Ensimmäiset työpaikkavinkit teini-ikäisille
*NSYNC - This I Promise You (Official Music Video)
Sisällysluettelo:
- Puhu selkeästi
- Älä keskeytä jotakuta työssä, ellei se ole kiireellinen
- Pukeutua asianmukaisesti
- Kuuntele huolellisesti ja kiinnitä huomiota
Onnittelut - aloitat ensimmäisen työpaikkasi (tai toisen tai kolmannen). Hermostunut? Pelkäät, ettet tiedä mitä tehdä? Rauhoitu. Pomosi varmistaa, että tiedät, miten tehdä työsi. Se ei todellakaan ole suurin ongelma. Sinun pitäisi olla enemmän huolissaan siitä, miten olla hyvä työntekijä. Pomosi ei opeta sinua siitä. Jos olet teini-ikäinen, joka aikoo aloittaa ensimmäisen työpaikkasi, tämä artikkeli voi auttaa sinua menestymään siinä ja tulevaisuudessa.
Puhu selkeästi
Viime viikolla mieheni ja minä menimme ruokakauppaan. Tili, joka tilasi tilauksen, oli lukiolainen, luultavasti jonnekin 16–18-vuotiailla. Emme voineet ymmärtää sanaa, jonka hän sanoi, koska hän mumisi.
Vastauksemme kaikkeen, mitä hän sanoi, oli "mitä?" Muista, mieheni ja minulla on melko hyvä kuulo. Sitä ei voida sanoa joillekin muille asiakkaille, koska ruokakauppa sijaitsee lähellä kahta suurta eläkeyhteisöä.
Monet myymälän asiakkaista olivat vanhuksia. Kaikilla vanhuksilla ei ole kuulo-ongelmia, mutta monet tekevät. Eikä kaikki teini-ikäiset mumble puhuessaan, mutta monet tekevät! Halutessasi voit mumata ystävillesi ja marmata vanhemmillesi, mutta puhu selkeästi asiakkaillesi.
Älä keskeytä jotakuta työssä, ellei se ole kiireellinen
Vuosia sitten työskentelin julkisessa kirjastossa, jossa yksi työtehtävistäni oli teini-ikäisten työntekijöiden valvonta. Tämä oli ensimmäinen työkokemus monille heistä, ja siksi otin työnsä valvoa niitä erittäin vakavasti.
Halusin varmistaa, että he ymmärsivät asianmukaisen työpaikkakäyttäytymisen, ei vain siksi, että se vaikutti siihen, miten he tekivät työnsä kirjastossa, vaan koska toivoin, että he oppivat jotain, joka auttaisi heitä tulevaisuudessa.
Yksi poika, Joe, keskeytti minut jatkuvasti, kun autoin suojelijoita. Joka kerta, kun tämä tapahtui, selitin hänelle kärsivällisesti, että hänen pitäisi odottaa puhua minulle, kunnes olin valmis. Tämä tapahtui yhä uudelleen, kunnes en enää voinut ottaa sitä. Lopulta minun täytyi kertoa Joe: "Älä keskeytä minua, ellei hiukset tule!" Se toimi.
Pukeutua asianmukaisesti
Monet ihmiset, mukaan lukien aikuiset, ovat hämmentyneitä siitä, mitä pitää työskennellä, tai mitä ei käytetä. Siksi ajattelen joskus, että on helpompaa, jos tarvitset yhtenäistä. Tämä koskee kuitenkin vain muutamia työpaikkoja. Toisilla on melko tiukka pukukoodi, joka myös tekee päätöksen käsistäsi. Monet työnantajat vain kertovat sinulle "pukeutua asianmukaisesti".
Mikä tekee että tarkoittaa joka tapauksessa? Rento vaatetus on yleensä kunnossa useimmille työpaikoille. Yleensä farkut ja t-paidat, shortsit ja t-paidat ovat kunnossa. Varmista, että vaatteet ovat puhtaita ja farkkujasi ei repeydy (vaikkakin tämä saattaa olla tyylikäs). Älä käytä t-paitoja, joihin on painettu asioita, jotka saattavat loukata muita - vaikka et henkilökohtaisesti ole loukkaantunut. Tytöt eivät saa käyttää paljastavia vaatteita, esimerkiksi lyhyitä shortseja tai mikro-mini-hameita.
Kuuntele huolellisesti ja kiinnitä huomiota
Olen tallentanut mielestäni tärkeimmät vinkit viimeiseksi. Kun tyttäreni aloitti päiväkodin, ajattelin, että saan hänet hyvään alkuun opettamalla hänelle näitä kahta perussääntöä. Eräänä päivänä sanoin hänelle: "On kaksi tärkeää asiaa, jotka sinun pitäisi aina muistaa - kuunnella huolellisesti ja kiinnitä huomiota."
Sitten pyysin häntä kertomaan minulle, mitä nämä kaksi tärkeää asiaa olivat, joihin hän vastasi: "En tiedä." Luulen, ettei hän kuunnellut tai kiinnittänyt huomiota. Hänen tekosyy - hän oli vain viisi. Olen varma, että sinulla on helpompi muistaa nämä säännöt ja muut tässä esitetyt vinkit.
Työntekijöiden osallistuminen työntekijöiden valintaprosessiin
Uusien työntekijöiden valitseminen on ratkaisevan tärkeää yrityksesi menestyksen kannalta. Nykyisten työntekijöiden osallistuminen on avain onnistuneeseen työntekijöiden rekrytointiin.
Työttömien työntekijöiden sairausvakuutus
Yksi tärkeimmistä ongelmista työttömille on sairausvakuutus. Seuraavassa on, miten pääset terveydenhuollon piiriin, kun olet menettänyt työn.
Miten kannustetaan työntekijöiden osallistumista työhön
Työntekijät, jotka ottavat liikaa epäselvää poissaoloa, työllistävät työntekijöiden moraalia. Tässä on vinkkejä siitä, miten kannustaa osallistumista.