Ylimmät taidot jokaisella ammattilaisella on oltava

Mitä tarkoittaa olla ammattilainen? Mitä taitoja ammattilaisilla on oltava? Ammattilainen on joku, jolla on erityisosaamista, usein lisäksi, että hän on suorittanut jonkin verran keskittynyttä akateemista valmistelua (kuten lukio tai korkeakoulu tai tekninen luokka) urallaan. Opettajia, urakoitsijoita, IT-työntekijöitä ja lukemattomien muiden toimialojen työntekijöitä pidetään ammattilaisina.

Ammattilaiset tarvitsevat jokaiselle tietylle ammattikunnalle tarvittavien kykyjen ja tietämyksen lisäksi jokaisella tieteenalalla erityisiä ominaisuuksia, taitoja ja käyttäytymistä. Nämä ovat ensisijaisesti pehmeitä taitoja - aineettomia taitoja, jotka auttavat sinua vuorovaikutuksessa muiden kanssa. Joissakin tapauksissa työnantajat voivat hakea hakijoita, joilla on hybriditaitoja, jotka ovat yhdistelmä pehmeitä taitoja ja vaikeita taitoja, joita tarvitaan työn suorittamiseen.

Koska ammattitaitoa tarvitaan lähes jokaiseen työhön, ne sisältyvät harvoin työhakuihin. Joten puhutaan tässä huipputaidoista, joita kaikki työnantajat odottavat työnhakijoilta ja työntekijöiltä, ​​kun he työskentelevät ammatillisissa tehtävissä.

Kuinka käyttää taitoluetteloita

Voit käyttää näitä taitoluetteloita koko työnhakuprosessin ajan. Tärkein paikka mainita näitä taitoja sanoja on ansioluettelosi.Sinun pitäisi yrittää käyttää joitakin näistä avainsanoista sekä ansioluettelon tiivistelmässä että työhistoriasi kuvauksissa.

Toiseksi voit käyttää näitä kirjekuoressa. Kirjeenne tekstissä voit mainita yhden tai kaksi näistä taidoista ja antaa konkreettisia esimerkkejä tilanteista, kun osoitit heidät työssä.

Yhdessä mainitsemalla joitakin ammattitaidon sanoja haastattelun aikana, haluat myös osoittaa ammattimaisuuttasi, miten pukeutua, puhua ja toimia. Esimerkiksi sinun pitäisi puhua selkeästi ja pukeutua ammattimaisesti kaikkiin haastatteluihisi. Mitä enemmän voit osoittaa, että sinulla on nämä taidot, sitä tehokkaampi olet haastattelussa.

Jokainen työ vaatii tietysti erilaisia ​​taitoja ja kokemuksia, joten varmista, että luet työpaikkaluettelon huolellisesti ja keskity työnantajan lueteltuihin taitoihin.

