Lisätietoja maailmanlaajuisesta sairausvakuutusyhtiöstä Cignasta
Make up to $22 an hour. Make your own schedule. Work at home hiring now
Sisällysluettelo:
Cigna Oyj on maailmanlaajuinen sairausvakuutus- ja palveluyritys, jolla on lähes 40 000 työntekijää maailmanlaajuisesti. Bloomfieldissä, CT: ssä, se perustettiin vuonna 1982, kun Connecticut General Corporation ja INA Corporation sulautuivat. Tämä yritys tarjoaa sairausvakuutusta ja erilaisia vastaavia tuotteita ja palveluja, kuten lääketieteellistä, hammaslääketieteellistä ja täydentävää vakuutusta. Käytettävissä on myös käyttäytymisterveys-, apteekki- ja visuaalisen hoidon palveluita, etujen hallintaa, terveysvalmennusta, kunnonhallintaa, ryhmäelämää sekä tapaturmavakuutusta.
Tätä amerikkalaista maailmanlaajuista terveyspalvelujen järjestöä on johtanut toimitusjohtaja David Cordani vuodesta 2009. On myös todettu, että Cigna tuo yli 39 miljardia Yhdysvaltain dollaria vuodesta 2016 lähtien.
Work-at-Home -yhtiö
Cigna on nimetty yhdeksi etätyön suurimmista suuryrityksistä. Vuonna 2002 yhtiö aloitti pilottihenkilöstön työllistämisohjelman, jonka pääpaino oli korvaushenkilökunnalle ja kenttäterveyshuollon työntekijöille. Tänään yli 3000 työntekijää työskentelee etätyönä. Itse asiassa yhtiön pääsivuilla on "tuloksiin perustuva ympäristö", joka usein edistää sen etätyötä.
Jos olet kiinnostunut työskentelemään Cignalla kotona, sinun pitäisi tietää, että he tarjoavat useita kotityön töitä. Esimerkiksi monet rekisteröidyt sairaanhoitajat työskentelevät kotona vammaisena ja työntekijät hoitavat kliinisiä tapauksia. Tietojen ja palveluntarjoajien suhteiden analyytikoille, sopimusjohtajille ja korvausten koordinoijille on myös rooleja. Yritys huomauttaa erityisesti, että "jopa roolit, joita ei ole lähetetty etätyönä, voivat tarjota jonkin verran joustavuutta, kun työskentelet päivässä tai kahdessa kotoa riippuen roolista ja työvaatimuksista." Näin ollen tämä on hyvä yritys, joka harkitsee, jos haluat jonkin verran vapautta viikoittaisessa työympäristössä.
Muita Cignan omistamia yrityksiä ovat:
- Cigna-konsernin sairausvakuutus
- Cigna HealthCare
- Cigna International
- Choicelinx
- Cigna vapaaehtoinen
Maksu ja edut
Vaikka palkka vaihtelee aseman mukaan, on useimmille työntekijöille korkea kilpailukykyinen palkka ja bonusrakenne. Cigna tarjoaa kuitenkin useita etuja kokoaikaisille työntekijöille, joihin kuuluvat terveys, hammaslääketiede, visio, elämä ja pitkäaikaishoito. Lisäksi on olemassa etuja opetusavun, vanhempien, adoptio- ja lastenhoitotukien, joustavien työjärjestelyjen ja 401 (k): n mukaisen vaihtoehdon saamiseksi.
Glassdoorin mukaan monille työntekijöille on tarjolla myös runsas maksuaika, jossa voit käyttää jopa 40 käyttämättömää voimanottoa joka vuosi. Saatavilla on myös useita terveyshyötypaketteja sekä työntekijöiden kannustimia ja etuisuuksia, kuten wellness-ohjelma, jossa voit saada rahaa kohti kuntosalin jäsenyyttä. Opintojaksojen korvaamiseen, lisenssin saaneille ammattilaisille tarkoitetuille CE-päiville ja opetus- ja matkatapahtumiin on tarjolla myös vaihtoehtoja.
Käyttämällä Cignan työllisyyssivua
Cignan yrityssivusto tarjoaa työpaikkatietokannan. Valitettavasti sillä ei ole erityistä valintaa etsityöpaikkojen löytämiseen. Jotta voit kiertää tätä, voit yrittää käyttää avainsanakenttää kaventamaan hakua. Kokeile termejä, kuten "työ kotoa" ja "työskentele kotona", jos haluat etsiä nykyisiä asiaankuuluvia työpaikkoja. Koska suurin osa Cignan etätyöpaikoista on hoito- ja vakuutusarvioiduilla kentillä, olet todennäköisesti törmännyt näihin rooleihin.
Yritykset, jotka tarjoavat samanlaisia etätyöpaikkoja, mukaan lukien lääketieteelliset taustat, ovat:
- Aetna
- Humana
- UnitedHealth Group
- McKesson
- Fonemed
Lisätietoja merivoimien lääkärin avustajasta
Opi, miten laivasto rekrytoi lääkärin avustajia siviili- ja pätevästä sotilaallisesta yhteisöstä, koulutuksesta ja koulutuksesta ja paljon muuta.
ISTP - Lisätietoja tästä Myers Briggsin persoonallisuuden tyypistä
Tutustu MBTI-persoonallisuustyyppiin ISTP ja tämän tyyppisiin asetuksiin. Selvitä, miten voit käyttää sitä uran ja työympäristön valitsemiseksi.
Lisätietoja Cross-Training työntekijöistä
Opi, kuinka monikoulutuksen työntekijät ovat tehokas lähestymistapa sitoutumisen, työtyytyväisyyden ja suorituskyvyn parantamiseen.