Julkishallinnon työn edut ja edut

Vaikka yksityisen sektorin ja yleisen edun palkkojen välillä on valtava ero, yleisen edun mukaiset työpaikat tarjoavat useita keskeisiä etuja yksityiseen käytäntöön nähden. Alla on kuusi julkisen palvelun työn etua.

Julkisen edun edistäminen

Ensisijainen syy asianajajille ja muille on yleisen edun mukaista tai pro bono -työ on edistää yleistä etua. Alentamattomien ihmisten, ryhmien ja syiden auttaminen voi tarjota henkilökohtaisen tyytyväisyyden ja saavutuksen tunteen, jota et ehkä saa puolustamaan suuryrityksiä yksityisessä käytännössä.

Julkisen edun mukainen työ voi auttaa sinua saavuttamaan suurempia tavoitteita kuin palkkojen ansaitseminen, kuten työn tekeminen yhteiskunnallisen muutoksen aikaansaamiseksi, tärkeän yleisen syyn tukeminen tai tasapuolisen oikeussuojan tarjoaminen köyhille henkilöille ja organisaatioille. Itse asiassa alin maksetut asianajajat (tyypillisesti yleisen edun mukaiset työnantajat) ilmoittavat korkeimmista onnen tasoista.

Yleinen etu ja pro bono -työ tarjoaa myös mahdollisuuden osallistua paikalliseen yhteisöön suorittamalla oikeudellisia ja ei-oikeudellisia julkisia palveluita. Opiskelijoille on joskus helpompaa löytää työharjoittelupaikkoja yleisen edun mukaisilla työnantajilla kuin lakiasiaintoimistoilla ja voittoa tavoittelevilla järjestöillä, jotka yleensä palkkaavat hyvin rajoitetusti kesätöitä. Ja joskus on mahdollista saada rahoitusta yleisen edun mukaiseen kesätyöhön lakikoulustasi tai valtakunnallisesta yleishyödyllisestä järjestöstä, kuten Equal Justice Worksistä.

Arvokasta työkokemusta

Oikeustieteen opiskelijat, uudet lakimiehet, paralegals ja muut lakiasiantuntijat voivat saada arvokasta työkokemusta harjoittelemalla yleishyödyllistä sektoria tai pro bono -työoikeutta oikeuskoulussa. Tällainen kokemus on tärkeää silloin, kun työpaikkoja on vähän; monilla työnantajilla ei ole aikaa tai resursseja kouluttaa uusia asianajajia ja oikeushenkilöitä.

Koska pienet yritykset haluavat palkata hakijoita, jotka voivat osua maahan, ja suuret yritykset usein supistavat aineellista oikeudellista työtä kokeneille yhteistyökumppaneille, työskentely yleisen edun alalla voi auttaa sinua saamaan tarvitsemasi työkokemuksen. Yleisen edun mukainen työ on suuri askel yksityiselle käytännölle ja työnantajat arvostavat sitoutumista julkiseen palveluun.

Parempi työ-elämän tasapaino

Yleisen edun mukaiset työpaikat tarjoavat tyypillisesti paremman työ- ja yksityiselämän tasapainon kuin asianajotoimistot. 9–5 työpäivää, joustavat aikataulut ja osa-aikaiset mahdollisuudet ovat yleisiä yleisen edun alalla. Toisin kuin yksityinen käytäntö, voittoa tavoittelemattomat henkilöt, hallitus ja oikeusalan järjestöt eivät ole paineen alaisia ​​täyttämään suuria laskutettavia tuntikiintiöitä, hankkimaan kasvokkaita kumppaneidensa kanssa tai viettämään vapaa-aikaa asiakkaiden kehitystoimintaan. Työkulttuuri on usein rennompaa, koska painopiste on pikemminkin palvelussa kuin voitossa.

Altistuminen usealle käytännön alueelle

Kun liityt asianajotoimistoon, olet tyypillisesti määrätty tiettyyn käytännön ryhmään. Julkinen palvelu ja pro bono -työ voi kuitenkin auttaa uusia asteikkoja tutustumaan erilaisiin käytännön aloihin, kun ne tekevät arvokasta työtä. Esimerkiksi oikeudellisen palvelun organisaatiossa saatat auttaa monissa tapauksissa aina vuokranantajan / vuokralaisen ja maahanmuuttoasioiden välillä lapsen huoltajuuteen ja kansalaisoikeuksiin. Saat arvokasta tietoa ja hyödyllistä tietoa monista oikeudellisista kysymyksistä.

Mentorointi ja verkottumismahdollisuudet

Jos olet opiskelija tai uusi jatko, yleinen etu ja pro bono -työ voi myös auttaa sinua saamaan mentoreita, verkkoyhteyksiä ja työn viittauksia. Vaikka asianajotoimistot ja yritykset ovat usein keskittyneet alempaan riviin, yleisen edun mukaiset paikat ovat vähemmän keskittyneet voittoon.

Siksi he voivat tarjota enemmän aikaa mentorointisuhteiden ja yhteyksien kehittämiseen. Paikallisen baariyhdistyksen järjestämän pro bono -hankkeen toteuttaminen voi olla loistava tapa tavata käytännön asianajajia erityisen kiinnostavilla aloilla, koska he tekevät usein vapaaehtoisia mentoreina.

Tunnustus ja kunnianosoitukset

Asianajajilla on eettinen velvollisuus tarjota julkista palvelua ja antaa takaisin yhteisölle. Tämä velvollisuus ulottuu myös joihinkin muihin lakimiehiin, kuten paralegals. Monet asianajotoimistot ja oikeushenkilöt tunnustavat ja kunnioittavat lakimiehiä ja lakimiehiä, jotka ovat osoittaneet johtajuutta yhteisössään tekemällä julkista palvelua ja pro bono-toimintaa.

Johtajien palkkaaminen myös arvostaa sitoutumista pro bono- ja julkisiin palveluihin. Siksi tämäntyyppinen työkokemus voi olla suuri jatko-tehostin.