7 parasta ammattitaitoa

1. viestintä:Yleisesti ottaen viestintätaidot ovat tärkeitä ammattilaisille. Se sisältää kirjallisen, sanallisen ja ei-sanallisen viestinnän. Yksi erityisen tärkeä viestintätaito nykymaailmassa on sähköposti. Lähes jokainen ammatti vaatii jonkin verran sähköpostia. Ammattilaiset voivat pystyä käsittämään selkeästi kirjoitettuja, ytimekkäitä sähköpostiviestejä käyttäen sopivaa muotoa ja sävyä sekä kollegoille että työnantajille. Muita viestintätaitoja ovat:
   1. Edistää itseäsi ja syitäsi
   2. Pyydä apua tai neuvoja
   3. Aivoriihi
   4. Sisäänpääsyn rakentaminen ideaan
   5. Liiketoiminnan kirjoittaminen
   6. Työskentely vaikeiden ihmisten kanssa
   7. helpottaminen
   8. Toimistopolitiikan käsittely
   9. kättely
   10. Tieto- ja viestintätekniikka (ICT)
   11. haastattelemalla
   12. Positiivisen suhteen hallinta työnantajan kanssa
   13. Kuunteleminen
   14. verkostoituminen
   15. suostuttelu
   16. Jatka kirjoittamista
   17. Jutustelu
2. ​Julkinen puhuminen:Lähes jokainen työ vaatii jonkin verran julkista puhetta. Vaikka et ehkä anna pitkää esitystä säännöllisesti, sinun on todennäköisesti puhuttava kokousten aikana, annettava tietoja kollegoillesi ja / tai puhuttava ryhmälle jonkin verran. Ammattilaisilla on oltava kyky puhua selkeästi muille ja esitellä tietoja tehokkaasti. Seuraavat taidot ovat tärkeitä kaikille, jotka on esitettävä julkisesti:
   1. artikulaatio
   2. luottamus
   3. Esityskalvojen luominen
   4. itsevarmuus
   5. Projektio
   6. Kritiikin ja palautteen saaminen
   7. Sosiaaliset taidot
3. ryhmätyö:Kaikkien ammattilaisten on työskenneltävä jonkinlaisessa ryhmässä riippumatta siitä, työskentelevätkö he tiimiprojekteissa tai yrittävät auttaa yritystä saavuttamaan tehtävänsä. Ammattilaisena on oltava henkilökohtaiset taidot, joita tarvitaan muiden kanssa. Sinun täytyy pystyä jakamaan vastuuta muiden kanssa, kommunikoimaan tehokkaasti ja saavuttamaan yhteinen tavoite. On myös muita tiimityötaitojen ammattilaisia:
   1. Konfliktien ratkaiseminen
   2. Suhteiden rakentaminen
   3. Tiimin rakentaminen
   4. Tiimin hallinta
4. Ajanhallinta:Ammattitaitoisena tehtävänä on suorittaa erilaisia ​​tehtäviä. Sinun täytyy hyödyntää organisaatiotaitojasi aikaasi varten, jotta voit suorittaa jokaisen tehtävän tiettyyn määräaikaan mennessä ilman, että tuntuu ylivoimaiselta. Ajantasaisuus saattaa tuntua yksinkertaiselta, mutta se on yksi ammattilaisen tärkeimmistä ominaisuuksista. Työntekijät, joita työnantaja näkevät ajoissa (tai vielä parempia), nähdään usein ahkeraina (vaikka näin ei olisi). Siksi voit lisätä ammattimaista mainettasi näyttämällä töihin ja kokouksiin muutaman minuutin aikaisin.
   1. Silmää yksityiskohdille
   2. Sisäinen motivaatio
   3. Määräaikojen täyttäminen
   4. Projektinhallinta
   5. Täsmällisyys
   6. Itsekäynnistyviä
5. johtajuus: Riippumatta roolista, jota pelaat organisaatiossa, johtamistaidot ovat tärkeitä. Olitpa tiimissä tai johtotehtävissä, johtaminen on ammattilaiselle olennainen taito. Osa osaamisista, jotka osoittavat johtajuutta, ovat:
   1. vastuullisuutta
   2. budjetointi
   3. Rauhallinen paineen alla
   4. Valmennus
   5. Koordinoivat resurssit
   6. Päätöksenteko
   7. Tavoitteiden asettaminen
   8. Kasvun ajattelutapa
   9. Tiedonkeruu
   10. Vaikutus
   11. johto
   12. mentorointi
   13. Kokousten hallinta
   14. Suunnittelu
   15. Kohteliaisuus
   16. positiivisuus
   17. priorisointi
6. Joustavuus:Useimmat työpaikat vaativat jonkin verran joustavuutta ja kykyä olla valmiita muuttumaan. On tärkeää ymmärtää eri näkökulmia ja muuttaa työnkulkuasi ja yrityksellesi maksettavia maksuja muutoksena. Seuraavassa on joitakin taitoja, joiden avulla voit näyttää työnantajille, että sinulla on joustavuus, jota tarvitaan työn onnistumiseksi:
   1. Voi muuttaa mieltäsi
   2. analyysi
   3. Vihanhallinta
   4. kärsivällisyys
   5. huomiokykyä
   6. Ongelmanratkaisu
7. Henkilökohtaiset taidot:Ihmissuhdetaidot ovat pehmeitä taitoja, joiden avulla työntekijät voivat työskennellä hyvin muiden työntekijöiden, johtajien, asiakkaiden, asiakkaiden, myyjien ja muiden ihmisten kanssa, joita he työskentelevät työpaikalla. Nämä taidot ja ammatilliset ominaisuudet ovat tärkeitä myös onnistuneelle ammatilliselle verkostoitumiselle ja oman urakehityksemme hallinnalle.
   1. Uraohjaus
   2. Urasuunnittelu
   3. pätevyys
   4. Luova ajattelu
   5. Kriittinen ajattelu
   6. Pukeutuminen ammattimaisesti
   7. Tunneäly
   8. Rajat (henkilökohtainen, ammatillinen)
   9. Etiikka
   10. Rehellisyys
   11. nöyryys
   12. eheys
   13. kärsivällisyys
   14. huomiokykyä
   15. sinnikkyys
   16. Sitkeys
   17. Käytännöllisyys
   18. kimmoisuus
   19. Kunnioittaminen
   20. Itsetuntemus
   21. Itsetunto
   22. Itsensä johtaminen
   23. Profiloitumisesta
   24. Itsesääntely
   25. Stressihallinta

Lisää taitoja käytettäväksi työnhaussa

Työpaikalla tarvittavien ammatillisten taitojen lisäksi on olemassa työpaikkaan liittyviä taitoja ja erilaisia ​​taitoja, jotka voivat auttaa sinua palkkaamaan tai edistämään. Näihin koviin taitoihin kuuluvat työn tekemiseen tarvittavat tiedot ja asiantuntemus. Tarkastele joitakin parhaita taitoja, joita voit sisällyttää ansioluetteloon, sisällyttää ne työnhaun materiaaleihin ja mainita ne työhaastatteluissa.