukee liiketoiminnan parantamista.

Selvitä, miten Bossisi saattaa olla katsomassa sinua töissä

Selvitä, miten Bossisi saattaa olla katsomassa sinua töissä

Lisää yrityksiä valvoo työntekijöitään sähköisesti. Selvitä, miksi tämä on ja mitä voit tehdä sen suhteen.

Mitä tehdä, kun olet ampunut

Mitä tehdä, kun olet ampunut

Tässä on mitä tehdä, kun olet ampunut, mukaan lukien tiedot väärinkäytöstä, työttömyydestä ja siitä, miten käsitellä työnhakua.

Suosikit: jäänmurtaja, jota käytetään minkä tahansa aiheen kanssa

Suosikit: jäänmurtaja, jota käytetään minkä tahansa aiheen kanssa

Tarvitsetko yksinkertaisen jäänmurtajan, joka vaatii vähän työtä? Voit käyttää tätä suosikkijäänmurtajaa melkein missä tahansa kokouksessa. Katso vaiheet.