Miten tulla Yhdysvaltain armeijan 79R rekrytoijaksi

Olitpa hyvä kokemus tai huono kokemus armeijan rekrytoijisi kanssa, monet armeijan jäsenet harkitsevat jatkavansa armeijan uraansa auttaakseen armeijaa palkkaamaan uusia jäseniä. Monet haluavat tehdä prosessista paremman ja jotkut haluavat jäljitellä ensimmäistä armeijan henkilöä, joka vaikutti heidän elämäänsä, kun he olivat rekrytointiprosessissa. Joka tapauksessa lähetystyö on sama ja armeija tarvitsee hyviä ihmisiä rekrytoijiksi. Luuletko, että saatat nauttia armeijan rekrytoijasta? Miten voit valmistautua ja hakea sitä?

Tarkoitus, visio, armeijan rekrytointikomennon tehtävä

Tarkoitus: Rekrytoi armeijan vahvuus

Näkemys: Ylpeiden ammattilaisten ryhmä, jossa kaikki jäsenet ymmärtävät, että on tärkeää ylläpitää All-Volunteer Army for Nation, ja joilla on valtuudet ja sitoutunut tekemään osuutensa rekrytointitoiminnan toteuttamiseksi.

Tehtävä: Rekrytoi Amerikan parhaat vapaaehtoiset, jotta armeija voi voittaa monimutkaisessa maailmassa.

Mikä on Yhdysvaltain armeijan rekrytoija?

USA: n armeijassa rekrytoija NCO on osa Adjutantti General's Corpsia. Hänen tehtävänsä kuvataan seuraavasti: "Rekrytoi pätevää henkilökuntaa armeijaan pääsemiseksi sovellettavien määräysten mukaisesti, valvoo rekrytointia ja rekrytointitoimia."

Rekrytoijat voivat olla taitotaso 3, 4 tai 5. Osaamisen tasolla 3 työskentelevät henkilöt ovat "kentällä", työskentelevät suoraan nuorten kanssa, jotka ovat kiinnostuneita armeijan urasta. Korkeammilla tasoilla armeijan rekrytoijat kehittävät rekrytointisuunnitelmia, hallitsevat ohjelmia ja tekevät esityksiä.

• Taitotasolla 3 rekrytoijat työskentelevät suoraan mahdollisten sotilaiden kanssa. He suorittavat haastatteluja, neuvovat mahdollisia rekrytointeja ja määrittävät, ovatko potentiaaliset rekrytoijat päteviä Yhdysvaltain armeijaan.
• Taitotasolla 4 rekrytoijat ovat askeleen päässä työskentelemästä suoraan rekrytoinneilla, vaikka he voivat tehdä niin ajoittain. Sen sijaan he työskentelevät suoraan taitotason 3 rekrytoijien kanssa ja tarjoavat koulutusta ja analysoivat tuloksia.
• Taitotasolla 5 rekrytoijat kehittävät koulutusohjelmia ja tiedotusohjelmia. He analysoivat myös tilastoja, hallitsevat julkaisuja ja valmistelevat raportteja. Ne voivat myös arvioida ja raportoida alan rekrytoijien työstä.

Mikä on prosessi rekrytoijaksi tulemiseen?

Yhdysvaltain armeijan mukaan suurin osa sen rekrytoijista on kolmen vuoden erityistehtävissä. Kun heidän rekrytointivelvollisuutensa on ohi, heidät siirretään takaisin ensisijaiseen MOS-työhönsä. Kersantti First Classin kautta kersantti-kelpoiset sotilaat voivat vapaaehtoisesti rekrytoida tullia, jos heidät muuten pätevät. Sotilaat, jotka vapaaehtoisesti haluavat rekrytoida tehtävää, voivat valita tehtäviensä prioriteetin toimeksiantojen kannustinohjelman puitteissa.

Armeija voi myös valinnaisesti valita tukikelpoiset sotilaat tähän kolmen vuoden erityistehtävään. Tätä kutsutaan nimellä "A DA-valittu rekrytoija". Valintaprosessi alkaa henkilöstökomennon toimeksiantajista, jotka tarkastelevat kaikkien armeijan MOS: n (työpaikkojen) sotilaiden henkilöstötietoja. Kunkin urakentän parhaat sotilaat on nimitetty rekrytoijiksi. Nimitykset lähetetään sitten kentälle, jossa jokaisen ehdokkaan välittömän komentajan on varmistettava, että sotilas täyttää korkeat vaatimukset, jotka ovat tarpeen armeijan rekrytoijaksi.

Samanlainen ohjelma valitaan Drill Sergeants. Keskimäärin noin 1000 ei-ohjatun virkailijan (NCO) valitaan vuosittain vapaaehtoisesti palvelukseen ottamiseen.

On kuitenkin joitakin NCO: ita, jotka ovat "pysyviä rekrytoijia". 24 menestyksekkään kuukausi-erityisvierailun jälkeen NCO: t voivat vapaaehtoisesti siirtyä uudelleen MOS 79R: n rekrytoijaksi.

Pätevyys- ja koulutustiedot

Armeijan rekrytointikurssi (ARC): 6 viikkoa, 4 päivää Fort Knoxissa

ASVAB-pisteet vaaditaan: 110 kelpoisuusalueella GT luopuu 100: een 100: lla pisteellä aptitude ST.

Turvallisuus: Kyllä - Salaisuus

Vahvuusvaatimus: Ei mitään Perustettu

Fyysisen profiilin vaatimus: 132221

Muut tutkinnot: Muodollinen koulutus (rekrytointi- ja säilyttämiskoulun alaisuudessa toteutetun MOS 79R -kurssin onnistunut suorittaminen) on pakollinen.

Muut vaatimukset

• Ei voi olla konkurssi viimeisen 5 vuoden aikana, sillä ei voi olla nykyisiä luotto-ongelmia
• On oltava lukion tutkintotodistus. GED-käyttäjillä on oikeus saada vähintään 30 opintoviikkoa (mahdolliset poikkeukset)
• Kersanttina olevien sotilaiden on oltava alle 8-vuotiaita (TIS)
• Kersantin (promoottori tai kersantti) joukossa olevien sotilaiden tulee olla alle 12 vuotta TIS
• Sotilaiden kersantti (promoottori) tai kersantti ensimmäisen luokan sotilailla on oltava alle 14 vuotta TIS
• On oltava vähintään 21-vuotias, mutta ei saa ylittää 37: tä SGT: lle tai 39: lle SSG: lle tai SFC: lle.